Gir en ekstra uke ferie i året

[Chizue]

Kort sagt, sjefen så seg lei i tidstyvene på arbeidsplassen.
Dermed ble det slik at de som ikke røyker fikk en ekstra ferie uke i året.

http://www.dagbladet.no/2014/05/23/nyheter/royk/royking/roykeloven/royking_pa_jobb/33455634/


Hva om dette ble tilslutt praktisert overalt?
Jeg er en røyker.
MEN jeg kommer ofte 10-15 minutter før jobb, passer på at jeg får stemplet meg inn og er ofte inne på jobb 5 minutter før, slik at jeg eventuelt kan avløse neste person som skal hjem, vet jo at det ikke er alle som gjør dette..Uansett om den personen røyker eller ikke røyker.

På min arbeidsplass er det flere ikke røykere som gjerne stikker på do nesten hver time og blir borte i 10-15 minutter. Eneste gangen jeg tar meg en røyk iløpet av dagen min på jobb er når jeg har 15 eller 30 min pause. Da passer jeg også på at jeg får spist litt og gått på do om jeg trenger det.
Så om Mr.X sier "du...jeg må på do jeg" må man, så må man, men når da Mr.X gjør dette hver dag opptil flere ganger om dagen og han likevel får en fri uke, mens jeg som passer på tiden min ikke får det ,fordi jeg røyker så er det jo noe som ikke henger helt på greip..
(Ps. de praktiserer IKKE en ekstra uke på min jobb, men tenk om..)

Er dette riktig av sjefen å gjøre slikt?
Kan jo være at alle de som røyker er tidstyvene på hans arbeidsplass,
men flere av plassene (i butikk) hvor jeg har jobbet, så har tidstyvene vært folk som ikke røyker.
Da fordi de har trodd at ALLE røykerne tar seg en ekstra pause.
Det er jo kanskje god motivasjon for å slutte å røyke.
Men jeg synes det er litt forskjellsbehandling..
Og særlig om han har tidstyver som er ikke-røykere som likevel tar seg en esktra liten pause fordi de må drikke eller gå på do flere ganger iløpet av dagen..

[Gjest malifika]

Nå kan man ikke akkurat sammenligne røyking med å gå på do da , men det er drøyt av sjefen og komme med en sånn belønning til ikke røykere. Det beste hadde jo vært å innføre et total forbud mot røyking på arbeidsplassen. De fleste som røyker gjør det jo fordi de er avhengig og ikke fordi de har så voldsomt lyst. Så på en annen side så kan jo denne ekstra uken være med på å motivere folk til å slutte?? Spørsmålet jeg stiller her er om sjefen fortsetter å opprettholde den ekstra uken dersom alle hans ansatte slutter å røyke.

[Drizzt]

Det er folk som har helseproblemer og må gå på do ofte. Hvis det er tilfellet kan du egentlig ikke klage. Hvis folk er friske, men bruker toalettbesøk som unnskyldning å ta seg fri fra jobben, da er det et problem.

Hadde jeg vært deg, ville jeg fint ta det opp med sjefen slik du tok det opp her. Det er altså ikke alt sjefen ser og vet (kan jeg si av erfaring - har vært både sjef og ansatt), så ... hvis du mener noe må endres, ta det opp med sjefen.

[makkapakka]

Jeg forstår han godt, siden regelen er at røykeren må gå ut for å røyke. Jeg liker mindre de som sitter på plassen sin hele dagen uten å være produktive, fordi de sitter så godt på ræva.

[AnonymBruker]

Jeg forstår han godt, siden regelen er at røykeren må gå ut for å røyke. Jeg liker mindre de som sitter på plassen sin hele dagen uten å være produktive, fordi de sitter så godt på ræva.

Hvem som tar det rolig er vel en definisjonssak. For eksmpel: I dag har det vært veldig rolig på jobb for min del siden jeg må vente på oppgaver som utføres av andre før jeg kommer videre og til dels fordi det har vært få folk her i dag. Har selvsagt tatt forefallende oppgaver som uansett bør gjøres, men ellers har det vært mye "sitting" i dag. Denne arbeidstypen er ganske typisk for min bransje og min stilling, og jeg har flere ganger opplevd at folk mener at folk "gjør så lite på jobb".

Vel, sier jeg da. Hvem jobber hver bidige helg når det først står på, overtid, når det egentlig er ferie etc. Forrige uke var det overtid hver eneste dag, da var det visst ingen som sa noe om "latskapen". I sommerferien i fjor var jeg tilgjengelig på e-post hver eneste dag og gjorde det som måtte gjøres. Det samme i en rekke helger og feriedager. Jeg har også liten mulighet til å avspasere siden det uansett må være noen her når det kommer noe som haster.

Så nei, så lenge folk gjør det de skal og mer til så skal ikke de som sleiker sjefen opp etter ryggen komme å påstå noe som helst, om man røyker eller ei.

Anonymous poster hash: 67efb...6e5

[Chizue]

Vi har ikke den der en ekstra uke fri, derfor jeg sa tenk om ALLE hadde det slik
Eller at det tilslutt ble vanlig overalt...

Det er jo ikke-røykere som tja som makkapakka sier er uproduktive og bare sitter på ræva hele dagen som ikke gidder å gjøre noenting selvom det er ting å gjøre
Som f.eks en bensinstasjon jeg jobbet på, det var så vidt kollegaene mine giddet å ekspedere neste kunde..
"ååh...X jeg gidder ikke lage hamburgere idag jeg..har så vondt i fingeren" *men ikke vondt nok, fordi Y taster på mobilen hele dagen"

-
Det er jo klart noen har jo helseproblemer som gjør at de må springe på do opptil flere ganger daglig.
Jeg har selv vært der ved UVI men da har jeg jo fortalt sjefen at "duu...jeg har nettopp vært hos legen, og har UVI igjen :'( " eller gravide som mååå på do *knis*
Men er noe annet om du plutselig finner en åpna pose twist på toalettet etter at MrX har vært der..

[AnonymBruker]

Vi har ikke den der en ekstra uke fri, derfor jeg sa tenk om ALLE hadde det slik

Eller at det tilslutt ble vanlig overalt...

Det er jo ikke-røykere som tja som makkapakka sier er uproduktive og bare sitter på ræva hele dagen som ikke gidder å gjøre noenting selvom det er ting å gjøre

Som f.eks en bensinstasjon jeg jobbet på, det var så vidt kollegaene mine giddet å ekspedere neste kunde..

"ååh...X jeg gidder ikke lage hamburgere idag jeg..har så vondt i fingeren" *men ikke vondt nok, fordi Y taster på mobilen hele dagen"

-

Det er jo klart noen har jo helseproblemer som gjør at de må springe på do opptil flere ganger daglig.

Jeg har selv vært der ved UVI men da har jeg jo fortalt sjefen at "duu...jeg har nettopp vært hos legen, og har UVI igjen :'( " eller gravide som mååå på do *knis*

Men er noe annet om du plutselig finner en åpna pose twist på toalettet etter at MrX har vært der..

Selvfølgelig finner du noen som er reelt late over alt, men saken er at en ikke bare kan vurdere det ved å se på hva personen gjør der og da. Kommer selvfølgelig an på bransje, men hos oss er det slik at det ofte er ganske mye som gjøres på kveldstid/helger uten påsyn av andre. Dermed er det ikke alltid like festlig å bli karakterisert som lat når man kommer tilbake på mandagen etter (gjerne etter deadline) og folk anser deg som "lat" når man nettopp jobbet 30 timer helga rett før.

Anonymous poster hash: 67efb...6e5

[Gjest Evans]

Jeg syns ikke dette er riktig.

Jeg røyker ikke selv, men ut fra mine erfaringer er det ikke gitt at en røyker tar flere pauser enn en ikke-røyker. Jeg vil nesten si snare tvert i mot. Røykeren går ut annen/hver time. Tar sine fem minutter. Går tilbake og jobber effektivt. Ikke-røykeren finner på all slags unnskyldninger for lengere pauser. Kaffe som må lages, det må skravles litt, lese litt avisa osv. Totalt sett tror jeg ikke-røykeren og røykeren sammenlagt har like mange pauser, og hvis jeg skal gjette på hvem som tar flest pauser så gjetter jeg ikke-røykeren.

Når det gjelder helse stiller det seg ikke annerledes. Alle vet jo at det er helseskadelig å røyke og at disse derfor kan få et større sykefravær. Men! Det er jo mye annet som også er helseskadelig – hva med de på jobben som er sykelig overvektig eller undervektige? De har jo også en større risiko for sykefravær, det samme med de som driver med risiko-sport (eller bedriftslag fotball….som er livsfarlig).

Jeg syns det blir helt feil å gi en uke lenger til de som ikke røyker. Men det man kan gjøre er å motivere til en sunn livsstil eller miljøtiltak. For eksempel bonus til de som sykler så og så mange mil til jobben i åre, de som investerer i miljøvennlige husholdningsmaskiner osv.

[AnonymBruker]

Generalisering blir aldri rett. Men på min forrige arbeidsplass var det absolutt større andel av røykerne som hele tiden tok ekstra pauser. Det burde heller vært mulig å ramme kun de faktiske synderne, men det krever vel i praksis angiveri, og blir vanskelig å gjennomføre.

Anonymous poster hash: 44b64...c7f

[AnonymBruker]

Det løses vel egentlig rimelig enkelt. Alle har fastlagte pauser, ingen får ta pauser utenom. Om røykeren vil gå ut og røyke, og ikke-røykeren vil sitte og lese avisen er da vel revnende likegyldig så lenge de begge holder seg innenfor gitte pauser.

Slik er det hos oss: 2 korte 10-minutterspauser og en 30 minutters matpause. De 2 korte er betalte, dvs at sjefen godt kan ha et møte eller gi info her, da får ikke røykeren gått ut, og ikke-røykeren får ikke lest avisen.

Og folk er late og "lurer seg unna" om de er røykere eller ikke. Forskjellen er at en evt røyker må gå ut for å røyke, dette er såpass synlig at det ikke lar seg gjøre, mens 10 minutter på Facebook sjelden oppdages. (Det gjøres sikkert av begge grupper, men da har røyken null å si.)

Anonymous poster hash: 70af9...f7f

[AnonymBruker]

http://www.dagbladet.no/2014/05/26/nyheter/helse/innenriks/royk/33499986/

En arbeidsgiver gir en ekstra ferieuke til de som ikke røyker. Arbeidsgiveren oppdaget at røykingen tok for mye tid av arbeidsdagen og besluttet å gi en ekstra ferieuke til de som ikke røyker.

Synes dere dette er greit?

Det er jo ikke så dumt da. Man bruker et nytelses/rus-middel på jobb, mens man istedet kunne ha jobbet. I en 100% stilling så tilsvarer jo en daglig 5 min røykepause ca 19 timer i løpet av et arbeidsår eller 2,5 arbeidsdag.

Min erfaring er at storrøykere ofte tar flere enn bare en 5-min røykepause i løpet av en arbeidsdag.

Så da er det ikke så langt unna rettferdig å gi de som ikke røyker og innvilger seg selv røykepauser til stadighet en ekstra ferieuke.

Anonymous poster hash: e88fa...293

[debattanten]

Hva med å gi røykere en ferieuke mindre heller

[AnonymBruker]

Hva med å gi røykere en ferieuke mindre heller

Det går ikke. Da bryter man loven. Alle har et bestemt antall uker lovbestemte ferieuker. Å derimot gi ikke-røykere en bonusferieuke hadde funket mye bedre. Da belønner man folk som ikke sluntrer unna med røykepauser, istedet for å straffe røykere.

Anonymous poster hash: e88fa...293

[debattanten]

Yes, jeg regnet jo igrunn med noe sånt.

[Elanor]

Jeg sluttet å røyke i 2010. Røykslutten har ikke økt produktiviteten, tvert imot. Røykepausene ga meg alltid ny giv slik at jeg jobbet mye hurtigere da jeg var tilbake på kontorplassen. Nå jobber jeg jevnt på lavgir hele dagen.

Kanskje det er røykerne som skulle fått den ekstra ferieuka.

[AmandaVI]

Ikke-røykere sluntrer like mye unna de. Makan til visvasforslag.

[AnonymBruker]

Grunnen til at jeg tok opp dette er fordi jeg tenker tilbake på da jeg hadde en fabrikkjobb for noen år tilbake. En slitsom fysisk jobb. Der var det en gruppe med røykere som hele tiden tok seg røykepauser. Og det var aksept på den arbeidsplassen at de kunne rullere seg imellom for å kunne slappe av med en røyk. Mens vi som ikke røyket måtte stå igjen å jobbe. Og endatil jobbe hardere fordi de som stod ute å røyket førte til at man hang etter i produksjonen. Det var IKKE aksept for at vi som ikke røyket tok oss 5 min for å sette oss ned og slappe av. Skjønner dere tegningen?

Anonymous poster hash: e88fa...293

[AnonymBruker]

Jeg sluttet å røyke i 2010. Røykslutten har ikke økt produktiviteten, tvert imot. Røykepausene ga meg alltid ny giv slik at jeg jobbet mye hurtigere da jeg var tilbake på kontorplassen. Nå jobber jeg jevnt på lavgir hele dagen.

Kanskje det er røykerne som skulle fått den ekstra ferieuka.

Så du mener at tobakksrøyking gjør noe helt spesielt med kroppen slik at man jobber enda mer hardere? Hmm..rart ikke idrettsutøvere har plukket opp denne "dopingen" da?

Anonymous poster hash: e88fa...293

[Fuglen]

Kanskje heller ikke-røykere også burde få mulighet til å ta seg 5-minutterspauser hver time, uten å røyke?

[AnonymBruker]

Mener absolutt at dette er urettferdig, så sant man da ikke tar forbehold om at

kaffedrikkere også får mindre ferie, og de som ikke tar kaffepauser får en ekstra

ferieuke. Skal man begynne å tenke sånn må man ta forbehold om absolutt alt.

Ja jeg røyker. Men tar færre pauser enn de fleste andre på min arbeidsplass.

Jobber effektivt gjennom hele dagen, mens mange andre tar utallige kaffepauser,

hvor de sitter og skravler, og disse pausene drar gjerne ut mye lengre enn mine

veldig korte røykepauser. Og til gjengjeld er jeg mer effektiv når jeg jobber enn

de fleste andre, det skal ikke mye til for å se det for å si det slik. Skal man da også

ta forbehold om hvem jobber effektivt og mye, og hvem jobber tregt?

Anonymous poster hash: c33c0...14d