AnonymBruker Skrevet 29. november 2013 #1 Skrevet 29. november 2013 Når man for eksempel søker en jobb som starter 1-2 mnd før man er ferdig med utdannelsen, er det vanlig å begynne 100 % da? Eller kan man begynne deltid og så jobbe fullt fra dagen etter siste eksamen...? Hvordan har dere andre gjort dette? Og hva skriver man i søknaden med tanke på når man kan begynne? Søker på en stilling som er ledig fra 1.mars, og er ikke ferdig med studier før i midten av mai, hva skal jeg skrive med tanke på når jeg kan begynne? Jeg er villig til å jobbe 100% om det er det som skal til for at jeg skal få jobben, men man får fri til å ta eksamen da eller? Anonymous poster hash: 4ee30...f20
AnonymBruker Skrevet 29. november 2013 #2 Skrevet 29. november 2013 Kan kanskje legge til at det er et studie med ingen obligatorisk oppmøte. Anonymous poster hash: 4ee30...f20
OppNedPåAlt Skrevet 30. november 2013 #3 Skrevet 30. november 2013 Si fra om det på intervjuet. Hvis de er interessert i å ha deg venter de enten til du er ferdig, eller lar deg avspasere til eksamen 1
AnonymBruker Skrevet 30. november 2013 #4 Skrevet 30. november 2013 Si fra om det på intervjuet. Hvis de er interessert i å ha deg venter de enten til du er ferdig, eller lar deg avspasere til eksamen Så jeg trenger ikke skrive noe om det i søknaden? Bare nevner når jeg er ferdig? Anonymous poster hash: 4ee30...f20
OppNedPåAlt Skrevet 30. november 2013 #5 Skrevet 30. november 2013 Jeg hadde ikke gjort det. Jeg tenker det er lettere å avvise deg, mens etter du har vært på jobbibtervju og briljert så kan de se om de virkelig vil ha deg, og da også føye seg :-)
AnonymBruker Skrevet 30. november 2013 #6 Skrevet 30. november 2013 Det kommer jo frem av CVen min at jeg ikke er ferdig før i mai, så jeg tenker jo at de kanskje kommer til å ville ha dette avklart før de "gidder" å invitere meg på intervju. Anonymous poster hash: 4ee30...f20
Gjest Ciegus Skrevet 30. november 2013 #7 Skrevet 30. november 2013 Jeg ville skrevet i slutten at du kan være fleksibel mtp oppstart.
AnonymBruker Skrevet 30. november 2013 #8 Skrevet 30. november 2013 Jeg ville skrevet i slutten at du kan være fleksibel mtp oppstart. Takk for godt tips. Det skriver jeg. Så kan de tolke det litt som de vil... Anonymous poster hash: 4ee30...f20
AnonymBruker Skrevet 30. november 2013 #9 Skrevet 30. november 2013 Du skriver jo i søknaden hva du driver med for tiden, og i ditt tilfelle vil det være noe à la "jeg er nå i mitt siste studieår ved blablabla", da forstår de jo at du er student ut neste semester. Hvis de ser på stillingen som litt fleksibel og gjerne tar en nyutdannet kan du bli aktuell for intervju. Det skal mye til for at man ikke får fri for å ta eksamen, de fleste stillinger man trenger utdanning til er relativt fleksible, jeg regner ikke med stillingen du søker er en butikkmedarbeiderstilling der du blir eneste ansatte og dermed aldri kan ta fri. Jeg har jobbet i både kommune, stat og en privat bedrift og har hatt svært fleksibel arbeidstid og muligheter for avspasering. De eneste jeg kjenner som ikke kan gjøre dette er de som har et vaktansvar når de er på jobb som ikke kan byttes bort. Svaret på alt du spør om er uansett "det kommer an på", for vi vet ikke hva slags kandidat de søker. Vær åpen om at du fremdeles er student, men skriv at du ikke har obligatorisk undervisning og dermed er fleksibel. Jeg fikk jobb to uker før jeg begynte på masteroppgaven, men skrev i søknaden at jeg har stor arbeidskapasitet og kunne tenke meg å jobbe fullt ved siden av. Sjefen trodde meg og ble positivt overrasket da jeg stilte opp på masse overtid tross stor belastning utenfor jobb. Anonymous poster hash: e9c83...df3
Fremhevede innlegg
Opprett en konto eller logg inn for å kommentere
Du må være et medlem for å kunne skrive en kommentar
Opprett konto
Det er enkelt å melde seg inn for å starte en ny konto!
Opprett en kontoLogg inn
Har du allerede en konto? Logg inn her.
Logg inn nå