Jobbe 10 minutter gratis hver dag.

[AnonymBruker]

Jeg har en jobb hvor man må være kledd «formelt». Jeg bruker en del tid på bade hjemme hver dag for å sette opp håret, finne antrekk og enkel sminke. Hadde aldri gjort dette om det ikke var for jobben, trives godt i joggedressen med håret i enn «dott» i helgene. Skal jeg kreve betalt for det?😂😂 Kanskje jeg burde foreslå at vi også skifter og steller oss på arbeidsplassen slik at vi får 30 min ekstra hver dag?

Anonymkode: 7c89d...1dc

[Raven.Writingdesk]

AnonymBruker skrev (2 minutter siden):

Nei, jeg har et fast antall timer jeg jobber i min 100% stilling, de 10 minuttene kommer ekstra hver dag, da min sjef pålegger meg å møte opp 10 minutter før jeg begynner min betalte arbeidstid. 
 

ts

Anonymkode: 086c0...5c3

 

Du har en jobb som krever at du stiller til et bestemt tidspunkt og i en viss bekledning.

Det er ikke arbeidsgiver sin jobb å sørge for hverken at du kommer deg på jobb eller klarer å kle på deg!

Det må du evne sjøl før du kommer på jobb!!

Utrolig at du ikke krever lønn for å bli transportert frem til jobb også? Det er jo også noe arbeidsgiver forventer av deg. 

Om dette er for vanskelig for deg så får du faen meg skifte jobb! 

Slike holdninger er en skam for din generasjon, flaut som faen!

Arbeidsgiver kan erstatte, så skift jobb om dette er for mye for deg! 

[AnonymBruker]

Da jeg jobbet i hjemmesykepleien startet vi klokken halv 8, men rapport var først klokken kvart på 8 sånn at vi hadde litt tid til å ta på uniform, logge på telefoner og hente bilnøklene   En halvtime gratis i uka er mye tid i løpet av et år😅 håper du får gå noen minutter før vakta er over på rolige dager slik at det går litt opp-i-opp😅

Anonymkode: d21df...4cc

[AnonymBruker]

Hadde jeg aldri giddet. En heltidsstilling er ca 200 dager i året. 10 min ekstra ubetalt arbeid hver dag utgjør at du faktisk jobber ca 33 timer gratis i året. Som sagt, det hadde jeg aldri giddet.

Anonymkode: 07c8c...07f

[AnonymBruker]

AnonymBruker skrev (Akkurat nå):

Men kjære deg! Det er jo det jeg sier! En del av avtalen er å komme ferdig skiftet og vasket. Skal du bare droppe dette da eller? Da får du nok sparken. Så jo, det er en del av avtalen, en del av lønna, en del av pakka du signerte for å ha den jobben du har og den lønna du har. 

Anonymkode: 31c01...f37

Nei, det står ingen steder i min arbeidsavtale. Det står spesifisert antallet timer jeg skal jobbe, og de inkluderer ikke de 50 minuttene i uka. 
 

Jeg ønsker ikke å droppe det, men å få betalt for det. 
 

ts

Anonymkode: 086c0...5c3

[AnonymBruker]

AnonymBruker skrev (Akkurat nå):

Vi har ingen toalettpauser. 
 

ts

Anonymkode: 086c0...5c3

Neivel. Er du så effektiv som du burde være, absolutt hele tiden? 
 

Jeg fatter ikke at dette er et problem. 

Anonymkode: ec2e8...f4c

[AnonymBruker]

AnonymBruker skrev (4 minutter siden):

Poenget er ikke at de ti minuttene brukes, men at man burde fått betalt for det. 
 

Jeg møter også ferdig kledd på jobb, møter ikke naken, men så har jeg en jobb som krever at jeg kler meg om. Denne tiden burde jobben betale for. 
 

ts

Anonymkode: 086c0...5c3

Hvis det er så vanskelig for deg, hvorfor bytter du ikke bare jobb?

 

Anonymkode: 31c01...f37

[AnonymBruker]

AnonymBruker skrev (29 minutter siden):

Æhh, å sitte å ta en kopp kaffe, prate med kolleger og forberede seg til arbeidsdagen er da opptil enhver og har ingenting med arbeidstid å gjøre…. Om jeg kommer på jobb samme tid, er folk over meg før jeg kommer inn døra, og plutselig er jeg på jobb - uten å få kaffe, uten å slarve med kolleger eller forberede meg! Likevel får jeg ikke lønn for det! 10 min gratis arbeid for arbeidsgiver hver dag…. I løpet av et år er dette nesten er arbeidsuke GRATIS!! 20 min gratis arbeid er ca 2 arbeidsuker arbeidsgiver slipper å betale for! 

Anonymkode: e2e63...964

What? 

Anonymkode: 7ba13...0f2

[AnonymBruker]

AnonymBruker skrev (1 minutt siden):

Nei, det står ingen steder i min arbeidsavtale. Det står spesifisert antallet timer jeg skal jobbe, og de inkluderer ikke de 50 minuttene i uka. 
 

Jeg ønsker ikke å droppe det, men å få betalt for det. 
 

ts

Anonymkode: 086c0...5c3

Da får du ta det med din sjef. Hjelper ikke å gneldre her ikke. 

Anonymkode: 31c01...f37

[AnonymBruker]

AnonymBruker skrev (4 minutter siden):

Jeg har en jobb hvor man må være kledd «formelt». Jeg bruker en del tid på bade hjemme hver dag for å sette opp håret, finne antrekk og enkel sminke. Hadde aldri gjort dette om det ikke var for jobben, trives godt i joggedressen med håret i enn «dott» i helgene. Skal jeg kreve betalt for det?😂😂 Kanskje jeg burde foreslå at vi også skifter og steller oss på arbeidsplassen slik at vi får 30 min ekstra hver dag?

Anonymkode: 7c89d...1dc

I følge ts’ logikk burde du gjøre dette til en kampsak. 1. mai er rett rundt hjørnet! 😂

Anonymkode: ec2e8...f4c

[AnonymBruker]

Når jeg ser slike tråder som dette er jeg glad for jeg ikke er leder...

At man møter opp til en bestemt tid og har en avtalt bekledning er vanlig innenfor veldig mange yrker. 

Selv må jeg kle meg formelt, og ikke nok med det TS, jeg må selv kjøpe disse dyre skjortene og dressbuksene som jeg ellers aldri bruker. For mine egne penger... 

Anonymkode: c2786...1cf

[AnonymBruker]

AnonymBruker skrev (28 minutter siden):

Jeg har en jobb hvor man må være kledd «formelt». Jeg bruker en del tid på bade hjemme hver dag for å sette opp håret, finne antrekk og enkel sminke. Hadde aldri gjort dette om det ikke var for jobben, trives godt i joggedressen med håret i enn «dott» i helgene. Skal jeg kreve betalt for det?😂😂 Kanskje jeg burde foreslå at vi også skifter og steller oss på arbeidsplassen slik at vi får 30 min ekstra hver dag?

Anonymkode: 7c89d...1dc

Og kreve å få betalt for tiden man bruker i dusjen 😁

Anonymkode: 7ba13...0f2

[AnonymBruker]

AnonymBruker skrev (1 time siden):

Jeg jobber et sted der jobben krever litt forberedelse, typ skifte til uniform, vaske etc. Jeg forventes å gjøre denne forberedelsen på min egen fritid, altså å møte opp 10 minutter før vakten min starter for å gjøre dette. Er det riktig? Alle kollegaene mine gjør visst dette uten å mukke, så ble litt usikker…

Anonymkode: 086c0...5c3

Det å skifte til jobbtøy bør vel strengt tatt gå av din fritid. Du skal jo møte klar til å jobbe, ikke klar til å ta på deg klærne. 

Mer urettferdig var det et sted jeg jobbet og det var stemplingsur. Jeg kom ferdig påkledd og klar, men 5 min forsinket. Dvs 0705 kunne jeg betjene kunder. Kollega stemplet inn til riktig tid men brukte 20 min i garderoben til å sitte på do, kle seg, freshe sveisen og sjekke tlf, etc. Han var klar til å betjene kunder 0720. Det var jeg som fikk strekk. Det syntes jeg ikke var rettferdig. 

Anonymkode: e16eb...07b

[AnonymBruker]

AnonymBruker skrev (7 minutter siden):

Poenget er ikke at de ti minuttene brukes, men at man burde fått betalt for det. 
 

Jeg møter også ferdig kledd på jobb, møter ikke naken, men så har jeg en jobb som krever at jeg kler meg om. Denne tiden burde jobben betale for. 
 

ts

Anonymkode: 086c0...5c3

Ja sykepleiere kler seg også om. De går ikke i uniform på fritiden.  

Anonymkode: 68bb0...b74

[AnonymBruker]

Jeg jobber I barnehage.  Den åpner 7.15. Tidligvakt begynner 7.15. Da kan du ikke komme valsende 7.15, men må være der 7.05 for å ta av deg ytterklærne, låse opp, skru på lys osv. Samme med seinvakt.  Vi stenger 16.30 og vakta mi slutter der. Da er jeg sjeldent ute av bygget før 16.40. Synes du høres ekstremt vanskelig ut. De timene du er på jobb, er du tilgjengelig på jobb, med unntak av pausen din. Den tiden det tar deg å gjøre deg klar til jobb og klar til å gå fra jobb, er ikke betalt.

Anonymkode: b9946...243

[Raven.Writingdesk]

Ganske mange arbeidsgrupper er nødt til å holde seg oppdatert, det er deres eget ansvar. Det vil si at uhorvelig mange leser fagstoff, prosedyrer, teknikker, informasjon osv på fritida si for å kunne tilby arbeidsgiver denne kompetansen. Og dette gjøres uten et kvekk, men du sutrer over at du må skifte før jobb???!

At dere ikke har dopauser tviler jeg sterk på, i så fall får du melde arbeidsgiver til Arbeidstilsynet da det er et lovbrudd. 

[AnonymBruker]

AnonymBruker skrev (8 minutter siden):

Jeg har en jobb hvor man må være kledd «formelt». Jeg bruker en del tid på bade hjemme hver dag for å sette opp håret, finne antrekk og enkel sminke. Hadde aldri gjort dette om det ikke var for jobben, trives godt i joggedressen med håret i enn «dott» i helgene. Skal jeg kreve betalt for det?😂😂 Kanskje jeg burde foreslå at vi også skifter og steller oss på arbeidsplassen slik at vi får 30 min ekstra hver dag?

Anonymkode: 7c89d...1dc

Hvis arbeidsplassen din hadde krevd at du møtte opp fysisk på arbeidsplassen din den tiden det krevdes, og blitt sur om du ikke møtte opp før så hadde jeg skjønt deg. Jeg skulle ikke sagt noe om jeg kunne gjøre forberedelsene mine hjemme. 
 

ts

Anonymkode: 086c0...5c3

[AnonymBruker]

AnonymBruker skrev (5 minutter siden):

Neivel. Er du så effektiv som du burde være, absolutt hele tiden? 
 

Jeg fatter ikke at dette er et problem. 

Anonymkode: ec2e8...f4c

Du fatter ikke at det at det forventes å jobbe gratis 50 minutter i uka er et problem? 

Anonymkode: 086c0...5c3

[AnonymBruker]

17.11 skrev (18 minutter siden):

Men du jobber ikke mens du tar på deg uniform. Om du tar den på på jobb eller hjemme spiller sånn sett ingen rolle, det tar den tiden det tar.

Å ta på uniform er ganske jobb relatert. Vet det er sånn betyr ikke at det er riktig. 

Anonymkode: 3714d...bf6

[AnonymBruker]

AnonymBruker skrev (5 minutter siden):

Hvis det er så vanskelig for deg, hvorfor bytter du ikke bare jobb?

 

Anonymkode: 31c01...f37

Vurderer det, men skal først ta det opp med tillitsvalgt. 
 

ts

Anonymkode: 086c0...5c3