Midlertidig ansatt, forlengelse og ferie

[AnonymBruker]

Jeg har nylig fått kontrakt på en midlertidig ansettelse ut året, og er nå sendt på kurs på arbeidsgivers regning. På direkte spørsmål svarte de at de gjerne ville ha meg med videre etter nyttår, ellers hadde de ikke sendt meg på kurs.

Så er dilemmaet-jeg har fått invitasjon til å reise til et annet kontinent i februar, men hadde ikke rukket å bestille billett før jeg begynte på kurset.

Skal jeg drite i hele turen, eller skal jeg spørre om det ødelegger for min evt fremtid i firmaetå ta ut ferie i februar?

 

Jeg har ikke hatt noe ferie i år, men det er vel strengt tatt ikke min nye arbeidsgivers problem?

Anonymkode: da7a1...2e8

[AnonymBruker]

Når begynte du i din nye jobb i år?

Anonymkode: cc5c3...2e4

[EvaLena]

Du kan jo spørre om ferie og sier de nei, så må du avgjøre hva som er viktigst for deg

[penny_]

Du må rett og slett spørre arbeidsgiver om det passer at du tar ferie i februar. Ingen her kan svare på det. Har det noe å si når du tar den ut? Du skal jo uansett ta ferie en gang i 2016.

Du har rett på ferie i år dersom du ikke har tatt ut full ferie hos forrige arbeidsgiver, men det har jo ingenting med neste år å gjøre. 

Endret 29. november 2015 av lisamari

[AnonymBruker]

Når begynte du i din nye jobb i år?

Anonymkode: cc5c3...2e4

Jeg begynte for rundt en måned siden. 

De sa 4 uker, men da jeg fikk kontrakten stod det ut året. 

Anonymkode: da7a1...2e8