Scisco Skrevet 19. september 2015 #1 Skrevet 19. september 2015 Hei. Har en jobb der min sjef har bedt en vekter om å sjekke vesken min med jevne mellomrom etter jeg har stengt på jobb for å sjekke om jeg har stjålet noe fra butikken. Er dette lov? Det står ingenting i min ansettelseskontrakt om at dette kan skje.
Strixvaria Skrevet 19. september 2015 #2 Skrevet 19. september 2015 Nei, dette er overhodet ikke lov. Ring Arbeidstilsynet. 1
AnonymBruker Skrevet 19. september 2015 #4 Skrevet 19. september 2015 Det kalles en personalkontroll. Vekteren kan spørre om du kan vise vesken din. Du kan nekte, og vekteren skal opplyse om at det kan, og vil få konsekvenser for arbeidsforholdet ditt. Det vil med andre ord bli skrevet en avviksrapport.Anonymous poster hash: b1921...216
AnonymBruker Skrevet 19. september 2015 #5 Skrevet 19. september 2015 Nei, dette er ulovlig. Vekteren kan spørre om du kan vise vesken for kontroll, men du er ikke pliktig til å gjøre det. Ransaking er det kun politiet som har lov til om det er skjellig grunn Anonymous poster hash: 91ecd...d7d
Steele Skrevet 19. september 2015 #6 Skrevet 19. september 2015 Dette høres veldig vanlig ut, når man jobber i varehandelen. Og ofte er det skan-kontroll som gjennomfører disse kontrollene/sjekkene av arbeidstakere. Ifølge deres sider har de lov til å kontrollere ansatte: http://www.skan-kontroll.no/products/personalkontroll/ Sitat: Når de ansatte forlater arbeidsplassen, kan kontrollørene foreta sjekk av medbrakte varer, vesker og bager, og be om skriftlig forklaring på produkter som mangler gyldig kvittering. Er dette virkelig ikke lov, isåfall har de drevet ulovlig i mange år, da det er snart 15 år siden jeg jobbet i en matvarebutikk.
AnonymBruker Skrevet 20. september 2015 #7 Skrevet 20. september 2015 Dette høres veldig vanlig ut, når man jobber i varehandelen. Og ofte er det skan-kontroll som gjennomfører disse kontrollene/sjekkene av arbeidstakere. Ifølge deres sider har de lov til å kontrollere ansatte: http://www.skan-kontroll.no/products/personalkontroll/ Sitat: Når de ansatte forlater arbeidsplassen, kan kontrollørene foreta sjekk av medbrakte varer, vesker og bager, og be om skriftlig forklaring på produkter som mangler gyldig kvittering. Er dette virkelig ikke lov, isåfall har de drevet ulovlig i mange år, da det er snart 15 år siden jeg jobbet i en matvarebutikk. Dette gjøres der jeg jobber også, selv om jeg ikke har vært ute for kontroll enda selv. Har ikke reagert på at de gjør det på den måten jeg. Anonymous poster hash: 60bd0...319
SunnivaOslo Skrevet 20. september 2015 #8 Skrevet 20. september 2015 Ja det er lov,og det er ikke noe som trenger å stå i en arbeidskontrakt. Du kan såklart nekte, men dette blir notert. De gjør det for å motvirke svinn, ikke fordi de mistenker akkurat DEG for å stjele.
AnonymBruker Skrevet 20. september 2015 #9 Skrevet 20. september 2015 Når det gjelder vanlige kunder som går gjennom ein butikk eller ett kjøpesenter, så kan vekteren (eller butikk-ansatte) bare spørre om kundene kan vise frem ryggsekk / veske og slike ting. Men kundene står selvfølgelig fritt frem til å nekte dette, og da må dem i så fall vente på politiet.. Det er bare politiet som egentlig har lov til å ransake folk. Men hvordan lovverket fungerer rundt ansatte har jeg overhodet ikke peiling på. Kanskje du burde kontakte ein advokat eller noe, som sikkert kan svare på alt det juridiske dersom arbeidsplassen din truer deg med sparken eller andre konsekvenser. Slike trusler burde du i så fall få tatt lydopptak av, slik at du faktisk har noen beviser på dette... Anonymous poster hash: 8fb24...836
Scisco Skrevet 20. september 2015 Forfatter #10 Skrevet 20. september 2015 Jeg var den eneste som jobbet der i tillegg til arbeidsgiveren min. Til tider var det venninner av arbeidsgiver som hjalp til, men de ble aldri sjekket, kun meg. Nå har jg blitt sagt opp fordi hun ikke har råd til å ha meg i butikken lenger. Det skal sies at det har vært en del tyverier i butikk, men jeg ikke hatt noen ting med de å gjøre. Hun har heller ingen bevis for hvem som har gjort det.
Fremhevede innlegg
Opprett en konto eller logg inn for å kommentere
Du må være et medlem for å kunne skrive en kommentar
Opprett konto
Det er enkelt å melde seg inn for å starte en ny konto!
Opprett en kontoLogg inn
Har du allerede en konto? Logg inn her.
Logg inn nå