Hvordan holde taushetsplikten?

[AnonymBruker]

Hei!

Jeg har jobbet to år på sykehus unna hjemstedet mitt og ikke kjent noen av pasientene eller hatt venner/familie som kjenner pasientene der...

Nå har jeg flyttet tilbake til hjemstedet mitt og fått jobb på et bo og omsorgssenter. Her er det brukere som er besteforeldre til venner av meg, av naboer, av kjærester til min søster feks! Nå spør venner/familie om person XX bor på senteret. Dette har jeg ikke lov til å si, men de vet det fra før fordi familien til XX har sagt det til de. Nå har også et familiemedlem til kjæresten til min søster flyttet dit og spør MEG om ulikt ting..

Syns det kan være vanskelig å se hvor grensen går.. Jeg har ikke sagt noe som kan bekrefte/avkrefte spørsmålene til familie/venner.. Bare sagt at jeg verken sier ja eller nei..

Kan jeg også snakke med brukerne om familien deres? Er jo besteforeldre til venner av meg for eksempel?

Anonymous poster hash: 4c3ff...b96

[AnonymBruker]

Spør dine overordnede, så får du et svar du kan stole på. Her får du kvalifiserte svar, gjetting og synsing i en salig blanding.

Anonymous poster hash: f0037...7e4

[Gjest Daenerys]

Du må bare si at du har taushetsplikt og ikke kan snakke om det, og kanskje at du blir ukomfortabel ved slike direkte spørsmål? Venner burde jo forstå at du ikke kan svare.

Om du kan snakke med brukerne om f.eks barnebarna deres vet jeg ikke, spør arbeidsgiver?

[Supernova17]

Du kan faktisk ikke si noe, hold taushetsplikten :D

[AnonymBruker]

Du kan snakke med brukerne om deres familie, men ikke andre veien. Da jeg jobbet på gamlehjem kunne vi bekrefte hvem som bodde der, men ikke hvilken avdeling.

Det eneste du kan svare når pårørende spør er svar av typen "ja jeg har møtt xx" "Ja selvsagt kan jeg hilse fra deg". Hvordan det går med beboeren kan du ikke svare på. Og bare i at du ikke har lov, det er det bare sykepleier/lege som kan. Samt primær-pleier.

Men snakk med de andre på jobb.

Anonymous poster hash: 85af4...9e8

[AnonymBruker]

Det viktigste jeg lærte under utdanning mht. Taushetsplikt er at pasientene og det du har fått vite av dem og om dem på jobb henger du igjen i garderobeskapet sammen med arbeidstøyet.

Taushetsplikt har du om alt du får kjennskap til i jobben. Overfor venner og familie har du ikke en skrevet taushetsplikt men en uskrevet moralsk taushetsplikt overfor ting de betror deg og som du må forstå at de ikke ønsker skal spres videre. Fra venner og til pasienter,klienter, brukere er det din vurdering hva du bringer videre.

Spør noen om forhold på din jobb, er det bare å vise til taushetsplikten og ikke svare noe, eller si ingen kommentar, bytte tema el.

Anonymous poster hash: 6b679...dff

[AnonymBruker]

Du kan snakke med brukerne om deres familie, men ikke andre veien. Da jeg jobbet på gamlehjem kunne vi bekrefte hvem som bodde der, men ikke hvilken avdeling. Det eneste du kan svare når pårørende spør er svar av typen "ja jeg har møtt xx" "Ja selvsagt kan jeg hilse fra deg". Hvordan det går med beboeren kan du ikke svare på. Og bare i at du ikke har lov, det er det bare sykepleier/lege som kan. Samt primær-pleier. Men snakk med de andre på jobb. Anonymous poster hash: 85af4...9e8

Hvem som bor på institusjon er heller ikke lov å bekrefte eller fortelle videre til noen.

Ikke en gang rengjøringspersonalet på sykehus har lov til å videreformidle at noen de er i familie med eller kjenner var på sykehuset i dag.

Anonymous poster hash: 6b679...dff

[AnonymBruker]

Hvem som bor på institusjon er heller ikke lov å bekrefte eller fortelle videre til noen.

Ikke en gang rengjøringspersonalet på sykehus har lov til å videreformidle at noen de er i familie med eller kjenner var på sykehuset i dag.

Anonymous poster hash: 6b679...dff

Vi fikk lov å bekrefte fordi det sto en oversikt i inngangspartiet og de fleste som bodde der hadde adresse på stedet. Med andre ord offentlig informasjon. Dett gjladt selvsagt ikke kortidsavdelingen, men der jobbet ikke jeg.

Anonymous poster hash: 85af4...9e8

[Rosa Sitron]

Jeg holdt stort sett taushetsplikten. Mitt største problem var noe du også kan komme til å møte, pårørende som ber deg hilse hjem.

På avdelingen min ble man enige om at det var lov da man definerte det som at de pårørende har valgt å bryte taushetsplikten.

Husk også at om du møter beboerene på gata skal ikke du være den første som hilser. =)

[AnonymBruker]

Hvem som bor på institusjon er heller ikke lov å bekrefte eller fortelle videre til noen.

Ikke en gang rengjøringspersonalet på sykehus har lov til å videreformidle at noen de er i familie med eller kjenner var på sykehuset i dag.

Anonymous poster hash: 6b679...dff

Så hvis jeg er renholder på et sykehus og min mor blir innlagt og holder på å dø så har jeg ikke lov å fortelle det til slekta vår? Vel.. Jeg hadde fortalt det da men som privatperson.

Anonymous poster hash: 4ddb0...a82

[AnonymBruker]

I forelesningen vi hadde om taushetsplikt ble det sagt at vi kunne si at vedkommende bor på sykehjemmet f.eks, for slike ting kan folk finne ut likevel, men ikke fortelle mer om brukeren! Heller ikke diskutere bruker/pasient med familiemedlemmer, med mindre bruker/pasient har gitt samtykke på det. Dette gjelder også i boliger. På sykehus blir det noe annet.

Har jobbet i hjemmesykepleien i en liten kommune der alle kjenner alle. Ofte fikk jeg spørsmål om jeg skulle dit og dit. Syns det var vanskelig å vite hva jeg skulle svare, men etter å ha tatt det opp med enhetsleder fikk jeg "lov" til å bekrefte eller avkrefte. Sa ikke nødvendigvis navnene til dem jeg skulle, men stedsnavnet. I denne kommunen visste omtrent alle brukere hvem vi hadde på listen.

Anonymous poster hash: f7309...ba8