Blir jeg lurt av arbeidsgiver? (Lønn ihht tariff i læreryrket)

[Gjest *kokos*]

Jeg har en bachelor i to undervisningsfag i grunnskolen. Jeg har et vikariat i ungdomsskolen hvor jeg underviser i ett av disse fagene, og i to andre fag jeg ikke har kompetanse i.

I Hovedtariffavtalen står følgende:

"Stillingskode 7960 Lærer uten godkjent utdanning

Tilsatte i undervisningsstilling uten pedagogisk utdanning, men som fyller de

faglige kravene til utdanning og har fag som er med i læreplanen i vedkommende skoleslag, ved midlertidig eller fast stilling på vilkår eller vikartjeneste,

innplasseres i stillingskode 7960 og får minstelønn som om vedkommende

hadde fullført utdanningen i sin helhet.

Andre uten godkjent utdanning som tilsettes i undervisningsstilling, innplasseres i stillingskode 7960 og avlønnes minimum som fagarbeider."

(KILDE: http://www.ks.no/PageFiles/14615/Vedlegg%206.pdf)

Jeg mener at det står veldig klart i dette utdraget at hvis en fyller faglige krav (en adjunktutdanning består jo av en bachelorgrad + ppu på universitet) men mangler ped, så skal en lønnes som adjunkt.

Vilkårene ser helt klart ut til å være at bachelorgraden min må bestå av undervisningsfag i grunnskolen, og at jeg må være ansatt som vikar eller i fast stilling. Det står ingen ting om varighet på vikariatet, eller at en må undervise i fagene en har kompetanse i.

Skolen jeg jobber ved mener at denne bestemmelsen kun gjelder hvis jeg underviser i fagene mine, og de vil derfor bare lønne meg som fagarbeider. Jeg har forhandlet meg fram til å få lønn som nystartet lærer, men jeg mener fortsatt at det er adjunktlønn som er riktig for meg.

Hvordan tolker du/din skole regelverket?

[Mazilla]

Jeg jobber litt som vikar i småskolen. Jeg har mastergrad i noe helt annet, men ikke ppu eller noe annet som er relevant for jobben jeg gjør. Jeg får lektorlønn fordi jeg har master.