Far vil ta meg til retten

[AnonymBruker]

14 minutter siden, AnonymBruker said:

Er far og mor likestilt  som foreldre? tenker da på normalt oppegående foreldre fra begge kjønn.

Eller er det slik at mor alltid er den beste forelderen? dere som er gift\samboer sier dere til mannen deres at han er en dårligere foreldre en dere "mødre"?

Bare lurer siden det her blir påstått at far ikke vil ha den beste samværs ordningen. kunne det kanskje vært best om han hadde hovedomsorgen? Hva vet vel jeg, mor har tydeligvis ikke jobb. Har det betydning for barnet?  All forskning sier at Navere avler Navere. Det finnes det statistikk på. Ingen snakker om dette, lurer på om det hadde blitt nevnt vist det var faren som ikke hadde jobb? Ser aldri dette blir nevnt som et moment i noen diskusjon.

Så all forsking dere leser og de såkalte ekspertene, de tar kun med de moment som er politisk korrekt og ta med. uføre trygd avler uføretrygd det er statistikk på. Ser aldri det blir nevnt at vist en mor er uføretrygdet at barnet pga det kanskje burde bo fast hos far.

Men hva vet vel jeg, jeg legger bare merke til at det er kun noen momenter som blir tatt med fra disse såkalte barne ekspertene. Ting som jobb,penger, utdanning og bolig hører jeg sjelden noe om i slike diskusjoner, lurer på hvorfor? det må da ha stor betydning for barnet?

 

 

Anonymkode: 97b76...b41

Kanskje du skal lese gjennom hele tråden før du svarer? Mor er ikke arbeidsledig eller er en naver, mor har ulønnet permisjon da mor og far sannsynligvis har tatt et valg om at barnet skal starte senere i barnehagen. Det igjen betyr at når den ulønnede permisjonen er ferdig og barnet skal i barnehage så skal mor oppta sitt arbeid igjen.

Jeg har heller ikke påstått at mor generelt er en bedre foreldre enn far (og det er heller ikke påstanden blant de fleste i denne tråden), men for et så lite barn er det ikke til barnets beste å bli tatt fra den forelderen som har hatt størsteparten av omsorgen siden det ble født. Hadde far i dette tilfellet hatt størsteparten av permisjonen, og tatt ulønnet permisjon for å ta vare på barnet ville det vært han som naturlig ville vært den som skulle ha hovedomsorgen i dette bruddet, men slik er det ikke i denne saken. 

Anonymkode: 62287...a3d

[AnonymBruker]

 

5 hours ago, Mass said:

Da kan du bare ønske ham lykke til for ut i fra slik jeg har forstått det, så dømmer ikke retten 50/50 på så små barn.

 

Anonymkode: e3c13...986

[Snaskesnusken]

40 minutter siden, AnonymBruker skrev:

Kanskje du skal lese gjennom hele tråden før du svarer? Mor er ikke arbeidsledig eller er en naver, mor har ulønnet permisjon da mor og far sannsynligvis har tatt et valg om at barnet skal starte senere i barnehagen. Det igjen betyr at når den ulønnede permisjonen er ferdig og barnet skal i barnehage så skal mor oppta sitt arbeid igjen.

Jeg har heller ikke påstått at mor generelt er en bedre foreldre enn far (og det er heller ikke påstanden blant de fleste i denne tråden), men for et så lite barn er det ikke til barnets beste å bli tatt fra den forelderen som har hatt størsteparten av omsorgen siden det ble født. Hadde far i dette tilfellet hatt størsteparten av permisjonen, og tatt ulønnet permisjon for å ta vare på barnet ville det vært han som naturlig ville vært den som skulle ha hovedomsorgen i dette bruddet, men slik er det ikke i denne saken. 

Anonymkode: 62287...a3d

Bingo! 

Jeg skjønner virkelig ikke hvofor dette ikke synker inn hos enkelte. 

[Snaskesnusken]

47 minutter siden, Atea skrev:

Kan ikke barnet overnatte før det fyller to år? Hvor har du det fra?

Hva med en bestemor som passer barnet en til to dager i uka til barnet får barnehageplass? Mener du at barnet tar skade av å overnatte en natt av og til fra det er ca. halvannet år? Det tror ikke jeg. Med av og til mener jeg  ikke hver helg, men når mor har permisjon og er hjemme hver dag tror jeg ikke barnet tar skade av å overnatte en natt i uka eller hver 10. dag, det merker man også på barnet, om det føler at det er innenfor trygge rammer. Har barnet 100 prosent barnehageplass har det større behov for å være hjemme. 

Mor er i ulønnet permisjon. Hva om hun hadde vært uføretrygdet? Hvorfor drar du inn ting som ikke er relevante, en som er uføretrygdet kan ha mer å gi et barn i form av tid hvis man sammenligner med en med høy inntekt, nok til å betale for barnevakt og aur-pair. 

Han er en dårlig far og rollemodell når han truer en mor til et barn på 14. mnd. 

 

Brukeren sa at det ikke er anbefalt med overnattinger før barnet er to år, ikke at det er nedskrevet i stein. Dersom du leser linken som jeg har lagt ut i tråden vil du se anbefalinger angående små barn og samvær (s.4). 😊

[AnonymBruker]

5 timer siden, Rotemor skrev:

Nei, ettersom Ts da vil ha krav på overgangsstønad. Det er inntekt nok i sammenhengen.

Den varer i et år. En rettssak er ikke avgjort før den tid. 

Anonymkode: f77de...0e2

[AnonymBruker]

1 time siden, AnonymBruker skrev:

Kanskje du skal lese gjennom hele tråden før du svarer? Mor er ikke arbeidsledig eller er en naver, mor har ulønnet permisjon da mor og far sannsynligvis har tatt et valg om at barnet skal starte senere i barnehagen. Det igjen betyr at når den ulønnede permisjonen er ferdig og barnet skal i barnehage så skal mor oppta sitt arbeid igjen.

Jeg har heller ikke påstått at mor generelt er en bedre foreldre enn far (og det er heller ikke påstanden blant de fleste i denne tråden), men for et så lite barn er det ikke til barnets beste å bli tatt fra den forelderen som har hatt størsteparten av omsorgen siden det ble født. Hadde far i dette tilfellet hatt størsteparten av permisjonen, og tatt ulønnet permisjon for å ta vare på barnet ville det vært han som naturlig ville vært den som skulle ha hovedomsorgen i dette bruddet, men slik er det ikke i denne saken. 

Anonymkode: 62287...a3d

Nå er ikke dette noe argument. TS må uansett begynne i jobb ved et brudd. TS har ikke forsørgerevne utover en eventuell overgangsstønad i 12 mnd. At far ikke er tildelt større permisjon ved fødselen utover dagens er politisk og økonomisk motivert. Barnehage er tilgjengelig fra 12 mnd. Det er mer ledig kapasitet for de minste så det burde være problemfritt å få plass. 

Anonymkode: f77de...0e2

[Rotemor]

9 minutter siden, AnonymBruker skrev:

Den varer i et år. En rettssak er ikke avgjort før den tid. 

Anonymkode: f77de...0e2

 Hun har ulønnet permisjon, altså har hun også jobb. Det er ikke et argument her

[Fru Uperfekt]

7 timer siden, GiftMann38 skrev:

50/50 er relativt vanlig fordeling i disse dager.

Men ikke på et barn under 3 år

[Outlander]

lol-  jeg fikk mannen til å lese denne tråden og helt ærlig, snudde han til meg, ga meg et stort klem og sagt hvor glad han er å være sammen med meg.  Leser noen av dere engang hva dere skriver av og til?  Ja, det er et stort påkjenning på oss å gå gravid og føde et barn. Ja, det første året er tøff da VI har valgt å amme istedenfor å gi flaske og la far ta litt av matingen. MEN, fedre har mange andre måter å få knytte seg til sine barn men ser at mange av dere gir de nok ikke sjans og til slutt, når forholdet går helt i oppløsningen, sier dere at DERE har hatt største omsorg for barna og da er barna egentlig mest deres da. 

Det er beintøft for ALLE partier når en mor og far går fra hverandre.   Men når dere sitte og sier at du tenker på det som er best for barna, og at det som er best er at mor har 100% omsorg og fedre ser barna 2 helger i måneder, NEI, da tenker dere på dere selv.  DET som er best for barna er å ha to oppegående mennesker som gjør alt de kan for å samarbeide på en høflig, respektfulle måte overfor den andre partiet når dere går fra hverandre.  Men ofte havner stakkars barna midt opp i et helvete da fedrene blir sinte og vil ta hevn og mødre bruker barna for å ha makt over fedrene. 

SKJERP DERE.  Oppegående flinke fedre er like viktig til barn som mødre - men det er opp til dere om du vil ha krig eller fred. 

[RoH]

1 time siden, AnonymBruker skrev:

Er du dum eller har du litt hardt for det?

Vær så snill å les deg litt opp på emnet før du argumenterer så hardt. DETTE er ikke en mannskamp 

1. Samvær er lagt opp for barnets beste, ikke for mor eller far.

2. Barnets beste er å være hos primær omsorgsperson 

3. I dette tilfellet er mor primær omsorgsperson 

4. Barnet blir derfor hos mor

5. Ingen rett dømmer ett barn på 14 mnd til 50/50% fordi det er ikke anbefalt før de er minst tre år. Det vil da si at ved tre års alder så trappes samvær opp. Dette er ekspertenes anbefalinger. 

Anonymkode: f4518...d3b

Ja sånn argumenterer nazifeministene støtt, i tillegg hiver de gjerne inn AB funksjonen for å slippe og få nikket beheftet med sitt snevre syn. 

1. jeg tipper at jeg har mer utdannelse og mer bredde i utdannelsen enn det du har opparbeidet deg, jeg har nok dessverre også mer erfaring i denne problemstillingen enn det jeg setter pris på, jeg kjenner igjen maktkampen som pågår.  

2,3,4 Primær omsorgperson er mor og far, de er likeverdig ved et samlivsbrudd, at samfunnet har lagt opp til større andel av fødselspermisjon gis til mor pr. d.d. er en generøsitet som ikke svekke fars rettighet. I TS sitt tilfelle har far akkurat hatt foreldrepermisjon, men det regner jeg ikke med at du ikke registrerte. At mor har tatt et år til med permisjon er beundringsverdig, men det kan like gjerne være at dette kommer som følge av et ønske fra far har om at barnet skal ha mer omsorg. Dette veit vi ingenting om, vi vet ikke om far faktisk er en bedre omsorgsperson for barnet totalt sett enn mor. Skal en vite og dømme i denne typen saker må en som jeg nevnte over se at saken har tre sider, og ha inngående kjennskap. Alle vil påberope at de ser den riktige. Frem til i dag har kvinner blitt idømt omsorg i over 90% av sakene hvor far faktisk har valgt og ta opp kampen, dette har heldigvis gått markant ned siste 2-3 årene. Om du gidder og sette deg litt inn i maktstrukturen i BV, FVK, skole, BH osv vil du registrere at dette er institusjoner som styres av kvinner. Når disse benyttes som faglig legitimitet starter mannen med minus i boka, til tross for at han kan være en vel så god omsorgsperson. Jeg har ikke forutsetning for å bedømme om mor eller far har rett i denne saken, men det har heller ikke du forutsetning for, på lik linje med en gjeng skråsikre debattanter. 

5. rettsystemet avviser flere og flere saker, de blir sendt tilbake til FVK, BV for å unngå eskalering av konflikten mellom foreldrene til barnet, dette er det eneste riktige, at far i dette tilfelle velger og konfrontere mor kan skyldes bakenforliggende årsaker som du og jeg ikke veit en dritt om.  

NB språkbruken i denne tråden er så undermål at jeg setter strek for min del. 

 

[Gjest rabrabara]

7 timer siden, GiftMann38 skrev:

50/50 er relativt vanlig fordeling i disse dager.

Ikke for så små barn. 

[AnonymBruker]

1 hour ago, AnonymBruker said:

Hadde far i dette tilfellet hatt størsteparten av permisjonen, og tatt ulønnet permisjon for å ta vare på barnet ville det vært han som naturlig ville vært den som skulle ha hovedomsorgen i dette bruddet, men slik er det ikke i denne saken. 

Anonymkode: 62287...a3d

Men han tilbyr jo å gjøre slik at mor ikke trenger å ta ulønnet permisjon. En ting er om mor hadde vært nesten tvunget til å ta ulønnet permisjon fordi far er vrang, men det er jo stikk motsatt i dette tilfellet. 

Anonymkode: 1f807...81b

[AnonymBruker]

6 timer siden, AnonymBruker skrev:

kvinnen har gått gravid, født og ammet. Også skal mannen ha de samme rettighetene etterpå.....er faen meg sjukt! snakk om å komme til ferdig dekket bord

Anonymkode: 15cac...29f

Dette må være den mest hjernedøde argumentasjonen jeg har lest her inne, og det sier litt... 

Anonymkode: 70ab0...e3b

[Gjest Anonymus Notarius]

1 time siden, Snaskesnusken skrev:

Brukeren sa at det ikke er anbefalt med overnattinger før barnet er to år, ikke at det er nedskrevet i stein. Dersom du leser linken som jeg har lagt ut i tråden vil du se anbefalinger angående små barn og samvær (s.4). 😊

Ungene mine overnattet hos besteforeldre fra de var rundt et år, tror det er ganske vanlig. Så høres rart ut at det skal være farlig å overnatte hos sin egen far før man er to.

Endret 13. august 2018 av Anonymus Notarius

[AnonymBruker]

6 timer siden, Arabella skrev:

Hvis faren vil ha barnet 50%, hvem skal ta vare på det når han er på arbeid?

Sånne ting finnes det barnehage og andre ting for, barnet er IKKE for liten til å gå i barnehage! 

Anonymkode: 70ab0...e3b

[AnonymBruker]

16 minutter siden, RoH skrev:

Ja sånn argumenterer nazifeministene støtt, i tillegg hiver de gjerne inn AB funksjonen for å slippe og få nikket beheftet med sitt snevre syn. 

1. jeg tipper at jeg har mer utdannelse og mer bredde i utdannelsen enn det du har opparbeidet deg, jeg har nok dessverre også mer erfaring i denne problemstillingen enn det jeg setter pris på, jeg kjenner igjen maktkampen som pågår.  

2,3,4 Primær omsorgperson er mor og far, de er likeverdig ved et samlivsbrudd, at samfunnet har lagt opp til større andel av fødselspermisjon gis til mor pr. d.d. er en generøsitet som ikke svekke fars rettighet. I TS sitt tilfelle har far akkurat hatt foreldrepermisjon, men det regner jeg ikke med at du ikke registrerte. At mor har tatt et år til med permisjon er beundringsverdig, men det kan like gjerne være at dette kommer som følge av et ønske fra far har om at barnet skal ha mer omsorg. Dette veit vi ingenting om, vi vet ikke om far faktisk er en bedre omsorgsperson for barnet totalt sett enn mor. Skal en vite og dømme i denne typen saker må en som jeg nevnte over se at saken har tre sider, og ha inngående kjennskap. Alle vil påberope at de ser den riktige. Frem til i dag har kvinner blitt idømt omsorg i over 90% av sakene hvor far faktisk har valgt og ta opp kampen, dette har heldigvis gått markant ned siste 2-3 årene. Om du gidder og sette deg litt inn i maktstrukturen i BV, FVK, skole, BH osv vil du registrere at dette er institusjoner som styres av kvinner. Når disse benyttes som faglig legitimitet starter mannen med minus i boka, til tross for at han kan være en vel så god omsorgsperson. Jeg har ikke forutsetning for å bedømme om mor eller far har rett i denne saken, men det har heller ikke du forutsetning for, på lik linje med en gjeng skråsikre debattanter. 

5. rettsystemet avviser flere og flere saker, de blir sendt tilbake til FVK, BV for å unngå eskalering av konflikten mellom foreldrene til barnet, dette er det eneste riktige, at far i dette tilfelle velger og konfrontere mor kan skyldes bakenforliggende årsaker som du og jeg ikke veit en dritt om.  

NB språkbruken i denne tråden er så undermål at jeg setter strek for min del. 

 

Nei. Det er fakta. Les deg opp før du uttaler deg.

Anonymkode: f4518...d3b

[Arabella]

Akkurat nå, AnonymBruker skrev:

Sånne ting finnes det barnehage og andre ting for, barnet er IKKE for liten til å gå i barnehage! 

Anonymkode: 70ab0...e3b

Det er merkelig at fagfolk fraråder det da, så små. Har du noen dokumentasjon for at det blir anbefalt å la ettåringer og yngre begynne i barnehage?

[AnonymBruker]

6 timer siden, RoH skrev:

Da bør kvinnen velge sin mann med omhu og behandle han slik at hun slipper dette problemet. 

ha ha.

mennbør behandle sin kvinne som en jævla dronning for st hun gidder å gå igjennom alle plagene og smertene det medfører å sette hans barn til verden !

menn burde være så sykt takknemlig at kvinner gidder å gå igjennom det hun gjør!! SYKT takknemlig! hun gir dere et barn!! hun gjør all jobben!

Jeg vil anbefale kvinner å bruke annonym sæddonor så slipper man å forholde seg til krevende mannfolk 

Anonymkode: 15cac...29f

[AnonymBruker]

7 timer siden, FantasDick skrev:

På en 14 mnd gammel unge? 

La han dra deg til retten, dere får vel ikke 50/50 så tidlig likevel - håper jeg. 

Kanskje får får hovedomsorgen da, det hadde vel ikke gjort noe? 

Anonymkode: bdd5d...8e8

[AnonymBruker]

Ts her. Tusen takk for alle fine og kloke svar! Det var fint å lese.

Mange svar velger jeg å overse, selv om det er utrolig provoserende, noe av det som skrives! Så må svare litt på generelt grunnlag:

Jeg har sagt at far må se barnet så mye han vil, men at vi bør(jmf anvefalinger) starte forsiktig og toppen en overnatting i uka. Han kan komme til meg elker omvendt på dag/etterm/kveld.

Far nekter å fire på delt bosted, han kan være noe «rundere» i kantene ifht samvær. Forslaget han skrev hos mekler var 13 netter den første mnd som en start, vi skulle minst opp mot 40/60. Han nekter å fire mer. Vil ha 50/50 samvær innen kort tid.

Vi var enige om at jeg skulle ha ulønna perm pga vi ville utsette bhgstart. Han kunne ikke tenke seg å gå hjemne et år-han ble spurt.

vi bor i felles bolig enda. Jeg får ikke flyttet ut fordi vi er milevis fra hv.a mht samvær, og det føles feil å ta med barnet å nekte han de overnattingene. Det kan jeg vel ikke heller(?). Så nå må jeg vel bli boende her til rettsak?☹️

Far har visstbok kontakta advokat nå, sier han. Noe jeg «tvingte» han til etter å ha vært så vrang på mekling.

(Hadde masse sms fra han, som ikke stilte han i heldig lys.. hele den loggen er slettet. Litt av en tilfeldighet, jeg har ikke gjort det med vilje eller viten😱Jeg mistenker han gjør seg klar for en skikkelig kamp. Det er bare så tragisk😟)

 

Anonymkode: 06afc...696