Får lite jobb!

[Elnaa]

Jeg har jobber i en matbutikk, og har snart jobbet her i 5 år. De 3,5 første årene gikk jeg på skole, men jeg var ferdig med vgs i januar i fjor og sa i god tid til sjefen min at jeg hadde 1 halvt år hvor jeg ville jobbe mest mulig, og det virket greit, men fikk ikke noe mer. Hadde planer om å gå på skole etter det halve året, men kom ikke inn og sa til sjefen så fort jeg visste at jeg ikke kom inn at jeg ville jobbe mer.. Nok en gang sa hun ja! Det har gått mer enn et halvt år siden da, og jeg har ikke fått noe mer.. Maste før nyttår, men skjer ingen forandring.

Jobber 2-3 dager pr uke og har i tillegg fått jobb på en annen tilsvarende butikk 2 lørdager i mnd. Så jeg jobber 2 lørdager der og 2 lørdager på min faste butikk og hver eneste fredag og annenhver mandag og torsdag.

Hva skal jeg gjøre? Hadde tenkt til å bruke friåret til å tjene penger, men rekker jo ikke spare når all lønn går ut i utgifter! Føler det er bortkastet...

I tillegg ansetter hun MANGE nye hele tiden... Og de fleste er studenter som jobber 1-2 ganger pr uke.

Har tidligere hatt opptil 2 jobber ved siden av denne jobben, men blir slitsomt i lengden. Har jo like mye vakter nå som da jeg finn skole 5 dager i uka.. Og i tillegg at jeg jobber hver eneste fredag og lørdag og ingenting i uka er veldig frustrerende.

Hva kan jeg gjøre?

Jeg vet selv at jeg er flink, og gjør det jeg blir bedt om + mer.. Får ofte skryt, og i alle jobber jeg har hatt + skole sier folk at jeg er veldig flink. Skjønner ikke hva som kan være årsaken heller. Da jeg begynte i butikken hadde vi en ass. sjef som jobbet 100% og nå har vi 3 stk som jobber 5-6 dager hver pr uke. I tillegg har vi 18 (inkl meg) ansatte.. Og tidligere ansatte som kommer å jobber i ferier osv. + sjefen som er der hver dag unntatt helg.

[Elnaa]

Ble veldig rotete dette, men håper dere forstår er forresten ei jente som kom for ca ett år siden som jobber like "mye" som meg og fikk låseansvar med en gang (sjefen var tidligere ansatt hos hennes far). Og en som en idrettsutøver som kan jobbe AKKURAT når han vil. Og to som kom etter meg som har 4-5 dager i uka hver. Og ei jente som kom etter meg som har tre uker hver uke..... Er ikke bare meg som klager over lite jobb (bortsett fra en som ble lovet stilling som ass.sjef han ikke fikk og han jobber må 3-4 dager i uka), men ikke tør å ta det opp. Hva skal jeg gjøre/si? Vi har medarbeidersamtalen snart, og skal ta det opp igjen da.. Men vil at samtalen skal gi resultater, ikke bare et tomt løfte