Nieve Skrevet 22. april 2013 #1 Skrevet 22. april 2013 Begynte i ny jobb i januar, med sesongkontrakt fram til 1 august (Turistbransjen, privat). Har jeg krav på noen feriedager før 1 august, eller må jeg belage meg på å jobbe ut kontrakten? Fikk tilbud om fast, men skal begynne på skole til høsten, så det blir ikke aktuelt. Jeg er ikke avhengig av ferie med lønn. Noen som er gode på lover og regler ang. ferie?
AnonymBruker Skrevet 22. april 2013 #2 Skrevet 22. april 2013 Nei, det har du ikke, da du fint rekker å ta ut hovedferie på tre uker innen hovedferieperioden går ut 30. september etter at du har sluttet i jobben. Som sesongarbeider som ikke skal fortsette kan du heller ikke regne med at arbeidsgiver har tenkt å la deg ta ut ferie, med de ulempene det medfører, i hovedferieperioden (1. juni - 30. september). http://www.lovdata.no/all/hl-19880429-021.html#7 Anonym poster: 6283ac80e15891a091a39ae4e4eddab1
Glitnir Skrevet 22. april 2013 #3 Skrevet 22. april 2013 Som det sies over har du ikke krav på det, men du Jan selvsagt gjerne spørre arbeidsgiver.
Gjest barista Skrevet 22. april 2013 #4 Skrevet 22. april 2013 Nei du har ikke krav på det, men spør gjerne om to-tre uker. Fleste arbeidsgiveren vil være behjelpelig.
Fremhevede innlegg
Opprett en konto eller logg inn for å kommentere
Du må være et medlem for å kunne skrive en kommentar
Opprett konto
Det er enkelt å melde seg inn for å starte en ny konto!
Opprett en kontoLogg inn
Har du allerede en konto? Logg inn her.
Logg inn nå