Hvordan forklare et stort hull i cv?

[Lucid]

Har ikke lest hele tråden enda, men jeg lurer på; Hvordan forklarer man sånne hull som kommer av langvarig kronisk sykdom? Jeg vil liksom ikke fortelle en potensiell arbeidsgiver at jeg har en kronisk sykdom før jeg har vist at jeg faktisk KAN jobbe når jeg er frisk. Gjorde det på forrige jobb også, jobba først noen måneder, og så begynte jeg å bli litt dårlig igjen, og først da ga jeg beskjed med legeerklæring og hele pakka. Er det veldig dårlig gjort av meg?

Jeg mener, når jeg er frisk kan jeg jobbe som normalt og litt mer, og i dårlige perioder kan jeg stort sett jobbe ganske normalt med litt tilrettelegging, så lenge jeg har en jobb som til å begynne med er litt tilrettelagt. Dvs ikke en butikkjobb med mye stress f.eks.. Men jeg ser for meg at hvis jeg nevner sykdommen før jeg en gang har blitt ansatt, og det står i mellom meg og noen med samme kvalifikasjoner, som er helt frisk, så vil de vel naturlig nok velge den andre personen grunnet større mulighet for fravær og nedsatt arbeidsevne hos meg?

Dette er ei ganske skummel smørje som egentlig har holdt meg fra å søke jobb nå, det og fordi jeg har hatt en veldig dårlig periode nå, ganske lenge egentlig. Note to self; Neste gang du tar en jobb og kroppen din sier i fra om at DETTE går ikke, lytt til kroppen, ikke pin deg selv gjennom 1,5 år til og end opp med å bli så dårlig at du nesten ikke kommer deg ut av senga uten smertestillende.

[AnonymBruker]

Si du vant en del penger i lotto og brukte de to årene på å reise verden rundt ;P

Anonymous poster hash: 61cee...cd3

[AnonymBruker]

Har ikke lest hele tråden enda, men jeg lurer på; Hvordan forklarer man sånne hull som kommer av langvarig kronisk sykdom? Jeg vil liksom ikke fortelle en potensiell arbeidsgiver at jeg har en kronisk sykdom før jeg har vist at jeg faktisk KAN jobbe når jeg er frisk. Gjorde det på forrige jobb også, jobba først noen måneder, og så begynte jeg å bli litt dårlig igjen, og først da ga jeg beskjed med legeerklæring og hele pakka. Er det veldig dårlig gjort av meg?

Jeg mener, når jeg er frisk kan jeg jobbe som normalt og litt mer, og i dårlige perioder kan jeg stort sett jobbe ganske normalt med litt tilrettelegging, så lenge jeg har en jobb som til å begynne med er litt tilrettelagt. Dvs ikke en butikkjobb med mye stress f.eks.. Men jeg ser for meg at hvis jeg nevner sykdommen før jeg en gang har blitt ansatt, og det står i mellom meg og noen med samme kvalifikasjoner, som er helt frisk, så vil de vel naturlig nok velge den andre personen grunnet større mulighet for fravær og nedsatt arbeidsevne hos meg?

Dette er ei ganske skummel smørje som egentlig har holdt meg fra å søke jobb nå, det og fordi jeg har hatt en veldig dårlig periode nå, ganske lenge egentlig. Note to self; Neste gang du tar en jobb og kroppen din sier i fra om at DETTE går ikke, lytt til kroppen, ikke pin deg selv gjennom 1,5 år til og end opp med å bli så dårlig at du nesten ikke kommer deg ut av senga uten smertestillende.

Så lenge Nav betaler fra første sykedag tror jeg de fleste arbeidsgivere synes det er greit å ansette kronisk syke som kan jobbe slik du beskriver.

Anonymous poster hash: ef8e8...2fa

[AnonymBruker]

Så lenge Nav betaler fra første sykedag tror jeg de fleste arbeidsgivere synes det er greit å ansette kronisk syke som kan jobbe slik du beskriver.

Anonymous poster hash: ef8e8...2fa

Feil. Arbeidsgiver må som regel ha inn en vikar, og det koster å skaffe.

Anonymous poster hash: 5f21c...776