Gå til innhold

Fremhevede innlegg

Gjest etter
Skrevet

Jeg har vært i en midlertidig stilling, men har nå fått beskjed om at jeg vil bli fast ansatt... Kontrakten jeg har på den midlertidige stillingen går ut juli og jeg skal ha ferie uke 28,29,30 og 31. Tenkte å spørre arbeidsgiver om jeg kan begynne i den faste stillingen i midten av august, trenger de første ukene i august pg flytting osv.. Virker det dumt å spørre om dette?

Videoannonse
Annonse
Gjest Gjest
Skrevet

Jeg ville heller brukt ferien til å vaske og pakke og sånt, så heller bedt om to dager permisjon for å flytte (tror det er to dager man har krav på, i hvert fall i det offentlige), om det er sånn at arbeidsgiver ønker at du skal starte før du flytter.

Opprett en konto eller logg inn for å kommentere

Du må være et medlem for å kunne skrive en kommentar

Opprett konto

Det er enkelt å melde seg inn for å starte en ny konto!

Opprett en konto

Logg inn

Har du allerede en konto? Logg inn her.

Logg inn nå
×
×
  • Opprett ny...