Slik lager du en god CV

[Gjest Peanut]

En CV er en oversikt over hva du har gjort og hvilke formelle kvalifikasjoner du har.

En CV skal vise at du er egnet for jobben som er utlyst, samtidig som informasjonen skal være nøytral, ryddig og oversiktlig. Arbiedsgiveren som leser CV-en skal raskt få oversikt over hvem du er og hvilken kompetanse du besitter.

Følgende punkter må alltid være med:

Personalia: Kontaktinformasjon og personlige opplysninger

Utdanning: Bør komme før arbeidserfaring så lenge du studerer eller nylig har avsluttet studiene. Ta med all utdanning etter videregående, med tidsangivelse for når du begynte og sluttet.

Arbeidserfaring: Spesifiser når, for hvem og med hva du har arbeidet.

Noen velger å ta med nøkkelkompetanse som et eget punkt. Det må du gjerne gjøre, men trekk da frem sider ved deg selv eller din kompetanse som er relevant for jobben du søker. Språkkunnskaper er relevant for svært mange jobber. Benytt betegnelsene flytende, meget godt og godt når du omtaler egne språkkunnskaper. Hvis du har kurs/sertifikater som er relevante for jobben og av lengre varighet, så ta selvfølgelig dette med på CV-en. LIkeledes alle sertifikater som er relevante for jobben. Hvis du har hatt tillitsverv eller på annen måte opparbeidet deg relevant kompetanse i tillegg til studier og arbeidserfaring, bør dette tas med som et eget punkt. Mange skriver også om

fritidsinteresser. Hvis du velger å gjøre det, så tenk gjennom hva som kan være relevant i forhold til jobben du søker, for eksempel frivillig arbeid eller organisasjonsarbeid - og vær ærlig. Husk at arbeidsgiveren bruker CV-en som utgangspunkt for jobbintervjuet.

Referanser bør alltid oppgis på CV-en, eventuelt at du skriver at referanser oppgis på forespørsel. Hvis du kommer på jobbintervju, kan det være smart å informere referansene hvordan intervjuet gikk og hva jobben går ut på. Da er de bedre rustet til å svare på spørsmål fra arbeidsgiveren. Hvis du har lite arbeidserfaring kan du for eksempel bruke lærere eller trenere som referanser.

Hvor lang?

Vær konkret og fatt deg i korthet. En CV skal ikke være på mer enn en til to sider. Beskriv kort oppgavene i jobber du har hatt, innholdet i studiet, ansvar i forbindelse med tillitsverv etc. CV-en skal være tilpasset jobben du søker på, så du bør fremheve det som er relevant i forhold til den aktuelle jobben.

[AnonymBruker]

Haha.

Anonymous poster hash: 1aeb2...a95

[Gjest Peanut]

Skjønner ikke hva som er så morsomt?

Endret 25. september 2013 av Peanut

[AnonymBruker]

Haha. Anonymous poster hash: 1aeb2...a95

Skikkelig bra svar. Har du psykiske problemer?

Anonymous poster hash: e1ce9...e55