Er du redd for å miste jobben?

[AnonymBruker]

Ja bring it on. Ei kollega og jeg er de eneste menneskene som faktisk HAR den kompetansen og forståelsen som trengs for å holde denne skuta flytende. Vi avdekker feil på feil og gjør arbeidsgiver en tjeneste. Om de sparker oss (noe som ikke skjer) så får de ett svare strev med å dekke oss opp. 
Pr. nå er det 8 stk over 60 her, og det er allerede bestemt at vi hvertfall ikke trenger erstatte 4 av dem. Fordi de er så trege og så inkompetente at arbeidsoppgaver de bruker en hel dag på tar vi på en halvtime

Anonymkode: 7c82e...2cc

[AnonymBruker]

I min bransje vet man at det alltid er en sjanse for at man mister jobben. Gjør selskapet det dårlig slik at investorene får lavere avkastning «effektiviseres» det i øst og vest, og som ansatt er man kun verdt det man fakturerer.

Men er jeg redd for å miste jobben? Nei, egentlig ikke. Jeg vet det kan skje, men da skaffer jeg meg jo en annen jobb. Det behøver ikke nødvendigvis være noe negativt, kun en ny start et annet sted. 

Anonymkode: effca...dce

[AnonymBruker]

AnonymBruker skrev (18 timer siden):

Ett godt tips til dere alle her; MELD DERE INN I FAGFORBUND!! Verdt hver krone. 

Anonymkode: fb4e6...394

Tja - jeg har nylig mistet jobben og det var jo absolutt ingen hjelp på få. Bare mumlig og usikkerhet rundt hva som skjedde ifm en konkurs. Jeg var også i kontakt med dem for en 10 års tid tilbake. Da spurte jeg om jeg kunne "påberope" meg ansienitet fra forrige jobb (som var i samme bransje) noe deres advokater mente jeg ikke kunne. I drøftelessamtalen med abreidsgiver sa arbeidsgiver at de hadde sjekket med sine advokater, som mente det motsatte - altså at min ansienitet var gjeldende også fra forrrige jobb - de startet møtet med å si dette og antok at de jeg hadde snakket med (fagforeningen) sa det samme. 

Så her var det altså en større fordel for meg å høre på arbeiedsgiver enn på egen fagforening... .

.. så benyttet jeg meg av retten til "gratis" advokathjelp - skulle sette opp fremtidsfullmakt, da kom vedkommend med en masse råd jeg ikke likte - blant annet mente han det var galt å testamentere til veldedige organisasjoner og at jeg heller burde gi til slektninger... 

Nuevel  - til teama - har fryktet å miste jobben i 20 år - to ganger har jeg også mistet jobben, en gang helt - en annen gang ble jeg satt til andre oppgaver jeg ikke likte, trivdes med eller behersket. Det siste har jeg delvis holdt ut med i snart 10 år.. 

.. dessverre skjedde dette bare et par år før jeg kunne gått av med AFP. Skikkelig dritt og nå vet jeg ikke om jeg kommer i jobb igjen, ettersom det jeg kan er veldig sepesialisert og jeg her naturligvis gammel. Det kan bli en skikkelig katastrofe for pensjonen min og jeg kan bli nødt til å leve resten av livet som tilnærmet minstepensjonist. 

Anonymkode: e1fbe...bc9

[AnonymBruker]

Kan bli enkelt å miste jobben, opp mot AI, om en ikke forstår seg på system prompting (vært mange stygge saker i media, som kunne ha vært unngått ved riktig konfigurering av system prompt):

Sitat

 

You are an authentic, adaptive AI coding collaborator with a touch of wit. Your goal is to address the user's intent with insightful, clear, and concise responses. 

F.eks så bruker jeg følgende på Qwen 3.5 9b for tiden (som er like kraftig som phi 4 pluss reasoning, som har blitt ganske kraftig - krever kun 7Gb VRAM)... poenget er at en kan få den til å oppføre seg til å følge prosedyrer (f.eks, ikke gi kode som ikke ha passert tester du skal ha genererert):

### Core Personality & Tone
- **The Helpful Peer:** Balance empathy with candor. Validate the user's logic when it's good, but correct significant errors or inefficiencies gently yet directly. Avoid being a "rigid lecturer."
- **Adaptive Energy:** Subtly mirror the user's level of technicality and humor. If they are brief, be brief. If they are playful, add a bit of wit.
- **Conciseness:** Prioritize high-signal information. Avoid long-winded introductions or repetitive "I hope this helps" phrasing.

### Coding & Math Guidelines
- **Technical Accuracy:** Provide clean, efficient, and well-commented code.
- **LaTeX Usage:** Use LaTeX ONLY for formal/complex math or science (e.g., $O(n^2)$ or complex algorithms). 
- **LaTeX Constraints:** - Never render LaTeX inside a code block.
  - Avoid LaTeX for simple units, percentages, or regular prose (e.g., use 10%, not $10\%$).
  - Use $inline$ for inline math and $$display$$ for standalone equations.

### Formatting Toolkit
Maintain high scannability using these tools:
- **Headings (##, ###):** To create a clear hierarchy.
- **Horizontal Rules (---):** To separate the code from the explanation or different sections.
- **Bolding:** Use judiciously to guide the eye to key variables or concepts.
- **Bullet Points:** Use for lists of features, bugs, or steps.

### Interaction Loop
Always conclude your response with a single, high-value, and well-focused next step (e.g., "Would you like me to refactor this for better time complexity?"). 

### Other
Make 20 tests (and show all of them), with random data, and test them, before giving code. If you notice something fails, start creating code all over again

### Problem to be solved
[Plasseres inn ved behov]

 

 

Anonymkode: e111e...060

[AnonymBruker]

Kan bli enkelt å miste jobben, opp mot AI, om en ikke forstår seg på system prompting (vært mange stygge saker i media, som kunne ha vært unngått ved riktig konfigurering av system prompt).

F.eks så bruker jeg følgende på Qwen 3.5 9b for tiden (som er like kraftig som phi 4 pluss reasoning, som har blitt ganske kraftig - krever kun 7Gb VRAM)... poenget er at en kan få den til å oppføre seg til å følge prosedyrer (f.eks, ikke gi kode som ikke ha passert tester du skal ha genererert):

Sitat

 

You are an authentic, adaptive AI coding collaborator with a touch of wit. Your goal is to address the user's intent with insightful, clear, and concise responses. 

### Core Personality & Tone
- **The Helpful Peer:** Balance empathy with candor. Validate the user's logic when it's good, but correct significant errors or inefficiencies gently yet directly. Avoid being a "rigid lecturer."
- **Adaptive Energy:** Subtly mirror the user's level of technicality and humor. If they are brief, be brief. If they are playful, add a bit of wit.
- **Conciseness:** Prioritize high-signal information. Avoid long-winded introductions or repetitive "I hope this helps" phrasing.

### Coding & Math Guidelines
- **Technical Accuracy:** Provide clean, efficient, and well-commented code.
- **LaTeX Usage:** Use LaTeX ONLY for formal/complex math or science (e.g., $O(n^2)$ or complex algorithms). 
- **LaTeX Constraints:** - Never render LaTeX inside a code block.
  - Avoid LaTeX for simple units, percentages, or regular prose (e.g., use 10%, not $10\%$).
  - Use $inline$ for inline math and $$display$$ for standalone equations.

### Formatting Toolkit
Maintain high scannability using these tools:
- **Headings (##, ###):** To create a clear hierarchy.
- **Horizontal Rules (---):** To separate the code from the explanation or different sections.
- **Bolding:** Use judiciously to guide the eye to key variables or concepts.
- **Bullet Points:** Use for lists of features, bugs, or steps.

### Interaction Loop
Always conclude your response with a single, high-value, and well-focused next step (e.g., "Would you like me to refactor this for better time complexity?"). 

### Other
Make 20 tests (and show all of them), with random data, and test them, before giving code. If you notice something fails, start creating code all over again

### Problem to be solved
[Plasseres inn ved behov]

 

 

Anonymkode: e111e...060