Gå til innhold

Fremhevede innlegg

Skrevet

Hei

Jeg jobbet i spk 1 og et halvt års tid og sluttet i 2008. Da hadde jeg lønnstrinn 39.

Så har jeg jobbet andre steder, i privat sektor.
Nå har jeg søkt en stilling som jeg skal på intervju ,

det er satt opp lavere lønnstrinn der, da det er et kort engasjement.

Jeg lurer på om er det ikke sånn i staten at man fortsetter der man slapp sist på lønnstrinnet?

Videoannonse
Annonse
AnonymBruker
Skrevet

Nei, det er det ikke.

Skulle tatt seg ut om man f.eks. kunne ta med seg en avdelingsdirektørlønn hvis man plutselig fikk lyst til å jobbe på sentralbord i stedet for.

Du beholder ansiennitet. Det kan ha noe å si for innplassering i f.eks. en lønnsramme, men lønna avhenger i utgangspunktet av jobben du skal gjøre.



Anonymous poster hash: bd987...a0b
  • Liker 1

Opprett en konto eller logg inn for å kommentere

Du må være et medlem for å kunne skrive en kommentar

Opprett konto

Det er enkelt å melde seg inn for å starte en ny konto!

Opprett en konto

Logg inn

Har du allerede en konto? Logg inn her.

Logg inn nå
×
×
  • Opprett ny...