Blir jeg utnyttet?

[AnonymBruker]

Jeg er helsefagarbeiderlærling (et fryktelig langt ord). Jeg er lærling på et sykehjem, skal være der fram til høsten da har jeg vært der i ett år.

Fra før jul, altså bare kort tid etter jeg begynte så har jeg veldig ofte jobbet som verdiskapning. Altså når noen er syke så går jeg inn for dem istedenfor at arbeidsplassen får inn en vikar. Men jeg får ingenting ekstra betalt eller avspasering for det.

Jeg føler jeg ikke får nok tid til de tingene jeg skal faktisk gjøre i løpet av lærlingtiden min. Jeg har bla masse arbeidsoppgaver, jeg har krav på tid i løpet av uken til å jobbe med dem, men det skjer nesten aldri for jeg jobber så mye som verdiskapning.

Jeg har snakket med veilederen min og hun er enig og det har blitt sagt videre til sjefen, men det blir aldri gjort noe med det.

Jeg føler liksom ikke at jeg kan slå i bordet heller, jeg blir jo vurdert for alt jeg gjør.

Er dette virkelig lov?

[Cleopatrah]

Du skal jobbe etter hvor mange % lønn du har, og siden du ikke har jobbet i over ett år enda, skal du ikke jobbe mer en 50 % selvstendig. Slik er det ihvertfall her i kommunen.