Menn som tar utdanning barnehagelærer.

[Vera Vinge]

Broren min jobbet i barnehage en periode (noe han elsket, for øvrig), og han opplevde at opplevde at det var skikkelig interessant for damer på byn osv. Han er en stor fyr som kan se litt morsk ut, så det virker som det var positivt at han har en tydelig "myk" side.

[AnonymBruker]

Nei, men så lenge det ikke gjør det, så må man jo tilstrebe at kvinner også har tilgang til de yrkene som man kan tjene penger i. For hver 100 lapp en mann tjener, så tjener kvinner 80. Dette kan man jo ikke akseptere, blant annet derfor er det viktig å tilstrebe at kjønnsfordelingen i yrker er mer lik

Og—hold deg fast—de HAR tilgang til de yrkene man kan tjene penger i. Men å TVINGE dem over? Kvotere dem inn?

Selvsagt kan man akseptere at kvinner ønsker jobber med mer fleksibilitet, mindre forventningspress men også mindre lønn. Det må være opp til hver enkelt.

Anonymous poster hash: 1c30f...fa6

[absinthia]

Ja, barnehageassistent skal betale like mye som en lederlønn i oljebransjen.. Karl Marx er ditt store idol? Anonymous poster hash: 1c30f...fa6

Det hadde vel kanskje vært greit om en med høgskoleutdannelse tjente mer enn en rørlegger som kun har videregående + lærlingetid?

[AnonymBruker]

Synes det er turn-on med omsorgsfulle menn som tar vare på barn

Anonymous poster hash: e5322...1ee

[AnonymBruker]

Anonymous poster hash: c3037...a86

[Ruccula]

ja, det er turn off...

jeg kunne aldri vært sammen med en mann som jobber i barnehage da jeg er opptatt av at mannen min har ambisjoner. Å være "myk" og dulle med unger hele dagen ser ikke jeg som en spesielt attraktiv egenskap hos menn.

dessuten er lønna bare trist..

[pantertante]

Fant denne flotte artikkelen.

"Rekordmange menn vil jobbe i barnehage".

http://www.osloby.no/nyheter/Rekordmange-menn-vil-jobbe-i-barnehage-7300770.html

[Gjest chisandra]

Jeg blir sikkert skutt fordi jeg sier dette, men jeg blir alltid skeptisk når menn ønsker å jobbe med barn. Jeg får en følelse av at det er noe som ligger bak det.

http://www.adressa.no/nyheter/dokument/article1062680.ece

Anonymous poster hash: 20172...010

Fy skamme seg!

Når man er så generaliserende og fordømmende burde man nesten hatt forhåndssensur før man fikk poste noe som helst på internett!

[Gjest chisandra]

Hva synes dere om det? Er det turn off?

Anonymous poster hash: c3037...a86

Nei, det er verken det ene eller det andre. Sjarmerende kanskje?

[AnonymBruker]

Og—hold deg fast—de HAR tilgang til de yrkene man kan tjene penger i. Men å TVINGE dem over? Kvotere dem inn? Selvsagt kan man akseptere at kvinner ønsker jobber med mer fleksibilitet, mindre forventningspress men også mindre lønn. Det må være opp til hver enkelt. Anonymous poster hash: 1c30f...fa6

Det er nok ikke mye fleksibelt over å være førskolelærer. Man kan ikke jobbe mer en helg og få fri i uka, en kan ikke møte når en vil og slutte når en vil,selv om en jobber rett antall timer, en kan ikke spre foreldresamtaler over hele året, en kan ikke avspasere når en vil, man kan ikke gå å gjøre kontoroppgaver eller telefoner som trenger å bli gjort uten å sikre at barnegruppa har det bra eller noen slike ting.

Anonymous poster hash: 9a690...6e6

[Anglofil]

Nei, overhodet ikke. Jeg synes det er veldig fint.

Mvh Yvonne

[Marie90]

Jeg har jobbet i både mannsdominerte og kvinnedominerte yrker (sykehjem vs Forsvaret), og jeg har sett at det har lett for å vokse frem en ukultur på begge steder som bedres når noen av det annet kjønn kommer inn. Det blir med en gang et hyggeligere og mer helsefremmende arbeidsmiljø, og det er positivt fordi man bringer inn noe ulik tankegang og målsettinger.

Så jeg synes det er kjempeflott at både menn og kvinner velger yrker der deres eget kjønn ikke nødvendigvis har dominans.

Etter å ha studert og bodd utenlands har jeg også sett at det vi har gjort for å øke rekrutteringen her hjemme har hatt en viss betydning. Menn i enkelte andre land er mer negative til å studere til såkalte kvinneyrker, mens de ikke anses som kvinneyrke i andre land.

Jeg bor i utlandet og har også jobbet innen både "feminine" og "maskuline" felt med de samme observasjonene. Men jeg synes ikke den nordiske versjonen er foretrekkbar.

Menn og kvinner er forskjellige på den måten at vi har ulike egenskaper, eller i hvert fall fordeling av dem. Menn og kvinner har både feminine og maskuline egenskaper, men de fleste menn har en overvekt av maskuline akkurat som at de fleste kvinner har en overvekt av feminine.

Uavhengig av politisk system velger de fleste yrker som korresponderer med deres egenskaper, og selv under feminisme ser vi at menn og kvinner er ganske konsekvente i sine valg utifra sin egen natur, selv om samfunnet vil presse dem i motsatt retning.

I yrker der man jobber med mennesker og omsorg, vil det bli flere med feminine egenskaper. I neste runde skapes det en slik kultur på arbeidsstedet, med et sterkt samhold og dyrking av de egenskapene yrket krever. Tilsvarende er sant for yrker som krever maskuline egenskaper.

En mann som er mer feminint anlagt vil passe inn i et kvinnedominert samfunn akkurat som at en kvinne som er mer maskulint anlagt vil passe inn i et mannsdominert samfunn, selv om hun er en av få. Det finnes nok av kvinner som er "en av gutta" og har hatt guttevenner hele livet.

Problemene oppstår heller når noen som ikke er disponert for en viss jobb starter i denne jobben og ikke er en naturlig del av miljoet, rett og slett fordi deres mentalitet ikke er skapt for jobben. Her er jeg faktisk såpass direkte at jeg våger påstå at dersom noen overhodet ikke finner seg til rette i en jobb (og har forsokt denne jobben ved ulike arbeidsplasser), så handler det ikke mest om at samfunnet ekskluderer dem, men at de ikke er disponert for den. Og dette skjer ofte ved kvotering, der kvinner absolutt skal inn i mannsdominerte yrker.

Endret 12. september 2014 av Marie90

[Gjest Badabing]

Jeg bor i utlandet og har også jobbet innen både "feminine" og "maskuline" felt med de samme observasjonene. Men jeg synes ikke den nordiske versjonen er foretrekkbar.

Menn og kvinner er forskjellige på den måten at vi har ulike egenskaper, eller i hvert fall fordeling av dem. Menn og kvinner har både feminine og maskuline egenskaper, men de fleste menn har en overvekt av maskuline akkurat som at de fleste kvinner har en overvekt av feminine.

Uavhengig av politisk system velger de fleste yrker som korresponderer med deres egenskaper, og selv under feminisme ser vi at menn og kvinner er ganske konsekvente i sine valg utifra sin egen natur, selv om samfunnet vil presse dem i motsatt retning.

I yrker der man jobber med mennesker og omsorg, vil det bli flere med feminine egenskaper. I neste runde skapes det en slik kultur på arbeidsstedet, med et sterkt samhold og dyrking av de egenskapene yrket krever. Tilsvarende er sant for yrker som krever maskuline egenskaper.

En mann som er mer feminint anlagt vil passe inn i et kvinnedominert samfunn akkurat som at en kvinne som er mer maskulint anlagt vil passe inn i et mannsdominert samfunn, selv om hun er en av få. Det finnes nok av kvinner som er "en av gutta" og har hatt guttevenner hele livet.

Problemene oppstår heller når noen som ikke er disponert for en viss jobb starter i denne jobben og ikke er en naturlig del av miljoet, rett og slett fordi deres mentalitet ikke er skapt for jobben. Her er jeg faktisk såpass direkte at jeg våger påstå at dersom noen overhodet ikke finner seg til rette i en jobb (og har forsokt denne jobben ved ulike arbeidsplasser), så handler det ikke mest om at samfunnet ekskluderer dem, men at de ikke er disponert for den. Og dette skjer ofte ved kvotering, der kvinner absolutt skal inn i mannsdominerte yrker.

Jeg har ikke nevnt kvotering med et ord. Mitt svar var myntet på personen som ikke mente det var noe mer "strålende" at menn valgte kvinnedominerte yrker fremfor mannsdominerte, eller motsatt. Jeg mener det er en positiv utvikling og at man bør fremsnakke slike valg. Jeg har ikke snakket om å presse noen inn i en jobb, men at jeg er positiv til at menn som TS velger annerledes.

[Puny]

Oghold deg fastde HAR tilgang til de yrkene man kan tjene penger i. Men å TVINGE dem over? Kvotere dem inn?

Selvsagt kan man akseptere at kvinner ønsker jobber med mer fleksibilitet, mindre forventningspress men også mindre lønn. Det må være opp til hver enkelt.

Anonymous poster hash: 1c30f...fa6

Nei det har de ikke ( på lik linje med menn) men det er en annen diskusjon

[AnonymBruker]

Og—hold deg fast—de HAR tilgang til de yrkene man kan tjene penger i. Men å TVINGE dem over? Kvotere dem inn?

Selvsagt kan man akseptere at kvinner ønsker jobber med mer fleksibilitet, mindre forventningspress men også mindre lønn. Det må være opp til hver enkelt.

Anonymous poster hash: 1c30f...fa6

Er det noen som blir tvunget inn i et yrke?

Anonymous poster hash: d1026...3b8

[AnonymBruker]

Jeg jobber i et praktisk yrke, men savner å jobbe med barn (jeg er mann). Det var mye gøyere!

Anonymous poster hash: 686bd...68c

[AnonymBruker]

Jeg blir sikkert skutt fordi jeg sier dette, men jeg blir alltid skeptisk når menn ønsker å jobbe med barn. Jeg får en følelse av at det er noe som ligger bak det.

http://www.adressa.no/nyheter/dokument/article1062680.ece

Anonymous poster hash: 20172...010

Har du hørt at det finnes kvinnelige overgripere også ? Det er mer vanlig enn du tror. Er superlei å høre om at så lenge menn gjør noe så er det suspekt eller man er mindre mann eller noe.... Det er ikke kjønn som avgjør om du kan jobbe med mennesker, det er kvaliteter. Det er heller ikke kjønn som gjør deg til en overgriper. Er så overrasket over fordommene til folk.

Forøvrig er jeg en mann som jobber i barnehage. Det er et flott yrke med gode arbeidstider. Lønna er ikke verdens beste men du skal lete lenge etter et yrke hvor det finnes så mange bra folk, med så mye frihet hvor du kan gjøre det du selv har lyst til.

Anonymous poster hash: b1a05...3f5

[Gjest Coolaid]

Jeg blir sikkert skutt fordi jeg sier dette, men jeg blir alltid skeptisk når menn ønsker å jobbe med barn. Jeg får en følelse av at det er noe som ligger bak det.

http://www.adressa.no/nyheter/dokument/article1062680.ece

Anonymous poster hash: 20172...010

Du er inne på noe veldig viktig der.

Faglig interesse er den store stygge grunnen for menn i omsorgsyrker.

[Knirke]

Turnoff!

Barnehagelærer høres mest ut som en tulletittel.. De er jo ikke ordentlige lærere

Nei, men så lenge det ikke gjør det, så må man jo tilstrebe at kvinner også har tilgang til de yrkene som man kan tjene penger i. For hver 100 lapp en mann tjener, så tjener kvinner 80. Dette kan man jo ikke akseptere, blant annet derfor er det viktig å tilstrebe at kjønnsfordelingen i yrker er mer lik

Kvinner har tilgang til akkurat de samme yrkene som menn

[AnonymBruker]

Turnoff!

Barnehagelærer høres mest ut som en tulletittel.. De er jo ikke ordentlige lærere

Anonymous poster hash: d1026...3b8