AnonymBruker Skrevet 29. april 2013 #1 Skrevet 29. april 2013 Jeg har fullført to bachelorgrader, pluss et årsstudium. Jeg har fått arbeidserfaring innenfor begge utdannelsene mine allerede, og begynner snart i ny jobb innenfor det ene feltet mitt. Jeg vet jeg har lang utdannelse og har oppnådd bra ting. Likevel sliter jeg med veldig dårlig selvtillit. Jeg blir helt deprimert av å lese om folk som har den ene og andre bacheloren og mastergraden, har vært studentpraktikant rundt om i verden, er traineer eller blir ansatt ved ambassader eller i bedrifter med kontorer i utlandet, som jobber i FN osv... Det er så mye jeg også har lyst til, men jeg forstår ikke hvordan man får slike muligheter og jobber. Føler meg bare dum. Når jeg leser stillingsutlysninger så brukes det så store og fantastiske ord. Det er ikke måte på hvor mye kompetanse du skal ha og hvor supermenneske du skal være. Kanskje jeg kunne skrevet en god nok søknad, men jeg hadde aldri overbevist noen på et eventuelt intervju om at jeg hadde vært riktig kandidat. Føler alle andre er så mye smartere enn meg. Og CVene deres er så mye mer imponerende. Er det andre som føler det slik? Som eventuelt har klart å komme seg ut av en slik nedbrytende tankegang? Er det noen som kan gi gode råd om hvordan man går frem for å skaffe seg en jobb ved en ambassade feks? Anonym poster: 2a6c19f7e12971cd288bcce7396ea640 3
Gjest Bond Skrevet 29. april 2013 #2 Skrevet 29. april 2013 Store ord er nettopp det - ord. Det spørs jo også da hva slags jobb du er etter, og om forventningene dine er realistiske? Men, jeg tror ikke løsningen er å få deg en jobb ved en ambassade, men å øke selvtillitten din. Det at du føler deg dummere enn alle andre er ikke grunnet mangel av utenlandserfaring men selvtillitt. Det er mer sannsynlig at problemer ligger der enn at du mangler så mye kompetanse at du ikke kan finne deg en jobb. Skriv ned en liste av det du har gjort, og det du har lært. Hvilke kompetanseområder dekker du? Hva har du erfaring med, og hva ikke? Ikke pynt på sannheten, men tenk nøye gjennom hvilke erfaringer du har og hva det betyr ift ferdigheter. Hva betyr dette ift generelle kompetanser? Hva er du flink med? Hva trives du å jobbe med? Begynn med kartlegging av det du kan - og tro meg, de aller fleste av oss kan mer enn vi tror.
AnonymBruker Skrevet 29. april 2013 #3 Skrevet 29. april 2013 Jeg har ikke så mange tips å komme med, da jeg ikke engang har fullført en bachelorgrad (...), men jeg føler det på samme måte som deg - og kommer antakeligvis til å føle det slik uansett hva jeg gjør. Anonym poster: d2e57ae85316b972c7b941087ba68d2b
Gjest Sitrondrops Skrevet 29. april 2013 #4 Skrevet 29. april 2013 Stillingsutlysninger er hva arbeidsgiver ØNSKER seg. Om han får kvalifiserte søkere er en annen ting.
Aomame Skrevet 29. april 2013 #5 Skrevet 29. april 2013 Ja, husk at stillingsutlysninger er en ønskeliste for arbeidsgiver. Det betyr ikke at alle som søker på jobben eller som kan være aktuelle for stillingen må inneha alle egenskaper nevnt i stillingsutlysningen.
AnonymBruker Skrevet 30. april 2013 #6 Skrevet 30. april 2013 Når jeg søker jobber plukker jeg ut det jeg kan matche i annonsene og så lukker jeg øynene for alt det jeg ikke kan. Så lenge det er mer jeg kan enn ikke kan er dette min måte å komme over selvtillitssperra. Anonym poster: e5e27dbdba6b146c357f6c4d4e68907e
AnonymBruker Skrevet 30. april 2013 #7 Skrevet 30. april 2013 Det er ikke bare for de mest attraktive jobbene at arbeidsgiver ser ut til å ha en våt drøm om å finne supermennesket. Det ramses opp haugevis av gode egenskaper de ettersøker, selv om det er snakk om små fillejobber som de fleste kunne utført uten problemer. Så prøv å se litt bort fra disse ønskelistene. En arbeidsgiver vil jo gjerne ha den aller beste som ansatt, men ingen er perfekte, verken du eller de andre som søker jobben. Vær deg selv med positivt fortegn, altså framhev alt det positive ved deg selv og vær den beste DU kan være. Les litt om typiske spørsmål på jobbintervjuer og øv deg foran speilet eller sammen med noen du stoler på. Vær åpen, tydelig og passe selvsikker - ikke kjepphøy. En dag dukker drømmejobben opp, og da er det akkurat du som er den beste kandidaten for jobben. Er du ikke den beste for jobben så er heller ikke jobben den beste for deg. Anonym poster: 231d71f40fcc4d88e43f0c001fbff15e
altvaropptatt Skrevet 30. april 2013 #8 Skrevet 30. april 2013 TS her. Tusen takk for motiverende svar. Dere har helt rett alle sammen, og jeg må nok bare endre litt tankegangen min. Lurt det med å hake av alle tingene jeg kan i annonsen og se bort fra resten. Og ja, det er helt sant..man må jo besitte alle mulige slags egenskaper bare for å små "fillejobber".. virker som en ny trend blant dem som skriver utlysningene.. Det beste er vel å tenke at man duger akkurat som man er ja Jaja, takk for svar i alle fall!
Fremhevede innlegg
Opprett en konto eller logg inn for å kommentere
Du må være et medlem for å kunne skrive en kommentar
Opprett konto
Det er enkelt å melde seg inn for å starte en ny konto!
Opprett en kontoLogg inn
Har du allerede en konto? Logg inn her.
Logg inn nå