sms til sjefen

[Gjest Pia 30.08.08]

Jeg sender alltid sms, har aldri tenkt på å spørre om det er greit. Der jeg jobber nå har vi flexi-tid, og jeg begynner vanligvis i halv sju tida, men hvis jeg er syk pleier jeg å stå opp, for å se om jeg blir litt bedre av mat og en dusj (skal som regel veldig mye til før jeg blir hjemme, er jeg bare skranten så hjelper det som regel med en dusj). Vi har kjernetid mellom 9 og 3, så hvis ikke jeg er bedre før halv 9 pleier jeg å sende en melding. Sjefen min har gjerne møter tidlig på dagen, og har fridager innimellom siden vi kan jobbe inn og ta fri hvis vi ønsker det. I tillegg vet jeg aldri når han begynner på jobb, kan være alt fra 7 til 9, og jeg vil ikke forstyrre han før han er på jobb eller hvis han sitter i et møte.

Får alltid melding tilbake om at det er greit, og han ønsker meg god bedring. Hvis ikke jeg hadde fått svar på meldingen innen klokken 9 ville jeg nok ringt for å forsikre meg om at han hadde fått meldingen, men dette har aldri skjedd.

Som andre sier over her, hvis sjefen min ikke hadde trodd på at jeg var syk fordi jeg sendte melding istedet for å ringe, ville jeg nok tatt meg veldig nær av det, og følt at sjefen ikke hadde tiltro til meg.

[Hedda-78]

Vi ringer for å si ifra. Og vi ringer da på fast-telefonen på kontoret til sjefen, ikke mobilen hennes. Da vet vi i allefall at vi ikke vekker henne eller forstyrrer i morgenstell eller hva det måtte være. Hvis hun ikke svarer, ringer jeg til en av mine kollegaer, som så sier ifra til sjefen når hun er ledig/kommer på jobb.

[Lipstick]

Dersmo jeg ikke hadde blitt trodd på at jeg var syk ved å sende sms vet jeg hvertfall om mine kolegger og sjef at de har lav tiltro og tililt til meg. Det er noe med det.

Har ingenting med tiltro å gjøre. Vil bare forsikre meg om at noen har fått beskjeden. Hva om sms'en ikke skulle komme frem eller meldingen ikke blir lest før ut dagen? Skjer nok sjeldent, men jeg liker å få bekreftelse på at de vet at jeg ikke kommer.

[Gjest lillebøll]

Vi må ringe, men har sendt sms en gang jeg var tom på kortet, men da skrev jeg det i sms'en. Gikk fint det.

[Gjest Gjest]

Jeg ringer en av kollegene mine og gir beskjed en halvtimes tid før vi skal møte på jobb, så sier de fra til sjefen at jeg har ringt. På min jobb er det greiest å gjøre det sånn, for vi er tre stykker i samme stilling på jobben min, og om en av oss er borte, er det den andre på jobb som får ekstra arbeid den dagen.

Det hadde sikkert gått greit med sms også, men som andre nevner så liker jeg å være sikker på at beskjeden kommer frem.

[Abraxas]

.....

Endret 21. juni 2009 av Abraxas

[petzl]

På min jobb må vi ringe inn. Jeg ser ikke problemet med det, mtp de som sier at "sms er enklest og mest praktisk". Det er jo veldig greit å ta en telefon, i tillegg til at man vet at beskjeden er mottatt.

[Lavalampe]

Jeg skjønner ikke helt at sms regnes som ugyldig fravær? Får man ikke lov til å levere egenmeldingsskjema dersom man har meldt fra på forhånd med sms?

Jeg pleier å ringe, men sender en sms i ny og ne dersom jeg blir forsinket eller rett og slett er så dårlig at jeg ikke orker å snakke med noen.

[vana]

Hei,

hos oss er det slik at hvis vi er syke er vi nødt til å ringe å si ifra, minst en halvtime før vi begynner.

Kommer vi derimot for sent en dag, er det helt greit med sms.

[Gjest Gjest]

Det skulle bare mangle om det ikke gikk å sende sms. Det er kommunikasjon det også. Vi gjør hva vi vil bare vi melder fra. Hvordan vi melder fra spiller ingen rolle.

Her var det mye småborgelighet.

[Gjest ¤bella¤]

Alltid ringe. Man vet aldri om sms`en kommer frem.

Forstår ikke hvorfor det er så vanskelig å bare ta en telefon. For enkelte skulkerer kan det være høyere terskel for å ringe seg syk, enn å sende sms.

[Gjest Lea]

Hos oss sender vi e-post eller ringer om vi er syke.

Helst vil de ha en e-post, ettersom telefonen er rødglødende nok som den er allerede.

Ingen har nevnt SMS, ettersom den vi melder fra til ikke har jobbmobil.

[Crash]

Endret 14. oktober 2008 av Miros

[Molly80]

jeg sender sms, men det er i grunn litt fordi jeg veit at sjefen kjører langt til jobb, og da er det greit med melding i stedet for å ringe. Lurer han på noe å bare ringer han i stedet

[ringblomst]

Hos oss skal man ringe kl 8 om morgenen og melde fra om fravær, mange sender riktignok sms kvelden før hvis de ser at de mest sannsynlig ikke kommer på jobb dagen etter. Men vi snakker alltid med sjefen på telefon i løpet av sykedagen.

[Gjest Gjest]

Jeg jobber som butikksjef i en liten butikk, vi er to som jobber heltid og en deltidsansatt. Jeg forlanger at de ansatte ringer meg og melder fra om de er syke, dette er spesielt viktig om det er de som skal åpne. Dersom de sender SMS er det ikke sikkert jeg våkner av det, men jeg våkner jo av en ringende telefon.

På generell basis foretrekker jeg nok at folk ringer - det er litt mer "forpliktende" enn å sende en SMS, terskelen blir litt høyere. Det er langt mer lettvint å sende sjefen en melding enn å ta opp telefonrøret å ringe. På den forrige arbeidsplassen min åpnet sjefen for at vi kunne sende SMS ved sykdom, og fraværet økte faktisk, så etter noen måneder innførte h*n ringeplikt igjen.

[Gjest ts]

(.....) det er litt mer "forpliktende" enn å sende en SMS, terskelen blir litt høyere. Det er langt mer lettvint å sende sjefen en melding enn å ta opp telefonrøret å ringe. ringeplikt igjen.

Takk til alle som svarte.

Jeg mistenker at svaret ligger her ja. Er for lettvint å bare sende sms.

[Fredrik=)]

hadde helt klart krevd at folk ringer! telefonskrekk? redd for og forstyre sjefen? ring først bruk eventuelt sms ell mail om du ikke får svar. mange har en veldig lav terskel for og være hjeme. om de må snakke med sjefen blir det nokk til at man vurderer en gang til om man kan dra på jobb.