Sluttpakke - lønner det seg?

[AnonymBruker]

Jobben min skal nedbemanne og det vil bli tilbud om sluttpakker på min. 3 mnd avhengig av hvor lenge vi har jobbet der. Jeg er drittlei av den jobben og er veldig klar for å gjøre noe annet. Men er det risky å gjøre dette uten å ha en jobb å gå til? Jeg har ikke søkt på noe annet enda. Moren min sa også at jeg vil få en heftig skattesmell om jeg gjør dette..

Anonymous poster hash: 60bc0...2bc

[Pusemamma]

Jobben min skal nedbemanne og det vil bli tilbud om sluttpakker på min. 3 mnd avhengig av hvor lenge vi har jobbet der. Jeg er drittlei av den jobben og er veldig klar for å gjøre noe annet. Men er det risky å gjøre dette uten å ha en jobb å gå til? Jeg har ikke søkt på noe annet enda. Moren min sa også at jeg vil få en heftig skattesmell om jeg gjør dette..

Anonymous poster hash: 60bc0...2bc

Du får ikke skattesmell. Er jo betaling som vanlig i evnt 3 mnd. Bare husk at du kan ikke søke dagpenger før evnt 3 mnd er gått. Bare sørg for at du har papirer så bekrefter at det er jobben som nedbemanner ellers får du 8 ukers karantene når du søker dagpenger. Sjekk med Nav først før du sier ja hvordan reglene er i tilfelle du ikke finner ny jobb.

[Bettina82]

Det komme helt an på hvilke yrke du er i, og hvor fort du evnt. har mulighet til å få ny jobb. Jeg hadde sagt ja på dagen og hatt 3 mnd betalt ferie, før jeg gikk inn en ny jobb.

[AnonymBruker]

Det komme helt an på hvilke yrke du er i, og hvor fort du evnt. har mulighet til å få ny jobb. Jeg hadde sagt ja på dagen og hatt 3 mnd betalt ferie, før jeg gikk inn en ny jobb.

Det er innen bank. Jeg får meg lett ny jobb. Men hvis jeg tar pakken frivillig, har det noe å si for NAV? Ift dagpenger. Jeg tenkte å søke på jobber før jeg sier ja til noe som helst.

Anonymous poster hash: 60bc0...2bc

[AnonymBruker]

Jobben min skal nedbemanne og det vil bli tilbud om sluttpakker på min. 3 mnd avhengig av hvor lenge vi har jobbet der. Jeg er drittlei av den jobben og er veldig klar for å gjøre noe annet. Men er det risky å gjøre dette uten å ha en jobb å gå til? Jeg har ikke søkt på noe annet enda. Moren min sa også at jeg vil få en heftig skattesmell om jeg gjør dette..

Anonymous poster hash: 60bc0...2bc

I praksis betyr dette at du er "ansatt" i firmaet i 3 måneder fremover, men får gå på dagen. Så ingen skattesmell.

Da har du 3 måneder på deg å finne deg ny jobb, før du må på NAV for dagpenger.

Jeg har gjort dette og det førte til at jeg startet en konkurrerende bedrift. Det ble ris til egen bak til de som sa meg opp, for jeg stakk av med mestepartene av kundene på den avdelingen ;-)

Anonymous poster hash: d1ede...787