Fortelle sjefen om jobbintervju?

[Madoc]

Har en veldig grei og forståelsesfull sjef som viser å sette pris på meg. Nå har jeg søkt en jobb som jeg kom over ganske tilfeldig, men som jeg har veldig lyst på. Jeg holder på med videreutdanning og hadde i utgangspunktet sett for meg 1,5 år til i bedriften - tror også sjefen ser for seg det.. Saken er at jeg mangler noen av de kvalifikasjoner som var ønsket i stillingsannonsen, men at jeg er innkalt til intervju likevel. Jeg blir derfor litt usikker på hva jeg bør gjøre. Gå på intervju i hemmelighet eller informere sjefen på en allright måte i forkant. Sjefen er min beste referanseperson, og sannsynligheten er bel stor for at de kontakter referanser uansett etter intervjuet? Jeg ønsker helst å spille med åpne kort, men kan jeg regne med støtte fra sjefen i dette?? Hvordan vil det bli å skulle jobbe der etterpå hvis jeg ikke får den andre jobben?? Noen erfaringer eller tips?

[AnonymBruker]

Hvis du ikke får jobben, så har du jo muligens svekket relasjinen til sjefen din. Du bør ikke bruken din nåværende sjef som referanse hvis dere ikke har avale om at du skal slutte. Det kan du heller gjøre når de 1,5 årene har gått. Du bør basere deg på en annen referanse om du tenker å slutte plutselig. Det er vel litt opplagt?

Anonymous poster hash: edee9...4e2

[Madoc]

Hva taper jeg egentlig på å la sjefen vite det? Kan jo bli nedprioritert til kurs og sånn, men ellers tror jeg bare h*n er glad for at jeg blir værende litt til... Ikke direkte god timing for dem om jeg slutter akkurat nå... Det verste som kan skje tenker jeg er at jeg bare må fortsette å gjøre det jeg må, uten særlig påfyll utenfra...