Hadde en tøff dag på jobb

[AnonymBruker]

Jeg hadde en forferdelig dag på jobb. Jeg er ny i jobben og jeg klarte å begå en stor feil som jeg fikk mye pes for. I tillegg til dette har jeg gjort småfeil underveis som jeg ikke tror har blitt oppdaget og nå er jeg så lei meg. Endelig fikk jeg meg en jobb, og en jobb jeg trivdes kjempe mye med og nå frykter jeg at jeg vil få sparken. Jobber igjen snart så jeg prøver å bli kvitt denne følelsen fordi jeg vil ikke at de skal tro jeg er smålig/sur på sjefen. Føler at jeg ikke er god nok for jobben...

Jeg er vanligvis kjempe nøyaktig, men de siste to dagene har jeg vært ganske fjern.

Jeg vet det er lite folk her kan gjøre for å få meg til å føle meg bedre, men ville bare få det ut.

Anonymous poster hash: 208c3...77a

[AnonymBruker]

Dette er veldig typisk når man er ny i jobben. Det lureste du kan gjøre er å snakke med venner og få en annens mening om dette er noe du kan få sparken for eller ikke. I Norge skal det ekstremt mye til for å få sparken. Sannsynligheten for at feilene du gjør er mindre viktige i det lange løp og innenfor det som kan forventes av en uerfaren medarbeider er stor. Hvis du ikke klarer å legge det fra deg bør du snakke med sjefen. En del av sjefens jobb er å gi deg tilbakemeldinger på hvordan du utfører jobben, og hvis du sier at du er bekymret for feilene du har gjort så vil en god sjef kunne si noe om alvorlighetsgrad.

Anonymous poster hash: a5c87...f54

[AnonymBruker]

Dette er veldig typisk når man er ny i jobben. Det lureste du kan gjøre er å snakke med venner og få en annens mening om dette er noe du kan få sparken for eller ikke. I Norge skal det ekstremt mye til for å få sparken. Sannsynligheten for at feilene du gjør er mindre viktige i det lange løp og innenfor det som kan forventes av en uerfaren medarbeider er stor. Hvis du ikke klarer å legge det fra deg bør du snakke med sjefen. En del av sjefens jobb er å gi deg tilbakemeldinger på hvordan du utfører jobben, og hvis du sier at du er bekymret for feilene du har gjort så vil en god sjef kunne si noe om alvorlighetsgrad.

Anonymous poster hash: a5c87...f54

Feilene går ut på kanskje å taste inn feil pris på en vare - da 1-2 kr mindre et par ganger. Siden vi ikke har bilder på noen ting har jeg kanskje skrevet inn x vare når det egentlig var a vare. Altså alvorlighetsgraden er ikke så stor som den feilen jeg begikk i dag, men det som er at jeg har ennå ikke sigert kontrakt. Skal snakke med sjefen om det i morgen, hvis han fortsatt vil ansette meg, fordi jeg ønsker ikke å jobbe uten kontrakt mer. Har gjort det i en uke nå.

Jeg har ingen erfaring med denne type jobb så jeg syntes det er litt mye å forvente at en ny medarbeider ikke skal begå feil. Men ja...

Anonymous poster hash: 208c3...77a

[AnonymBruker]

SÅ du jobber i butikk? Sånne småfeil gjøres hele tiden og kassedifferanser skjer også av og til. Er mer bekymret for at sjefen din lar deg jobbe uten kontrakt. Stå på ditt at du SKAL ha kontrakt.

Anonymous poster hash: a5c87...f54

[AnonymBruker]

SÅ du jobber i butikk? Sånne småfeil gjøres hele tiden og kassedifferanser skjer også av og til. Er mer bekymret for at sjefen din lar deg jobbe uten kontrakt. Stå på ditt at du SKAL ha kontrakt.

Anonymous poster hash: a5c87...f54

Ja, han sa jeg skulle få signere den i begynnelsen av uken, men det ble ikke tatt opp. Jeg skulle til å spørre han, men han var ikke på jobb. Ja, sånne småfeil er normale (har jeg forstått), men likevel aner ikke hvordan han vil reagere når/hvis han finner ut av det.

Anonymous poster hash: 208c3...77a

[Missy1]

Ikke jobb uten kontrakt. Har selv gått på en smell der. Jeg masa om kontrakten, de andre kollegaene mine på samme oppdrag ba meg roe meg så jeg gjorde det. Etter kort tid mistet vi alle jobben (var engasjement).

Når det gjelder feilene du har gjort høres det ikke ille ut. Jeg klarte å gi en kunde gratis øl for rundt 250kr fordi jeg ikke så at kortet hans ble avvist før han hadde dratt. Da var det jo for sent. Jeg trodde han hadde betalt, men når neste kunde kom så oppdaget jeg at det ikke var betalt.

Sånt kan skje. Lær av feilene dine så er det ikke så ille

Jobbet på storkjøkken også som jeg klarte å steke bort noen kilo med kjøtt fordi jeg stekte det feil. Altså vannet i kjøttet fordampet og kjøttet ble tørt. Gjør ikke den feilen igjen for å si det sånn

[AnonymBruker]

Ikke jobb uten kontrakt. Har selv gått på en smell der. Jeg masa om kontrakten, de andre kollegaene mine på samme oppdrag ba meg roe meg så jeg gjorde det. Etter kort tid mistet vi alle jobben (var engasjement).

Når det gjelder feilene du har gjort høres det ikke ille ut. Jeg klarte å gi en kunde gratis øl for rundt 250kr fordi jeg ikke så at kortet hans ble avvist før han hadde dratt. Da var det jo for sent. Jeg trodde han hadde betalt, men når neste kunde kom så oppdaget jeg at det ikke var betalt.

Sånt kan skje. Lær av feilene dine så er det ikke så ille

Jobbet på storkjøkken også som jeg klarte å steke bort noen kilo med kjøtt fordi jeg stekte det feil. Altså vannet i kjøttet fordampet og kjøttet ble tørt. Gjør ikke den feilen igjen for å si det sånn

Men sjefen tror jeg ser på det som et sort problem. Jeg vet ikke helt hva jeg skal tro. Skal trappe opp på jobb med et stort smil og håpe på det beste. Har lært av feilene mine og de kommer ikke til å skje igjen for å si det sånn, men hvorvidt sjefen tror på meg er en annen sak:)

Anonymous poster hash: 208c3...77a

[AnonymBruker]

Men sjefen tror jeg ser på det som et sort problem. Jeg vet ikke helt hva jeg skal tro. Skal trappe opp på jobb med et stort smil og håpe på det beste. Har lært av feilene mine og de kommer ikke til å skje igjen for å si det sånn, men hvorvidt sjefen tror på meg er en annen sak:)

Anonymous poster hash: 208c3...77a

Hvis sjefen forventer at du skal være feilfri første uke, i tillegg til å jobbe uten kontrakt, så er ikke det en arbeidsgiver du bør ønske å ha.

Anonymous poster hash: a5c87...f54

[AnonymBruker]

Hvis sjefen forventer at du skal være feilfri første uke, i tillegg til å jobbe uten kontrakt, så er ikke det en arbeidsgiver du bør ønske å ha.

Anonymous poster hash: a5c87...f54

Jeg trives veldig, men jeg er enig at det er dårlig med en arbeidsgiver som syntes feil på første uke ikke er ideelt. :/

Anonymous poster hash: 208c3...77a