AnonymBruker Skrevet 6. juni 2011 #1 Skrevet 6. juni 2011 Fikk meg jobb i forrige uke og ble kjempeglad. Daglig leder sendte mail rett etter intervjuet og bekreftet at jeg hadde fått stillingen. Lønn, arbeidstid og oppsigelsestid ble oppgitt. Sa også at hun skulle sende et ordentlig kontraktsforslag neste dag, men jeg har ikke hørt noe mer fra henne siden forrige tirsdag og føler jeg må ta kontakt - om ikke i dag, så ihvertfall i morgen. Er det vanlig å bekrefte at jeg "godtar tilbudet" når jeg ikke engang har sett kontrakten? :S Er litt usikker pga dette er min første jobb...
Dubbedingsen Skrevet 6. juni 2011 #2 Skrevet 6. juni 2011 Du sendte svar tilbake at det var hyggelig og at du gjerne ville lese igjenom kontrakten før et endelig ja? Hvis ikke kan det tolkes som null interesse. Hun oppga jo også de vigtiske deltaljene i mailen om lønn og oppsigelse.
AnonymBruker Skrevet 6. juni 2011 #3 Skrevet 6. juni 2011 Fikk meg jobb i forrige uke og ble kjempeglad. Daglig leder sendte mail rett etter intervjuet og bekreftet at jeg hadde fått stillingen. Lønn, arbeidstid og oppsigelsestid ble oppgitt. Sa også at hun skulle sende et ordentlig kontraktsforslag neste dag, men jeg har ikke hørt noe mer fra henne siden forrige tirsdag og føler jeg må ta kontakt - om ikke i dag, så ihvertfall i morgen. Er det vanlig å bekrefte at jeg "godtar tilbudet" når jeg ikke engang har sett kontrakten? :S Er litt usikker pga dette er min første jobb... Du takker ikke ja/aksepterer ikke tilbudet før hun har sendt deg utkast til kontrakt!
AnonymBruker Skrevet 7. juni 2011 #4 Skrevet 7. juni 2011 Takk begge to. Tok kontakt og fikk kontraktsforslag i dag. Det var en del punkter som jeg ble veldig usikker på, og fikk en i familien til å lese gjennom. Han mente den var virket veldig streng og anbefalte meg å ta kontakt med et fagforbund o.o Er det noen som vet om et sted jeg kan få en fagspesialist til å lese gjennom kontrakten min og hjelpe meg å utarbeide et motforslag? Jeg er ikke organisert (ennå).
Glitnir Skrevet 7. juni 2011 #5 Skrevet 7. juni 2011 Du får vel neppe noen fagforeninger til å gjøre det uten at du er medlem. Et alternativ er jo å betale for en time hos advokat, men det koster litt da.
Fremhevede innlegg
Opprett en konto eller logg inn for å kommentere
Du må være et medlem for å kunne skrive en kommentar
Opprett konto
Det er enkelt å melde seg inn for å starte en ny konto!
Opprett en kontoLogg inn
Har du allerede en konto? Logg inn her.
Logg inn nå