AnonymBruker Skrevet 3. november 2015 #1 Skrevet 3. november 2015 Noen som kjenner til regelverket her? Hvis man ikke får utbetalt lønna si til avtalt tid, kan man da f.eks. nekte å møte på jobb inntil lønna er utbetalt? Anonymkode: a1f73...81d
AnonymBruker Skrevet 3. november 2015 #2 Skrevet 3. november 2015 Er du fagorganisert?hva er grunnen til at lønna ikke er utbetalt? Er bedriften konkurs eller er det rett og slett feil i lønnskjøringa? Om bedriften ikke er konkurs bør du selvsagt møte på jobb. Sannsynligvis er det en feil med lønnskjøringa og du får pengene dine litt senere enn planlagt. Om du nekter å gå på jobb vil du jo trekkes i lønn for de vaktene til neste måned, så det blir dumt. Dessuten er det barnslig oppførsel. Har du i det hele tatt snakket med sjefen eller de på lønn? Hva sier de? Anonymkode: 7f5c5...115
Rosalie Skrevet 3. november 2015 #3 Skrevet 3. november 2015 Nei, du kan ikke nekte å gå på jobb. Her er en grei forklaring på hvordan du skal gå frem: http://www.arbeidstilsynet.no/fakta.html?tid=78210
Fremhevede innlegg
Opprett en konto eller logg inn for å kommentere
Du må være et medlem for å kunne skrive en kommentar
Opprett konto
Det er enkelt å melde seg inn for å starte en ny konto!
Opprett en kontoLogg inn
Har du allerede en konto? Logg inn her.
Logg inn nå