Oppfordrer foreldre til ikke å be om

[liv]

Jeg får hverken kveldstillegg/overtid eller avspasering for mine foreldresamtaler. Men jeg har ped.leder tid da, som det er meningen jeg skal ta av. Har kortere arb.dager enn andre, så i snitt er jeg 4,5 timer mindre på jobb pr uke. Denne tiden skal jeg bruke til planlegging og foreldresamtaler.

Så alle samtalene blir utenom min vanlige arbeidstid og er plassert fra ni til ti og fra 14 til 17. Tar en stund å gjenomføre 18 samtaler da men det får bare gå.

[Gjest LoisLane]

Og vi fikk en telefon fra skolen i dag vi med spørsmål om vi kunne komme på konferansetime i dag.

←

Dette synes jeg var litt amatørmessig fra skolens side.

[Rosenrød]

Ja, enig. Det hørtes rart ut. Det var ikke noe spesielt som hadde skjedd da?

[Kittykat]

Ja, enig. Det hørtes rart ut. Det var ikke noe spesielt som hadde skjedd da?

←

Jeg fikk ikke med meg alt, for samboeren snakket med læreren.

Det er noen studenter på skolen denne uken og neste uke og det var et eller annet der tror jeg.

Men å ringe og spørre om vi kan komme på dagen er å håpe litt for mye uansett synes nå jeg da. Må iallefall få vite det dagen i forveien minst.

[Rosenrød]

Det er jeg enig i. Jeg gir alltid beskjed minst en og en halv uke i forveien. Folk må jo få planlegge litt.

[Gjest Gjest]

På skolen dere jeg jobber skal vi egentlig sette opp konferanser i vår faste arbeidstid, dvs. mellom 8 og 16 (i praksis etter 14.30, ettersom vi er i undervisning før dette.) Jeg har vært fleksibel og satt opp timene mellom 14-17.30, og gitt foreldrene tidspunktene fire uker i forveien. De fikk hele tidsskjemaet og stod fritt til å bytte seg i mellom.

Likevel er det foreldre som presterer å legge en lapp i sekken til barnet, dagen før den oppsatte konferansen, der det stod at de ikke kunne før etter 18. Jeg endret tiden, men de dukket ikke opp likevel. Uten å gi beskjed. De fikk ny tid, og møtte ikke opp da heller, men jeg fikk en lapp dagen etter der det stod at de bare kan etter 19.30. Jeg prøver å være fleksibel, men det finnes grenser! Det er tydelig at noen mener at lærere ikke har et liv utenom jobben. (Om man ikke kommer kan man i allefall gi beskjed, så slipper læreren å sitte en halvtime og vente forgjeves.)

Å ha alle konferanser på kvelden vil ta alt for lang tid for meg, med 28 elever som skal ha minst en halvtime hver! Ikke får jeg noe for det heller.

Puh. Det var godt å få ut!

Jeg synes det er merkelig å få telefon samme dag, men om det var en forespørsel og ikke et krav er det vel ikke så ille?

[Gjest MrsL]

Jeg får hverken kveldstillegg/overtid eller avspasering for mine foreldresamtaler. Men jeg har ped.leder tid da, som det er meningen jeg skal ta av. Har kortere arb.dager enn andre, så i snitt er jeg 4,5 timer mindre på jobb pr uke. Denne tiden skal jeg bruke til planlegging og foreldresamtaler.

Så alle samtalene blir utenom min vanlige arbeidstid og er plassert fra ni til ti og fra 14 til 17. Tar en stund å gjenomføre 18 samtaler da men det får bare gå.

←

Bare til info: Din ubundne arbeidstid skal ikke brukes til foreldresamtaler eller andre møter av noe slag. Den er din tid og den skal brukes til planlegging, for- og etterarbeid. Ingen arbeidsgiver kan kreve at foreldresamtaler legges inn i disse timene.

[Nabodama]

Regner med at du får betalt for møter du er med på om kvelden? Eller at du får avspasere? En lærer har kanskje 25 h*n må ha konferansetimer med to ganger i året.. Du kan jo regne ut selv. Og hvis lærerne har mulighet til å avspasere denne tiden, vil jo det gå utover barnas læringstid. Meg bekjent er ikke vikarbudsjettene mye å skryte av for tiden.

Jeg er helt sikker på at de fleste lærere strekker seg langt for å finne tider som passer de fleste (de som har lang reisevei får time sist på dagen osv), men jeg tror ikke man kan forvente at lærere skal gidde å bruke fritiden sin på deres barn. Det får være måte på dedikasjon! De fleste lærere har også et liv utenom..

←

Det er fleksibilitet det går på, ikke at jeg må ha det sånn som JEG vil, og at JEG alltid setter meg og mine behov først, som du insinuerer i et innlegg.

Det er fleksibilitet som er årsaken til at jeg og mange andre har møter på kveldstid, eller har andre ting som gjør at vi må jobbe utover ettermiddag / kveld, og jeg mener at lærerne også burde kunne vise den samme fleksibiliteten to ganger i året.

Det ER vanskelig for endel foreldre å komme til konferansetime midt i arbeidstida. Det er ikke engang alle som kan ta seg fri eller avspasere.

For min del, har jeg ingen problemer med å møte til konferanse f.eks kl 15.30.

[Gjest Piper]

Jeg fikk ikke med meg alt, for samboeren snakket med læreren.

Det er noen studenter på skolen denne uken og neste uke og det var et eller annet der tror jeg.

Men å ringe og spørre om vi kan komme på dagen er å håpe litt for mye uansett synes nå jeg da. Må iallefall få vite det dagen i forveien minst.

←

Det er lov å si at det ikke passer Tviler på at de forventer at du skal komme, men du får et spørsmål som du kan svare ja eller nei på. Verre er det faktisk ikke.

[Gjest Gjest]

Hallo!

Jeg syns det burde være mulighet om til konferanse timer på kvelden også. Nå er jeg heldig og jobber ikke fullt så jeg får det til + at vi bare har et barn.

Men det er IKKE bare snakk om 2 dager i året.

Sønnen min er 2 år og har nettopp begynt i barnehage. For det første er det jo planleggingsdag iallefall 1 gang pr. 1,5 mnd. Så kommer nissefester, luciafester, konferansetimer, foreldrekaffe, foreldremøter, sommeravslutning så jeg syns det er ganske mye jeg. Selvfølgelig er det koselig også det er ikke det. Men kanskje ikke så lett og få til bestandig.

Jeg tenker med gru på de som har f.eks 3 barn i barnehage og SFO. En kollega av meg har to barn og de har planleggingsdag forskjellig på SFO og barnehagen.

Da blir det altså nesten hver 3 uke i dag fri bare i planleggingsdager + alt det ekstra.

Nå tenker dere sikkert at har man fått unger så må man jo følge opp, men det er ikke så lett altså og få alt til å gå rundt og ha forståelsefulle arbeidsgivere.

Jeg er en mamma som gjør alt jeg kan for å få med meg alt, har også kuttet til 80% og jobber kveld en dag slik at jeg kan være sammen med sønnen min hjemme 2 dager pr.uke og heldigvis har vi besteforeldre som kan passe på planleggingsdager men jeg tenker på foreldre som jobber 100% begge to og som ikke har besteforeldre som kan passe.

Jeg skjønner nesten ikke hvordan man får det til jeg.

←

Hva slags sted er dette som har planleggingsdag hver 1,5 måned? Det er ikke vanlig, det normale er vel 1 planleggingsdag i halvåret.

[Gjest Embla s]

Det er fleksibilitet som er årsaken til at jeg og mange andre har møter på kveldstid, eller har andre ting som gjør at vi må jobbe utover ettermiddag / kveld, og jeg mener at lærerne også burde kunne vise den samme fleksibiliteten to ganger i året.

Det ER vanskelig for endel foreldre å komme til konferansetime midt i arbeidstida. Det er ikke engang alle som kan ta seg fri eller avspasere.

For min del, har jeg ingen problemer med å møte til konferanse f.eks kl 15.30.

←

Men hva gjør disse menneskene når de må til tannlege, lege, osv eller når barnet deres må til tannlege, lege osv? Forventer de at disse skal være fleksible og? Og en ting er å kunne være litt fleksibel i fht kveldsarbeid, men når det er snakk om mellom 20-30 konferansetimer to ganger i året, sier det seg selv at det er ganske mange kvelder det er snakk om.. (i tillegg til alt det andre det forventes at lærerne skal gjøre på kveldstid).

[Gjest LoisLane]

Hva slags sted er dette som har planleggingsdag hver 1,5 måned? Det er ikke vanlig, det normale er vel 1 planleggingsdag i halvåret.

←

Vi har 7 planleggingsdager i året, men de er nesten aldri i "vanlige" uker, men før og etter sommerferien, inneklemte dager osv.

[prinsessa]

Vi har 7 planleggingsdager i året, men de er nesten aldri i "vanlige" uker, men før og etter sommerferien, inneklemte dager osv.

←

Vi har hatt sønnen vår i barnehage siden september og til nå har de allefall hatt 2 planleggingsdager + at de skal ha planleggingsdag etter jul

[liv]

Bare til info: Din ubundne arbeidstid skal ikke brukes til foreldresamtaler eller andre møter av noe slag. Den er din tid og den skal brukes til planlegging, for- og etterarbeid. Ingen arbeidsgiver kan kreve at foreldresamtaler legges inn i disse timene.

←

Hvor står det?

[Gjest MrsL]

Hvor står det?

←

Det skal jeg finne ut for deg

[Gjest MrsL]

LIV:

Se her

Pedagogisk personale (barnehager og skolefritidsordninger)

Den ordinære arbeidstid er 37,5 timer pr. uke, hvorav 33,5 timer pr. uke skal være lagt til institusjonen.

For- og etterarbeid samt foreldrekontakt som ikke kan utføres innenfor rammen av de 33,5 timene, gir ikke rett til overtidsgodtgjørelse.

I den utstrekning foreldremøter eller andre møter pålegges utenfor arbeidstiden, skal medgått tid enten kompenseres med tilsvarende fritid eller med overtidsbetaling. I de tilfeller de kompenseres med fritid, skal overtidstillegget utbetales.

Sakset fra Særavtalen til barnehager

[liv]

Takker, fr lete frem særavtalen til barnehager jeg da. Lyser overtid og avspasseringer lang vei dette da!