varsel om endring i turnus

[Jane F.]

Var innom på jobb i dag for å sjekke når varetellingen begynner i morgen og samtidig tar jeg en titt for å se om det er noen andre beskjeder. Der henger det en turnusliste der mine arbeidsuker har blitt forandret på. Og dette uten forvarsel og i tilleg har jeg begynnt i ny jobb som jeg har opplyst med de gamle vaktene. Men nå stemmer jo ikke de lenger. Sjefen var ikke på jobb i dag så jeg blir nødt til å ta en prat med henne i morgen. den nye sjefen har jo gjort sitt beste i å tilpasse og endre sine turnuser slik at jeg får fullført oppsigelsestiden i den gamle. Blir så oppgitt.

Hva er det rett av meg å gjøre i en slik situasjon?

Endret 3. januar 2009 av Jane F.

[lovenemo]

Hvis det blir endringer i turnusen skal det vel gis beskjed minst en mnd i forveien. Er det jeg har hørt i hvertfall. Turnusen på min jobb blir endret fra enten 1. februar eller 1. mars, og vi fikk beskjed om dette nå i slutten av desember.

Ta en prat med sjefen og forklar situasjonen, kanskje det er en mulighet for at du kan få fortsette å jobbe slik du har gjort ut oppsigelsestiden i det minste?

[Rosalie]

Dette er regulert i Arbeidsmiljølovens § 10-3:

§ 10-3. Arbeidsplan

Dersom arbeidstakerne arbeider til ulike tider på døgnet, skal det utarbeides en arbeidsplan som viser hvilke uker, dager og tider den enkelte arbeidstaker skal arbeide. Arbeidsplanen skal utarbeides i samarbeid med arbeidstakernes tillitsvalgte. Dersom ikke annet fremgår av tariffavtale, skal arbeidsplanen drøftes med arbeidstakernes tillitsvalgte så tidlig som mulig og senest to uker før iverksettelsen. Arbeidsplanen skal være lett tilgjengelig for arbeidstakerne.

[Jane F.]

ja jeg hadde også hørt om at vi må ha varsel minst 2 uker i forrveien. men tenkte at man måtte være organisert for å ha krav på det. jeg skal ta en prat med sjefen på onsdag. håper h*n er på jobb da. avspasserer så mye at det nesten er umulig å få en prat face to face. hater og måtte ringe om slike og andre alvorlige ting.

i værste fall blir jeg nødt til å spørre noen på jobb om de er villige til å ta den på seg. slitsomt! og det værste er at det er bare mine timer det er blitt endret på...