AnonymBruker Skrevet 7. juni 2012 #1 Del Skrevet 7. juni 2012 Hei jeg har ett lite dilemma, jeg har fått meg ny jobb som jeg skal starte i nå i juni. Men jeg har også nå fått vite at jeg skal ha en operasjon i august som jeg må ha. Jeg gruer meg veldig til å fremlegge dette for min nye arbeidsgiver. Når jeg tar denne operasjonen må jeg være vekke fra arbeid i 14 dager ca. Noen som har noe gode tips til hvordan jeg skal fremlegge det? Og tror dere at de kan trekke tilbake jobbtilbudet? Lenke til kommentar Del på andre sider Flere delingsvalg…
Gjest navnelapp Skrevet 7. juni 2012 #2 Del Skrevet 7. juni 2012 Dei kan ikkje trekke tilbake tilbodet, nei. Når du har byrja så må du berre fortelje at du er innkalt til eit inngrep i august, og at du vil bli sjukmeldt 14 dagar pga. det. Er det ein ryddig og proff arbeidsgjevar så vil dei syns det er heilt greitt. Lenke til kommentar Del på andre sider Flere delingsvalg…
AnonymBruker Skrevet 9. juni 2012 #3 Del Skrevet 9. juni 2012 Det skal være helt greit og det har de rett og slett ikke lov til å legge vekt på. Ikke bekymre deg, men gi beskjed så tidlig som mulig. Lenke til kommentar Del på andre sider Flere delingsvalg…
Anbefalte innlegg
Opprett en konto eller logg inn for å kommentere
Du må være et medlem for å kunne skrive en kommentar
Opprett konto
Det er enkelt å melde seg inn for å starte en ny konto!
Start en kontoLogg inn
Har du allerede en konto? Logg inn her.
Logg inn nå