lønnsforhandlinger

[AnonymBruker]

Er det noen av dere som har hatt lønnsforhandlingssamtalen hvordan gikk dere frem- har du opplved at den du rapporterer til har tatt opp det eller er det slik at man alltid må ty til eget intiativ og hvis du fikk bedre lønn hvor mange prosent gikk du opp?

Anonymous poster hash: 94332...119

[Gjest Bud]

Krevde en gang 35% lønnsforhøyelse, fikk 30%.

Året etter krevde jeg 25%, fikk 20%.

Det tredje året krevde jeg på nytt 35%, fikk beskjed om å dra til helvete...

Alle gangene var på eget initiativ, brukte geografien som "pressmiddel".

Endret 14. oktober 2013 av Bud

[Solknapp]

Jeg har hatt lønnsforhandlinger etter eget initiativ med min sjef. Krevde ikke noen spesifikk økning, men la frem alt jeg gjorde hvilke resultater jeg leverer og økte arbeidsmengder siden sist økning.

Fikk mye mer lønnsøkning enn jeg hadde forventet, så jeg er glad jeg ikke sa en konkret sum.

Eneste jeg vil tipse deg om er å forberede deg. Tenkt på hva du gjør og hva du leverer. Om du har fått flere arbeidsoppgaver er det også bra å ta med.

Det er ubehagelig (det synes jeg i hvertfall), men absolutt verdt et forsøk!