Dere med mye intervju-erfaring

[AnonymBruker]

Jeg har blitt innkalt til jobbintervju og det står i mailen at intervjuet finner sted kl 13.00-13.15.

Er ikke dette veldig kort tid for et intervju?

Anonymous poster hash: 99f68...567

[Glitnir]

Ja, det er det.

[AnonymBruker]

Spørs om det er deltid eller fulltid, eller hva slags jobb det er.

Anonymous poster hash: 735ca...5c1

[Gjest Chloe87]

Nja, det er da mye man får sagt på 15 minutter. Mitt siste jobbintervju varte vel i toppen 20 minutter, jeg fikk jobben!

[Lea2]

Førstegangsintervjuer er gjerne korte. Kommer an på jobben også. Mest sannsynlig har de en utsilingsrunde om det er mange søkere.

[AnonymBruker]

Det er en toppleder-stilling.

Anonymous poster hash: 99f68...567

[Lea2]

For en topplederstilling vil jeg tro at de har minst 2 runder. De luker ut de som ikke er interessante i første runde og tar inn de gjenværende i neste runde.

[tingeling]

Hvis dette er en lederstilling ville jeg sendt en Mail og hørt om klokkeslettene er korrekte. Det er ikke noe galt i det. Mye verre hvis det er en skrivefeil og de sitter og venter på det to timer før.

[AnonymBruker]

Hvis dette er en lederstilling ville jeg sendt en Mail og hørt om klokkeslettene er korrekte. Det er ikke noe galt i det. Mye verre hvis det er en skrivefeil og de sitter og venter på det to timer før.

Da vil de vel sjekke mailen en gang til, eventuelt ringe meg dersom jeg ikke dukker opp. Jeg er litt redd for å høres uprofesjonell ut. Det er jeg for den del også, siden jeg ikke har vært på så mange intervjuer før.

Jeg synes det høres riktig ut at de kan ha en kort runde der de siler ut noen som skal videre på andregangsintervju.

Takk for svar! Jeg både gruer meg og gleder meg. Utrolig spent på hvordan det blir.

Anonymous poster hash: 99f68...567

[Ciara]

Et kvarter? Det er jo helt absurd. Jeg har vært på en del intervjuer, og selv i prosessene der det har vært to og tre intervjuer, personlighetstesting og/eller case har aldri førstegangsintervjuet vart så kort! Og det er ikke topplederstillinger jeg har vært intervjuet til. Dette synes jeg høres ut som om noen har skrevet feil...

[Gjest Ciegus]

Jeg har vært på et speedintervju som varte 15 min (man måtte gjennom det for å kunne levere søknad etterpå), ellers har alle mine 1. gangs intervjuer vart minimum en time.

[Gjest Ciegus]

Og det er ikke en veldig god egenskap å ikke dobbeltsjekke usikker informasjon fordi du er redd for å virke uprofesjonell når du søker lederjobb altså...

[fruBeist]

Jeg leste i en tråd her at arbeidsgiver tok en liten test på de som skulle i intervju. Et eller annet med at han sa feil buss for å komme fram. Det var en test for å se om de som ble kaldt inn til intervju dobbeltsjekka informasjon, om de tenkte selv og stolte på egne vurderinger. Kanskje dette er noe av det samme? Jeg ville uansett sjekket opp om det var riktig tid.

Lykke til med intervju!

[AnonymBruker]

Jeg leste i en tråd her at arbeidsgiver tok en liten test på de som skulle i intervju. Et eller annet med at han sa feil buss for å komme fram. Det var en test for å se om de som ble kaldt inn til intervju dobbeltsjekka informasjon, om de tenkte selv og stolte på egne vurderinger. Kanskje dette er noe av det samme? Jeg ville uansett sjekket opp om det var riktig tid.

Lykke til med intervju!

Det høres ut som en merkelig måte å teste folk på. Den som ansetter noen bør jo greie å skille mellom triviell/hverdagslig informasjon som bussens rutetider og forretningskritisk informasjon som helt åpenbart bør dobbeltsjekkes i mange tilfeller. Får man oppgitt informasjon om busstider så kan en da normalt stole på de som jobber på samme arbeidsplass.

Dessuten må man i mange jobber ikke bare stole på seg selv, men også andres vurderinger. Også det er en svært viktig egenskap for å kunne jobbe effektivt. Om jeg alltid skulle dobbeltsjekket mine kollegaers informasjon hadde det blitt mange 24 timers dager gitt...

Anonymous poster hash: 8e843...764

[AnonymBruker]

Jeg sendte en bekreftelsesmail og sa at jeg stiller til intervju klokken 13.00. Dersom tidspunktet er feil, regner jeg med de reagerer på det. Synes det viktigste her er at jeg dukker opp på riktig tidspunkt.

Setter for sikkerhets skyld av mer enn 15 minutter.

Anonymous poster hash: 99f68...567

[AnonymBruker]

Og det er ikke en veldig god egenskap å ikke dobbeltsjekke usikker informasjon fordi du er redd for å virke uprofesjonell når du søker lederjobb altså...

Det er ikke usikker informasjon. Jeg bare lurte på om andre, som har intervjuerfaring, har vært på så korte intervju. Nå har jeg også dobbeltsjekket ved å bekrefte tidspunkt.

Anonymous poster hash: 99f68...567

[fruBeist]

Det høres ut som en merkelig måte å teste folk på. Den som ansetter noen bør jo greie å skille mellom triviell/hverdagslig informasjon som bussens rutetider og forretningskritisk informasjon som helt åpenbart bør dobbeltsjekkes i mange tilfeller. Får man oppgitt informasjon om busstider så kan en da normalt stole på de som jobber på samme arbeidsplass.

Dessuten må man i mange jobber ikke bare stole på seg selv, men også andres vurderinger. Også det er en svært viktig egenskap for å kunne jobbe effektivt. Om jeg alltid skulle dobbeltsjekket mine kollegaers informasjon hadde det blitt mange 24 timers dager gitt...

Anonymous poster hash: 8e843...764

Jo, for all del, jeg er enig med deg. Men det er jo så mye rare ideer ute og går blandt arbeidsgivere.

[AnonymBruker]

Jeg har ansatt en gang, og hadde da 20 minutter på førstegangsintervju. Dette fordi jeg var presset på tid, og hadde 6-7 jeg ville møte. Så jeg tok alle på rappen på noen timer, rene samlebåndsintervju med en inn døra når en annen gikk ut. Man får ikke kommet gjennom alt, men man får mye ut av et kort møte og det var en enkel sak å luke ut uaktuelle og plukke de man ville prate mer med.

Det fungerte veldig greit, det hadde faktisk vært bortkastet tid å bruke en time på hver.

Anonymous poster hash: 7c089...9e4

[AnonymBruker]

Tusen takk for svar. Det blir uansett spennende å finne ut av dette.

Anonymous poster hash: 99f68...567

[AnonymBruker]

Jeg har vært på intervju, som krevde bachelor, som bare varte i 20 min. Var bare ett intervju, fikk jobben gjorde jeg også.

Anonymous poster hash: ed687...dd2