Ufølsom barnehageansatt

[AnonymBruker]

AnonymBruker skrev (5 timer siden):

Og jeg håper ikke du er min.

Anonymkode: bcb95...a20

Det skjønner jeg godt du håper, for da hadde oppførselen din blitt tatt tak i og du hadde ikke fått snakket sånn om foreldre i bhg 

Anonymkode: 9a875...a83

[AnonymBruker]

AnonymBruker skrev (6 timer siden):

Heldigvis ryker dårlige ansatte fort , godt er det

Anonymkode: 9a875...a83

Ja vi blir fort kvitt dere😂

Anonymkode: fdec9...398

[AnonymBruker]

AnonymBruker skrev (1 minutt siden):

For noe piss 😂 selvfølgelig sladrer vi.

Anonymkode: fdec9...398

Selvsagt gjør vi ikke det, det gjør bare de som er uprofesjonelle og som ikke liker yrket sitt 

Anonymkode: 9a875...a83

[AnonymBruker]

AnonymBruker skrev (3 timer siden):

Som en annen alt har nevnt Man slukker der det brenner først. 
Har ikke sagt lille Ole ikke har lov å være lei seg. Her var det kontraster mot ene barnet mistet en besteforelder før helga. Og er selvsagt noe de ansatte burde ta i først/ bruke mer tid på/ viktigere og ordlegge seg . 
 

Ikke rart de som jobber i bhg og skole flykter fra jobbene når man har den type foreldre som mener og forventer de skal fikse alt mellom himmel og jord. Og gud forby at de ikke ordlegger seg perfekt.

Anonymkode: a643f...a2a

Hele innlegget handler om at en gutt på 5 år var tydelig lei seg da han ble levert i bhg, og moren forklarte hvorfor. Så fikk han mer eller mindre beskjed om at det han føler ikke er berettiget. Skjønner ikke poenget med å sammenligne med at noen har dødd, som om det kun er da man har lov til å være lei seg. Står ingenting om at han gråt etc, ingen «brann» som måtte slukkes, kun en forklaring på hvorfor han var litt utafor og ikke ville i bhg den dagen.

Anonymkode: 3e00a...cf4

[AnonymBruker]

AnonymBruker skrev (1 time siden):

Let me guess, du er gen z, barnehagetanta er eldre , millennial? 
 

er alltid bra å bli minnet på hvor heldig en er og alt det som er positivt. Er det ikke det vi bruker når vi skal komme oss gjennom tunge tider i livet? En må finne det positive. Det har ungen din godt sv å lære. Bestefaren døde jo ikke, han reiste bare bort en periode.. 

Anonymkode: bf837...7ce

jobber tante til ts sitt barn i barnehagen?  Hvorfor skulle du ellers skrevet barnehagetante?

Anonymkode: 9a875...a83

[AnonymBruker]

AnonymBruker skrev (2 minutter siden):

Hele innlegget handler om at en gutt på 5 år var tydelig lei seg da han ble levert i bhg, og moren forklarte hvorfor. Så fikk han mer eller mindre beskjed om at det han føler ikke er berettiget. Skjønner ikke poenget med å sammenligne med at noen har dødd, som om det kun er da man har lov til å være lei seg. Står ingenting om at han gråt etc, ingen «brann» som måtte slukkes, kun en forklaring på hvorfor han var litt utafor og ikke ville i bhg den dagen.

Anonymkode: 3e00a...cf4

🙏

Anonymkode: 9a875...a83

[AnonymBruker]

AnonymBruker skrev (1 minutt siden):

Selvsagt gjør vi ikke det, det gjør bare de som er uprofesjonelle og som ikke liker yrket sitt 

Anonymkode: 9a875...a83

Altså, nå må du slutte. Vi er en arbeidsplass som alle andre. Vi er ikke bedre enn alle andre. Om du ikke opplever preiking på jobb er det fordi ingen liker deg godt nok til å prate med deg. Og det er sikkert ikke tilfellet. 

Dette er ett anonymt forum, ingen vil gi deg problemer for å være ærlig.

Anonymkode: fdec9...398

[alfathealfa]

AnonymBruker skrev (10 minutter siden):

For noe piss 😂 selvfølgelig sladrer vi.

Anonymkode: fdec9...398

Jobber ikke i bhg, men klart vi også drøfter sosiale forhold. Selv gutta i finans sitter noen ganger i kaffepausen og diskuterer hvem som er skilt osv. Var flue på veggen og lo inni meg.

[AnonymBruker]

AnonymBruker skrev (10 minutter siden):

Altså, nå må du slutte. Vi er en arbeidsplass som alle andre. Vi er ikke bedre enn alle andre. Om du ikke opplever preiking på jobb er det fordi ingen liker deg godt nok til å prate med deg. Og det er sikkert ikke tilfellet. 

Dette er ett anonymt forum, ingen vil gi deg problemer for å være ærlig.

Anonymkode: fdec9...398

For noe piss som du så fint skriver! Å gå å snakke stygt om foreldre , le av de , ønske de bort fra bhg fordi man mener de lager for mye styr er ikke norsk oppførsel blant voksne ansatte  og hersketeknikker kan du bare legge fra deg For du gjør ikke deg selv noen tjeneste med det. Miljø som det du beskriver er giftig å jobbe i , er så glad jeg ikke jobber sånne steder , vi har en sjef som tok tak i det og ga klar beskjed. 

Anonymkode: 9a875...a83

[AnonymBruker]

AnonymBruker skrev (2 minutter siden):

For noe piss som du så fint skriver! Å gå å snakke stygt om foreldre , le av de , ønske de bort fra bhg fordi man mener de lager for mye styr er ikke norsk oppførsel blant voksne ansatte  og hersketeknikker kan du bare legge fra deg For du gjør ikke deg selv noen tjeneste med det. Miljø som det du beskriver er giftig å jobbe i , er så glad jeg ikke jobber sånne steder , vi har en sjef som tok tak i det og ga klar beskjed. 

Anonymkode: 9a875...a83

Helt enig i det du skriver her! Jeg jobber ikke i bhg, men har jobbet mange år i kommunal omsorgstjeneste, og kan ikke se for meg at vi ansatte der skulle sittet sammen og diskutert pårørende av brukerne på en negativ måte. I alle fall ikke de ansatte som er profesjonelle og har vært gjennom utdanning. En umoden vikar/student hadde nok også fått høre det om hen sa noe ufint om bruker eller pårørende, for det gjør jo fort noe med både miljøet og holdningene.

Anonymkode: 3e00a...cf4

[mommyaka]

AnonymBruker skrev (34 minutter siden):

Hele innlegget handler om at en gutt på 5 år var tydelig lei seg da han ble levert i bhg, og moren forklarte hvorfor. Så fikk han mer eller mindre beskjed om at det han føler ikke er berettiget. Skjønner ikke poenget med å sammenligne med at noen har dødd, som om det kun er da man har lov til å være lei seg. Står ingenting om at han gråt etc, ingen «brann» som måtte slukkes, kun en forklaring på hvorfor han var litt utafor og ikke ville i bhg den dagen.

Anonymkode: 3e00a...cf4

Det er her jeg tror vi alle er uenig..pga vi tenker på forskjellige måte

Du og ts og flere mener at han ikke ble møtt med nok validering og trøst

Meg og flere mener at dette var en helt grei måte, men ingen mennesker er like og hvordan barnehagen ansatt da dette var ikke feil...men kanskje på en annen måte å si det på. Som en skrev over det kan være flere grunner.

Men derfor mener jeg at ts bare skal la det gå. Barnet ble tatt vare på ,sett og hørt...ok.... ikke på den måten ts ville men ikke noe skade skjedd 

 

[AnonymBruker]

mommyaka skrev (8 minutter siden):

Det er her jeg tror vi alle er uenig..pga vi tenker på forskjellige måte

Du og ts og flere mener at han ikke ble møtt med nok validering og trøst

Meg og flere mener at dette var en helt grei måte, men ingen mennesker er like og hvordan barnehagen ansatt da dette var ikke feil...men kanskje på en annen måte å si det på. Som en skrev over det kan være flere grunner.

Men derfor mener jeg at ts bare skal la det gå. Barnet ble tatt vare på ,sett og hørt...ok.... ikke på den måten ts ville men ikke noe skade skjedd 

 

Ingen sier at barnet burde fått trøst. Hadde den ansatte bare tatt imot beskjeden med «takk for beskjed, det er fint å vite» og gått videre med det vanlige, så hadde det vært mye bedre enn det ts beskriver at skjedde. Den ansatte valgte i stedet å fortelle barnet at han ikke har grunn til å være lei seg, og det er på ingen måte å validere følelsene, det er det motsatte. Legger ved definisjon på hva det betyr å validere noens følelser, kanskje verdt å lese før man diskuterer.

«Det å bekrefte en annens følelse innebærer å vise at det de føler på gir mening for deg og at det er okay å føle det slik. Slik bekreftelse eller gyldiggjøring av følelser kaller vi gjerne validering.

Det er utallige måter å vise en annen person at du forstår og at det gir mening. Hvis noen forteller om noe trist kan bare det å møte dem med et empatisk ansiktsuttrykk, sukke med dem eller si «Nei, så leit!» kunne vise både aksept og forståelse.» https://www.psykologisk.no/ytringer/hvordan-moter-vi-vanskelige-folelser-hos-barn-pa-en-klokmate/148442

Anonymkode: 3e00a...cf4

[Ustressa barndom]

Støtter trådstarters bekymring, og ville faktisk tatt dette opp med barnehagens bestyrer, da det er en personalsak.

Den ansattes adferd var følelsesmessig avvisning av barnet, og det er mer sannsynlig at dette er et mønster enn en enkelthendelse.

Barnehagene har et pedagogisk formål.De er en del av primærsosialiseringen av barna.Noe av det viktigste barna erfarer i en god barnehage er at det er i orden å ha følelser, og at det går greit å gå til en  en voksen når følelsene stormer. Den ansattes svar kunne vært formulert positivt. For eksempel: Når du har en bestefar som du er så glad i og vanligvis ser hver dag, så skjønner jeg at du ikke vil at han skal reise bort. Kanskje du og bestefar kan finne på noe ekstra fint når han kommer tilbake?

[AnonymBruker]

Snakk om å overtolke et litt sleivete svar, om barnet ellers har det fint i barnehagen.

Anonymkode: fb4b3...eb6

[AnonymBruker]

mommyaka skrev (42 minutter siden):

Det er her jeg tror vi alle er uenig..pga vi tenker på forskjellige måte

Du og ts og flere mener at han ikke ble møtt med nok validering og trøst

Meg og flere mener at dette var en helt grei måte, men ingen mennesker er like og hvordan barnehagen ansatt da dette var ikke feil...men kanskje på en annen måte å si det på. Som en skrev over det kan være flere grunner.

Men derfor mener jeg at ts bare skal la det gå. Barnet ble tatt vare på ,sett og hørt...ok.... ikke på den måten ts ville men ikke noe skade skjedd 

 

Det handler om å validere barns følelser, jobber man i barnehage burde man skjønne at man ikke svarer på den måten som ble gjort 

Anonymkode: 9a875...a83

[AnonymBruker]

AnonymBruker skrev (51 minutter siden):

Helt enig i det du skriver her! Jeg jobber ikke i bhg, men har jobbet mange år i kommunal omsorgstjeneste, og kan ikke se for meg at vi ansatte der skulle sittet sammen og diskutert pårørende av brukerne på en negativ måte. I alle fall ikke de ansatte som er profesjonelle og har vært gjennom utdanning. En umoden vikar/student hadde nok også fått høre det om hen sa noe ufint om bruker eller pårørende, for det gjør jo fort noe med både miljøet og holdningene.

Anonymkode: 3e00a...cf4

Nettop , det gjør noe med miljø og holdninger , det er bare trist å lese at noen mener dette er greit. Man må for øvrig ikke ha vært gjennom utdanning for å skjønne det , det finnes folk både med og utdanning som synes det er greit å holde på på den måten og motsatt 

Anonymkode: 9a875...a83

[AnonymBruker]

Som barnehagelærer ville jeg veldig gjerne hatt denne informasjonen sånn at jeg kunne veiledet min kollega. Dette er ikke en ønskelig måte å møte barnets følelser på. Vi vil alltid ha informasjon som kan hjelpe oss å forstå og støtte barnet. Selv om dette ikke er en stor ting for oss voksne så kan det oppleves veldig stort for barn og de fortjener at deres følelser blir tatt på alvor. Et barn er ikke mindre robust fordi det er lei seg. 

Anonymkode: 2577c...6d8

[AnonymBruker]

- Synes det var en helt adekvat respons. 
- Den ansatte prøver å gi ungen et verdifullt perspektiv om at de har det egentlig veldig bra som har bestefar så nært, og at dette er fint, ikke trist. Og at vi ikke trenger å starte dagen med å rote rundt i det.
- Det er ikke noe poeng i å ligge å svømme i denne tristheten om at bestefar er borte. Da lærer man bare ungene å kjenne ekstra godt etter på alt som er dårlig, og drukner i det når de blir større.
- Dagens unge (alle under 40) ser ut til å mangle helt perspektiv på hvor bra vi faktisk har det og skal gjøre alle problemer gigantiske. Som mor her som syntes dette var dumt, og nå svømmer rundt og kjenner ekstra godt etter om ikke dette egentlig var skikkelig jævlig, i steden for å bare gå videre og tenke jaja sånn ble det.
- I steden for at ungen går videre, så påfører man han et større traume når alle voksne begynner å mase om hvor helt forferdelig trist og fælt dette med bestefar som dro vekk var.
- Et slikt perspektiv hjelper ungene å justere følelsene sine etter hva som er realiteten. 
- Ungen lærer da at dette ikke nødvnedigvis var en stor greie, og blir mer psykisk robust.

(kanskje spesielt når et annet barn i barnehagen har mistet alle besteforeldrene, pappa, og storebror i Ukraina, som er realiteten i vår barnehage)

Så mye drama dere klarer å lage over dette forstår jeg godt hvorfor dagens unge er skjøre aspeløv som får psykisk knekk når telefona blir fri fro strøm.

Anonymkode: f5739...14a

[AnonymBruker]

AnonymBruker skrev (21 timer siden):

De skal ikke ha stort fokus på at han er på ferie. De skal validere min sønn sine følelser når han ankommer barnehagen. Deretter kan dagen gå videre som vanlig. 

Ts

Anonymkode: f6197...016

Jo, de burde det, men om du skal løpe til ledelsen hver gang de ikke gjør det som er mest optimalt blir det veldig lite tid til noe annet. 

Anonymkode: ae507...bcd

[mommyaka]

AnonymBruker skrev (47 minutter siden):

Det handler om å validere barns følelser, jobber man i barnehage burde man skjønne at man ikke svarer på den måten som ble gjort 

Anonymkode: 9a875...a83

Igjen det er her jeg mener den ansatte faktisk validert barnets følelser..men bare ikke på måten ts ville.

Så det handler mer om hva ts følte... ikke barnet