Metfan Skrevet 4. desember 2013 #1 Skrevet 4. desember 2013 Hei! Jeg er 17 år og har nylig fått min første jobb. (Begynte i september) Selvfølgelig var jeg overlykkelig da jeg først fikk jobben, jeg liker jo å tjene mine egne penger og ikke være så avhengig av mamma og pappa. Problemet er bare at jeg ikke trives. Siden jeg begynte har det vært problemer med lønna, og nå er jeg så lei av å krangle meg til å få rett lønn at jeg har begynt å gi faen. Jeg har en relativt bra lønn for å være under 18, men jeg synes ikke det er så viktig i forhold til det å faktisk trives på jobben. Nå har det seg sånn at vi har søndagsåpent. Vi får ikke søndagstillegg med mindre vi arbeider over 12 timer den uka. Dette følger sjefen nøye, og setter oss opp sånn at vi akkurat ikke jobber 12 timer, dermed får vi ikke tillegget. Jeg har også prøvd å byttet meg til vakter sånn at jeg får tillegget, men da forlanger han at jeg bytter bort en av mine sånn at jeg ikke får tillegget mitt allikevel. Jeg synes ikke det er vits for meg å arbeide søndag med mindre jeg får tillegg, siden jeg bor så langt unna at busspengene blir 1/3 av det jeg tjener den dagen med mindre jeg får tillegget. I tillegg til dette, har jeg bestilt tur til sommeren. Jeg sa i fra om dette i slutten av september og fikk da beskjed om å avbestille turen min, siden det ikke passet for butikken jeg jobber i. Nå skal det sies at jeg jobber som ekstrahjelp/tilkallingshjelp. Etter at de som er fast ansatt hadde plukket ut når de ville ha ferier, ble det til slutt sånn at oss ekstrahjelpene fikk ferier utenom sommerferien. Dette ser jeg på som lite vits for meg som går skole, siden jeg ikke kan dra i undervisningstid. Ferietiden er foressten fra mai-september, noe som vil si at det er ingen andre ferier som jeg kan dra på tur i. Jeg får heller ikke betalt for oppgjøret. Venninnene mine sier de får betalt så lenge de er på jobb, mens jeg har en fast tid jeg jobber til, og om jeg blir sittende med oppgjøret lenger enn dette så får jeg ikke lønn for det. På en vanlig dag arbeider jeg fra 16-20.30. Her har jeg ingen pauser, heller ingen tid til å gå på do eller gå å ta noe å drikke. Dette er utrolig slitsomt, og på slutten av dagen føler jeg meg rett og slett dehydrert. Kontrakten min går ut til nyttår. Jeg vet at jeg kommer til å få ny kontrakt, men er det sånn at om jeg ikke vil mer, så kan jeg bare slutte? Ei på jobben pratet nemlig om at det var 3 måneders oppsigelsestid. Blir veldig ekkelt å jobbe der 3 måneder etter å ha sagt opp, med den sjefen der... Det er jo mye mer, men jeg tar bare med det "viktigste" i fare for å bli gjenkjent. Uansett, hva kan jeg gjøre? Og hvordan kan jeg i så fall si opp jobben? Har jo knapt jobbet der i 3 måneder..
xalo Skrevet 4. desember 2013 #2 Skrevet 4. desember 2013 Ingen oppsigelsestid ved utgått kontrakt, det er en avtalt slutt av arbeidsforholdet. Sjefen din kan ikke gjøre noe som helst om du ikke har lyst til å ikke underskrive ny kontrakt, de tre månedene oppsigelsestid gjelder innenfor kontraktsperioden, akkurat som med en leiekontrakt. Hvis jeg var deg ville jeg vært ærlig med sjefen og skrevet saklig og rett frem, men uten å bruke "sytende" språk, hvorfor du ikke ønsker ny kontrakt. Så lenge du forholder deg saklig så er det bare å håpe at du får en ok attest, og søke ny jobb om du så ønsker.
Knirke Skrevet 6. desember 2013 #3 Skrevet 6. desember 2013 Jobb ut kontraktstiden, gjør en god siste innsats sånn at du får gode referanser. Og så søker du ny jobb! Ikke prøv å ta opp problemer med sjefen. Han vil alltid være Sjefen med stor S som alltid har rett og du vil alltid være den lille dumme ekstrahjelpen som tar feil.
Fremhevede innlegg
Opprett en konto eller logg inn for å kommentere
Du må være et medlem for å kunne skrive en kommentar
Opprett konto
Det er enkelt å melde seg inn for å starte en ny konto!
Opprett en kontoLogg inn
Har du allerede en konto? Logg inn her.
Logg inn nå