Ny jobb uten opplæring?

[AnonymBruker]

Hei.

Er det vanlig å få tildelt kontor og tittel, og bli bedt om å selv ordne pc, telefon, id-kort og finne nyttige kontakter for å kunne utføre jobben?

Stillingen som jeg har fått har stått ledig stilling fire måneder før jeg begynte.

Anonymous poster hash: d5731...675

[murray]

Du har krav på skikkelig opplæring. Har du virkelig fått beskjed om å ordne alt dette selv?

[AnonymBruker]

Du har krav på skikkelig opplæring. Har du virkelig fått beskjed om å ordne alt dette selv?

Ja, det føles utrolig kjipt, men nærmeste leder er omtrent aldri tilstede. Det er en fast stilling, og jeg fikk boliglån på grunn av denne, men merker at jeg ikke er heeelt tøff nok til å gå rundt i kontorlokaler og "være hun nye som spør alle mulige folk hva hun skal gjøre i jobben.

Ts

Anonymous poster hash: d5731...675

[fruBeist]

Hva slags jobb er det snakk om?

Endret 30. juni 2013 av fruBeist

[AnonymBruker]

Dette hørtes rart ut.

Anonymous poster hash: 0a18d...ba1

[AnonymBruker]

Er dette en lederstilling? Da er det det gjerne høyere forventninger om å skulle være selvdrevet.

Anonymous poster hash: 5bdc2...a88

[Cata]

Vanlig er det vel ikke, men jeg har opplevd det. Det blir gjerne sånn at man må ta seg til rette selv, når det ikke er naturlig overlapp mellom den som har sluttet i stillingen og en selv. I min første jobb måtte jeg finne ut av ting selv. Arvet vel kontor og telefon, men det var det (ID kort var ikke aktuelt den gang).

Kommer veldig an på hvilken jobb man får, men fikk heller ingen organisert opplæring i den jobben jeg begynte i på min nåværende arbeidsplass, men nøkler, telefon og ID kort var da ordnet med. Arbeidsoppgaver og utførelse måtte jeg imidlertid finne ut av selv.

[AnonymBruker]

Vanlig er det vel ikke, men jeg har opplevd det. Det blir gjerne sånn at man må ta seg til rette selv, når det ikke er naturlig overlapp mellom den som har sluttet i stillingen og en selv. I min første jobb måtte jeg finne ut av ting selv. Arvet vel kontor og telefon, men det var det (ID kort var ikke aktuelt den gang).

Kommer veldig an på hvilken jobb man får, men fikk heller ingen organisert opplæring i den jobben jeg begynte i på min nåværende arbeidsplass, men nøkler, telefon og ID kort var da ordnet med. Arbeidsoppgaver og utførelse måtte jeg imidlertid finne ut av selv.

Samme her, slik har det vært i alle jobbene så langt. Men til gjengjeld lærer man svært mye om det, og jeg tør påstå at jeg kunne gått inn i mange jobber fordi jeg har lært å være selvdrevet og vet hvordan man skal finne frem til informasjon for å kunne lage prosedyrer for meg selv, osv.

Anonymous poster hash: 5bdc2...a88

[AnonymBruker]

Samme skjedde meg. Kom på jobb og fikk et kontor. Resten måtte jeg ordne selv gjennom å ringe folk, lese og bruke hundre ulike veiledere.

Anonymous poster hash: d9daf...770

[Cata]

Samme her, slik har det vært i alle jobbene så langt. Men til gjengjeld lærer man svært mye om det, og jeg tør påstå at jeg kunne gått inn i mange jobber fordi jeg har lært å være selvdrevet og vet hvordan man skal finne frem til informasjon for å kunne lage prosedyrer for meg selv, osv.

Anonymous poster hash: 5bdc2...a88

Det er definitivt verst første gang. Har man vært gjennom det en gang så lærer man seg at det ikke er farlig å spørre og at man finner ut av det meste etterhvert. For min del tror jeg det har hjulpet meg til å "gjøre jobben til min" på en helt annen måte enn om jeg hadde fått opplæring av typen "gjør sånn og slik". Det ville uansett vært umulig i min type jobb ettersom den krever en god del selvstendighet.

I en slik situasjon kan det være lurt å finne seg en form for mentor som kjenner arbeidsstedet godt, selv om han eller hun ikke nødvendigvis er en overordnet. Husker i min første jobb så fikk jeg en av dem jeg skulle lede (hadde en liten lederstilling) til å vise meg hva det daglige arbeidet gikk ut på. Etter jeg hadde funnet ut av det klarte jeg å finne en måte å utvikle min egen jobb på, og den basiskunnskapen om hvordan ting ble gjort i praksis, som jeg fikk hos ham var svært nyttig senere.

[CaveWeta]

Jeg synes det høres rart ut, men det kommer kanskje litt an på hva for jobb du har fått?

I min nye jobb har jeg fått full opplæring i en del av jobben (der skal ting utføres på en spesiell måte), de har vist meg hvordan jeg utfører andre ting, men kundebesøk og slikt må jeg finne ut selv hvordan jeg utfører og legger opp. Det eneste som kreves er at kundene skal besøkes med jevne mellomrom. Har også fått tildelt jobb-pc og kontorplass.

Men du? En ting en lærer sa en gang til klassen: "Det er bedre å spørre en gang for mye enn en gang for lite". Det synes jeg er et godt råd. Forhør deg litt med kollegaene dine hva de gjør og om de har tips til deg, så lærer du etter hvert Lykke til!