Go'jenten Skrevet 14. april 2011 #1 Skrevet 14. april 2011 Hei. Jeg har jobbet i vikariat i ca et år. For å få den jobben var jeg på gruppeintervju, hvor jeg kom videre til individuelt intervju, for så å bli tilbudt jobben. Nå er det ledig fast stilling med akkurat like arbeidsoppgaver. Har blitt innkalt til gruppeintervju igjen, samme prosedyre som forrige gang, samme spørsmål til og med. Dette er en relativt liten bedrift, hvor jeg kjenner sjefene godt og de kjenner meg. Jeg kjenner selv at det er rart å skulle gå på et gruppeintervju enda en gang, når sjefene kjenner meg fra før. Synes det virker mer naturlig at jeg blir kalt inn til individuelt intervju. Er det fler enn meg som synes at dette er rart? Det kan også nevnes at de forrige som har gått fra vikariat til fast stilling ikke en gang har vært på intervju. Nå er vi to interne, så intervju må det bli, men skjønner altså ikke dette med gruppeintervjuet. Hvordan skal jeg gå frem? Hilse på hver og en og presentere meg? De kjenner meg jo? Svare det jeg svarte forrige gang på de samme spørsmålene, eller forsøke å overgå det? Skal jeg snakke som om jeg ikke jobber der, eller risikere å bli sett på som "miss know it all" fordi jeg deler erfaringer fra jobben.. Jeg synes faktisk det også er dårlig gjort mot andre eksterne som skal på intervju, jeg hadde ihvertfall blitt satt ut dersom det satt en som tydelig kjente både bedriften og sjefene godt.. Er det bare jeg som er helt på tryne? Noen som har vært med på det samme? Tips?
Gjest Ms. Raggsokk Skrevet 14. april 2011 #2 Skrevet 14. april 2011 Jeg synes du skal møte med et åpent sinn, og svare som om du søkte jobben for første gang (eventuelt justere svarene hvis du mener du kan svare bedre). Presenter deg, hils på dem og vær hyggelig.
Go'jenten Skrevet 14. april 2011 Forfatter #3 Skrevet 14. april 2011 Føler det blir helt feil å presentere meg med navn, vi jobber tett sammen hver dag.. Men kommer nok til å ta dem i hånden og si hei.. Tusen takk for innspill.
Paprica Skrevet 14. april 2011 #4 Skrevet 14. april 2011 Det må da være mest naturlig å svare med utgangspunkt i at du kjenner arbeidsplassen og arbeidsoppgavene, for det gjør du jo (og intervjuerne vet det). Det går vel an å få til det uten å virke ovenpå?
Go'jenten Skrevet 14. april 2011 Forfatter #5 Skrevet 14. april 2011 Jo, jeg tenker det jeg også. At det beste er jo å bare være den jeg er, med den erfaringen jeg har. Synes bare settingen ble veldig spesiell, og ble litt overveldet. Men det går seg vel til.. 1
Go'jenten Skrevet 14. april 2011 Forfatter #6 Skrevet 14. april 2011 Noen flere om har synspunkter? Jeg må vel bare bite det i meg, men lurte sånn på om noen hadde andre erfaringer med hvordan dette blir gjort.
Fremhevede innlegg
Opprett en konto eller logg inn for å kommentere
Du må være et medlem for å kunne skrive en kommentar
Opprett konto
Det er enkelt å melde seg inn for å starte en ny konto!
Opprett en kontoLogg inn
Har du allerede en konto? Logg inn her.
Logg inn nå