sykepleier tips

[AnonymBruker]

Dere har klart å slite ut noen av sykepleierne? Dere er sikker kjempe kjekke og jobbe med.

Ja i følge det noen hjelpepleiere har skrevet her så er det de som har dårlig holdning.

Anonymous poster hash: ed707...c65

Er de høye på seg selv og ikke respekterer hjelpepleiere og assistenter, så sliter man dem ut ja. Er bare å finne seg en annen arbeidsplass da. 

Men sykepleiere som respekterer overnevnte og som tør å gjøre jobben sin, får respekt igjen. 

Anonymous poster hash: 8a402...9c8

[AnonymBruker]

Er de høye på seg selv og ikke respekterer hjelpepleiere og assistenter, så sliter man dem ut ja. Er bare å finne seg en annen arbeidsplass da.

Men sykepleiere som respekterer overnevnte og som tør å gjøre jobben sin, får respekt igjen.

Anonymous poster hash: 8a402...9c8

Da må jeg bare si at den der fungerer begge veier. Jeg er sykepleier, har kjempe godt samarbeid med hjelpepleierne spør dem ofte om råd og ser ikke ned på dem en plass. Men hadde de kommet å sagt som har blitt sagt i denne og andre tråden av hjelpepleierne: "Sykepleierne fortjener og løpe i pausen mens vi sitter" "Vi gjør jobben de får lønn for, og generelt alt jobben" "Vi tar de tunge løft ikke dem osv". Da hadde jeg mistet respekten for dem også, og ikke overraskende hadde samarbeidet ikke vært bra.

Poenget mitt var bare at den dårlige holdningen til faktisk går begge veier.

Anonymous poster hash: ed707...c65

[BeautyBox]

Synes mange klarer å trekke ut mest mulig negativt av det TS har skrevet her... Forstår godt hva TS mener med at det er veldig mye tung pleie og stell på vanlige langtids og multitrauma sykehjemsavdelinger. Synes heller ikke TS virker for høy på action, og det vet jo vi igrunn ingenting om?

 

Sorry TS, her inne kan du omtrent ikke lage en tråd om noe som helst uten å bli lynsjet... (Ja værsågod, storm innlegget mitt folkens)

[AnonymBruker]

Synes mange klarer å trekke ut mest mulig negativt av det TS har skrevet her... Forstår godt hva TS mener med at det er veldig mye tung pleie og stell på vanlige langtids og multitrauma sykehjemsavdelinger. Synes heller ikke TS virker for høy på action, og det vet jo vi igrunn ingenting om?

Sorry TS, her inne kan du omtrent ikke lage en tråd om noe som helst uten å bli lynsjet... (Ja værsågod, storm innlegget mitt folkens)

Skal storme innlegget ditt med å si meg enig jeg. Det er veldig individuelt hvor man ønsker å jobbe. Vær glade for at noen trekker til det akutte også☺

Anonymous poster hash: ed707...c65

[Gjest ferreveronica]

Jeg syns det hele har blitt patetiskt.

Jag spurte om noe- fikk noen bra og positive svar. Andre lite hyggelige og negative.

Og nå plutselig har det blitt en fight mellom hjpl og spl.

Dere som har lyst å diskutere om hvem som er best så var så goda o skaff dere en egen tråd!

Har prövt å finne ut hvordan man sletter tråden men det går ju f*n inte. Så jag trekker meg undan nå. Skikkelig dumme inlegg her om ting som ikke ble spurt om!

Dette er förste og Siste gang jeg spör om råd her på denna sida.

Sykt!

Og dere som faktisk svarte på min fråga og var positive og ikke dömmende -- tusen tusen takk. !

[AnonymBruker]

Jeg syns det hele har blitt patetiskt.

Jag spurte om noe- fikk noen bra og positive svar. Andre lite hyggelige og negative.

Og nå plutselig har det blitt en fight mellom hjpl og spl.

Dere som har lyst å diskutere om hvem som er best så var så goda o skaff dere en egen tråd!

Har prövt å finne ut hvordan man sletter tråden men det går ju f*n inte. Så jag trekker meg undan nå. Skikkelig dumme inlegg her om ting som ikke ble spurt om!

Dette er förste og Siste gang jeg spör om råd her på denna sida.

Sykt!

Og dere som faktisk svarte på min fråga og var positive og ikke dömmende -- tusen tusen takk. !

Du eier ikke trådene du lager på KG, og her må du også regne med å få andre svar enn du forventer. 

Å kalle innleggene her for dumme, er vel å gå for langt.

 

Er det ikke greit å vite hva du har i vente som ev. sykepleier. Da kan du velge om du vil være en sykepleier som spiller på lag med hjelpepleiere og assistenter eller du kan velge en sykepleier som kjører ditt eget løp og få hjelpepleiere og assistenter mot deg. 

Anonymous poster hash: 8a402...9c8

[Hettemaake]

 

Så du mener at det er hjelpepleierne som har dårlig holdning? Hva om sykepleierne faktisk så litt utenfor sin egen boble og klatret ned fra sin høye hest. Tror det hadde vært enklere å samarbeide da.

 

Vi hjelpepleiere og assistenter er fler, og en sykepleier blir ikke gammel på min arbeidsplass om hun går rundt og er høy på seg selv. Vi har klart å slite ut noen av de sykepleierne. 

Anonymous poster hash: 8a402...9c8

 

 

Den første holdningsendringen du kan gjøre er å la vær å skjære alle over en kam. Vi sykepleiere er forskjellige, akkurat som alle andre mennesker. Noen er dårlige, noen er supre. Det samme gjelder hjelpepleiere. 

 

I stedet for å "slite ut" sykepleiere dere mener er høye på seg selv bør dere kanskje gå til nærmeste leder og ta det riktig tjenestevei. Å fryse noen ut/vise noen at de ikke er velkommene for å få dem til å slutte i en jobb virker på meg veldig ungdomsskoleaktig. Jeg syns det er utrolig at en arbeidsplass faktisk holder på slik. 

 

Om noen viser dårlig holdning på min arbeidsplass er dette en sak som blir tatt opp med nærmeste leder, også tar lederen seg en prat med vedkommende. Mange ganger kan arroganse og overlegenhet være tegn på usikkerhet og at man ikke kjenner plassen sin helt på en ny arbeidsplass. Vi har sjeldent problemer på jobb mellom sykepleiere og hjelpepleiere, alle vet sine arbeidsoppgaver og vi tar vare på hverandre. Hjelpepleierne tar vare på oss sykepleiere når de vet vi har mye ekstra som for eksempel blodprøver, legekontakt, dokumentasjon osv, mens vi tar vare på dem og trør til der vi har ett ledig øyeblikk. Problemet mellom sykepleiere og hjelpepleiere er at vi sykepleiere kan gjøre alt en hjelpepleier kan gjøre, men en hjelpepleier kan ikke utføre alle oppgaver vi kan. Dette gjør at det ofte er vi sykepleiere som delegerer oppgaver til hjelpepleieren, noen oppgaver som noen av dere kanskje anser som "drittoppgaver", men det er rett og slett av grunner som at det er blodprøver som skal tas, lege som skal kontaktes osv, og disse oppgavene må vi selv ta. 

 

At du som hjelpepleier opplever at sykepleieren ikke utfører sine oppgaver (feks. setter i gang oppfølging av terminale pasienter) er en avvikssak. Dette er noe dere tar opp på arbeidsplassen med nærmeste leder for å unngå gjentakelse, og det er ikke noe du som hjelpepleier skal sitte å danne deg ett bilde om at alle sykepleiere er udugelige. 

 

På min arbeidsplass er det ingen som latterliggjør observasjoner gjort av hjelpepleiere eller assistenter. Om du er redd for å bli fratatt æra for å observere en ting bør du dokumentere med en gang, på denne måten kan ikke noen andre komme å ta æra for det du har observert først..

 

Virker på meg som det er mye syt og klag, men lite konstruktivt. Holdningsendringen går begge veier og du må tenke på hva DU kan gjøre for å endre holdningen på arbeidsplassen din.