Gå til innhold

Fremhevede innlegg

Skrevet

Tar dere kun med vedlegg som er relevante for jobben dere søker?

Eller legger dere med vedlegg fra alt som det refereres til på CVen?

Jeg skal søke på en konsulentjobb,og har på CVen oppgitt en del tidligere arbeiderfaring innen kantine,renhold osv...(Hvis ikke blir det jo hull i CVen), men må jeg legge ved alle attester? Det står mye positivt om meg som person i disse attestene,så kanskje lurt å ta dem med som vedlegg selv om de jobbmessig er urelevante?



Anonymous poster hash: 16cc2...f9a
Videoannonse
Annonse
Skrevet

Ingen som vet? :tristbla:



Anonymous poster hash: 16cc2...f9a
Skrevet

De kan jo alltids spørre etter informasjonen dersom de finner det nødvendig. Jeg fikk nettopp en sommerjobb i et stor firma uten å ha gitt fra meg så mye som en referanse. La dog ved en attest på en semirelevant jobb, men utelokk attester på urelevante jobber.

  • Liker 1
Skrevet

jeg legge av og til med en attest så står det på cv`en under atteste "på forespørsel"



Anonymous poster hash: fa275...d38

Opprett en konto eller logg inn for å kommentere

Du må være et medlem for å kunne skrive en kommentar

Opprett konto

Det er enkelt å melde seg inn for å starte en ny konto!

Opprett en konto

Logg inn

Har du allerede en konto? Logg inn her.

Logg inn nå
×
×
  • Opprett ny...