Gå til innhold

Fremhevede innlegg

Skrevet

Jobber i en barnehage der vi har en ung mann som minst 80% av tiden lukter gammel svette, dette er såpass merkbart at alle som jobber sammen med ham plages av dette. Dette har pågått i lang tid uten at noen har tatt det ordentlig opp med ham - det er jo et litt sårt tema..

(Dessuten tror jeg at noen kvier seg for å ta dette ordentlig opp fordi mannens mor jobber på samme sted, er en skikkelig curlingmor og er venninne med styreren og erfaringen tilsier at dette kommer hun til å legge seg veldig opp i, uten at sønnen må forbedre seg...men dette er en annen del av problemet)

Jeg har tenkt å ta opp med sjefen at vi kanskje bør få bedriftshelsetjenesten til å komme på et personalmøte og snakke om viktigheten av personlig hygiene - problemet her er at vi fortsatt driver på å finne ut hvilken bedriftshelsetjeneste vi skal tilhøre, så det kommer ikke til å skje umiddelbart.

Vil helst få dette gjort i nærlig fremtid, men er usikker på hvordan jeg bør gå frem for å få frem poenget på en skånsom måte... tror nemlig ikke sjefen kommer til å ta dette opp og da er neste ansatt i rekka meg.

Noen med gode råd?

Videoannonse
Annonse
Skrevet

Glemte å skrive at medelever da han gikk videregående tok noe lignende opp med ham minst to ganger uten at det ble forbedring.

Gjest Noevik
Skrevet

Dette er vrient... Men må mor til gjeldende vite at du/dere tar en saklig prat med han? Det eneste rådet jeg kan komme med er å hoppe i det hvis det er såpass ille. Responsen må du nesten bare tåle, men du vil han først og fremst bare godt. Er denne gjeldende person av ung alder? Har barna reagert på lukten?

Skrevet

Dette er vrient... Men må mor til gjeldende vite at du/dere tar en saklig prat med han? Det eneste rådet jeg kan komme med er å hoppe i det hvis det er såpass ille. Responsen må du nesten bare tåle, men du vil han først og fremst bare godt. Er denne gjeldende person av ung alder? Har barna reagert på lukten?

Han forteller det meste til mammaen.. og er i begynnelsen av 20-årene. Så vidt jeg vet har ingen av barna sagt noe, men jeg jobber på småbarnsavdeling. Derimot tror jeg at foreldrene legger god merke til det, selv om de dessverre ikke har kommet til meg med det. -Hadde de gjort det ville saken blitt tatt opp fra min side, men siden det "bare" er vi ansatte som reagerer er det egentlig styrerens oppgave.

En av de andre ansatte har hintet litt, men han tar dessverre ikke hintene og tar det som en spøk (tror jeg).

Gjest Noevik
Skrevet

Aner ikke hvorfor svaret mitt kom to ganger! hihi.

Jeg kom til å tenke på noe annet. Etterfulgt av at du nevner at du vet han har blitt konfrontert med problemet før, jeg tenker hva hvis gutten sliter med lukt og har prøvd å forbedre problemet uten resultat? Noen sliter utrolig masse med lukt. Det kan du spørre han om, kanskje?

Hvis han derimot ikke har prøvd å ta fatt i problemet eller rett og slett ikke bryr seg, må du rett og slett bare forklare han skånsomt at det er utrolig ubehagelig for de andre ansatte. Hvis dere i ettertid også får bedriftshelsetjenesten til å komme på et personalmøte og snakke om viktigheten av personlig hygiene har han fått det inn med teskje.

Gjest Noevik
Skrevet

Det er ingenting som heter "bare ansatte" så det må rett og slett ikke tenke på. Hvis du vet han løper til mammaen sin og hun til styrer må du selv vurdere om du orker å være den som tar det opp. Du har personalet med deg og hvis de synes du er urimelig er det de som oppfører seg barnslig og da må du rett og slett bare gi en god f***.

Skrevet

Noen sliter utrolig masse med lukt. Det kan du spørre han om, kanskje?

Hvis han derimot ikke har prøvd å ta fatt i problemet eller rett og slett ikke bryr seg, må du rett og slett bare forklare han skånsomt at det er utrolig ubehagelig for de andre ansatte. Hvis dere i ettertid også får bedriftshelsetjenesten til å komme på et personalmøte og snakke om viktigheten av personlig hygiene har han fått det inn med teskje.

Jeg tror at han ikke bryr seg så mye, da det ikke bare var svettelukt som ble tatt opp da han gikk på videregående.

Han trenger nok å få det inn med teskje ja.. :tristbla:

Dersom bedriftshelsetjenesten eller noe lignende kunne ha snakket om dette først, ville jeg hatt litt alibi for å sende ham hjem og dusje dersom han luktet riktig ille og hadde de samme klærne som mange dager før. (I samråd med sjefen.. - det er greiere at vi deler represaliene for mammaen om hun blander seg inn denne gangen enn at hun f.eks løper til sjefen og klager på meg, hun er nemlig utrolig flink til å få rett uten å ha rett om du skjønner hva jeg mener. Så det er greit at styreren får info fra meg først, slik at hun vet at det ikke er for å være slem eller for å mobbe.

Gjest Noevik
Skrevet

Jeg tror at han ikke bryr seg så mye, da det ikke bare var svettelukt som ble tatt opp da han gikk på videregående.

Han trenger nok å få det inn med teskje ja.. :tristbla:

Dersom bedriftshelsetjenesten eller noe lignende kunne ha snakket om dette først, ville jeg hatt litt alibi for å sende ham hjem og dusje dersom han luktet riktig ille og hadde de samme klærne som mange dager før. (I samråd med sjefen.. - det er greiere at vi deler represaliene for mammaen om hun blander seg inn denne gangen enn at hun f.eks løper til sjefen og klager på meg, hun er nemlig utrolig flink til å få rett uten å ha rett om du skjønner hva jeg mener. Så det er greit at styreren får info fra meg først, slik at hun vet at det ikke er for å være slem eller for å mobbe.

Det er jeg helt enig i, sikkert veldig lurt å gi beskjed til styrer på forhånd, hun må da ha legt merke til problemet selv. Du kan jo nevne at du vet at styrer er venninne med mor til gutten og at du forstår at det kan være en ubehagelig situasjon for henne også. Til tross for hennes posisjon i barnehagen er hun først og fremst "bare" et menneske hun også. Det er skikkelig plagsomt med slike manipulerende mennesker, uff. Disse hersketeknikkene altså :kjefte: Du kan jo får få bedriftshelsetjenesten til å komme på et personalmøte og snakke om hersketeknikker i samme slengen :fnise:

Ikke lett det der :klemmer:

AnonymBruker
Skrevet

Kan hende det er noe psykisk hvis han ikke vasker seg. Kan jo også hende moren hans har prøvd å si i fra til han. Men ikke ta ting opp i plenum, det vil ikke være bra for han personlig og kanskje kan føre til angst eller lignende. Ta det med han på tomannshånd enten ved at en av de ansatte/leder gjør det eller legen. Aldri i plenum.

Kan jo tenkes at han sliter enten med å orke å vaske seg hver dag eller at han har veldig sterk svettelukt selv om han vasker seg.

Når det kommer til lukt er folk veldig raske til å hoppe på konklusjonen om at den som lukter ikke vasker seg, men det er ikke alltid det er hygienen til personen det er noe i veien med.

Gjest Noevik
Skrevet

Kan hende det er noe psykisk hvis han ikke vasker seg. Kan jo også hende moren hans har prøvd å si i fra til han. Men ikke ta ting opp i plenum, det vil ikke være bra for han personlig og kanskje kan føre til angst eller lignende. Ta det med han på tomannshånd enten ved at en av de ansatte/leder gjør det eller legen. Aldri i plenum.

Kan jo tenkes at han sliter enten med å orke å vaske seg hver dag eller at han har veldig sterk svettelukt selv om han vasker seg.

Når det kommer til lukt er folk veldig raske til å hoppe på konklusjonen om at den som lukter ikke vasker seg, men det er ikke alltid det er hygienen til personen det er noe i veien med.

Skriver under denne også :)

Skrevet

Kan hende det er noe psykisk hvis han ikke vasker seg. Kan jo også hende moren hans har prøvd å si i fra til han. Men ikke ta ting opp i plenum, det vil ikke være bra for han personlig og kanskje kan føre til angst eller lignende. Ta det med han på tomannshånd enten ved at en av de ansatte/leder gjør det eller legen. Aldri i plenum.

Kan jo tenkes at han sliter enten med å orke å vaske seg hver dag eller at han har veldig sterk svettelukt selv om han vasker seg.

Når det kommer til lukt er folk veldig raske til å hoppe på konklusjonen om at den som lukter ikke vasker seg, men det er ikke alltid det er hygienen til personen det er noe i veien med.

Har tenkt at han sliter med å orke å vaske seg og at det kan ligge andre ting bak (mild depresjon, angst o.l...), men man må jo ta tak i problemet. Det er ikke til hjelp for noen om vi lar det ligge -aller minst han selv, som vil få et enda bedre forhold til de andre og kanskje dra litt damer også om han får dette problemet under kontroll.

Gjest Noevik
Skrevet

Har tenkt at han sliter med å orke å vaske seg og at det kan ligge andre ting bak (mild depresjon, angst o.l...), men man må jo ta tak i problemet. Det er ikke til hjelp for noen om vi lar det ligge -aller minst han selv, som vil få et enda bedre forhold til de andre og kanskje dra litt damer også om han får dette problemet under kontroll.

Enig. Selv om det er en årsak til det eller ei skal det ikke hindre deg/noen til å ta det opp med han :)

Skrevet

skjønner det er vanskelig å ta opp noe slikt, men det er jo et problem for alle som omgåes han på jobben. Og god hygiene er viktig, spesielt i en barnehage syns jeg.

Jeg tror kanskje det kan være en god ide at du snakker med styrer før du sier i fra til han, og at du får styrer med deg i å avvise klager fra moren hans. Hvis han mener han har noe å klage på så er det han selv som må gjøre det (han er jo voksen og i jobb), og ikke moren. Det er jo faktisk ikke slik at mamma kan komme og ordne opp i alt for lillegutt på jobben. Ikke er det riktig, og ikke er det bra for han heller.

så hvis hun klager så syns jeg rett og slett at dere bare skal si at det er en sak mellom dere og han, og at hun ikke har noe med dette, og at dere ikke kan uttale dere om saken da den vedgår en annen ansatt (som han faktisk er). slike personer må rett og slett bare få satt hardt mot hardt. er jo ingen andre arbeidsplasser som hadde diskutert slikt med moren til en av de ansatte :fnise:

det kan kanskje være en god ide å begynne med å sette opp felles hygieneregler som gjelder alle de ansatte i barnehagen. Dere jobber med barn, så jeg hadde ikke syntes det hadde vært rart å få slike regler et slikt sted. deretter kan dere begynne å ta det opp med han, og forklare at en kan ikke gå på jobb og lukte, og at han må bytte klær og vaske seg hver dag for å unngå at det skjer. eventuelt så får dere ta det med enda mindre t-skjeer ;)

lykke til

AnonymBruker
Skrevet

Dette er vrient... Men må mor til gjeldende vite at du/dere tar en saklig prat med han? Det eneste rådet jeg kan komme med er å hoppe i det hvis det er såpass ille. Responsen må du nesten bare tåle, men du vil han først og fremst bare godt. Er denne gjeldende person av ung alder? Har barna reagert på lukten?

Huff, så konfliktsky dere er...høres plagsomt ut.

Han må selvsagt bare tåle, som enhver annen her i verden, at folk sier i fra når det lukter ille av ham! Det er ikke riktig overfor barna, dere eller han selv at han lukter sånn uten at det skjer noe drastisk...det hjalp jo ikke før da andre sa i fra...så dere må finne på noe annet enn bare å si i fra.

Skrevet

Huff, så konfliktsky dere er...høres plagsomt ut.

Han må selvsagt bare tåle, som enhver annen her i verden, at folk sier i fra når det lukter ille av ham! Det er ikke riktig overfor barna, dere eller han selv at han lukter sånn uten at det skjer noe drastisk...det hjalp jo ikke før da andre sa i fra...så dere må finne på noe annet enn bare å si i fra.

Det kan vel hende at han har fått et par ekstra år på baken siden da og tar en normal beskjed. De fleste andre her i verden får aldri høre at de må være mer nøye med å vaske seg på jobb, da dette vanligvis ikke er et problem - er den eneste jeg har jobbet med som har dette problemet ihvertfall.

Skrevet

Det er faktisk noen mennesker som har større problemer med sjenerende kroppslukt enn andre .

Samboeren til en venninne av meg var svært plaget av sjenerende svette og det var så galt at han godt kunne dusje på morgenen og lukte vondt før dagen var omme og selvom han var veldig flink til å både dusje ofte og bruke spesial deodoranter , så opplevde jeg allikevel at han av og til ikke luktet "rent" .

Noen burde kanskje si det til ham , men det er ikke sikkert at han kan gjøre allverdens med problemet .

Min venninne er videre lege , så hun burde vite om det dersom det finnes en veldig enkel løsning for de som er virkelig plaget med veldig mye og sjenerende svettelukt .

Skrevet

Hvordan er han ellers? Ser han stelt ut? Rene klær?

Skrevet

Hvordan er han ellers? Ser han stelt ut? Rene klær?

Han ser ikke spesielt stelt ut og har stort sett de samme klærne hele uka.

Skrevet

Han ser ikke spesielt stelt ut og har stort sett de samme klærne hele uka.

Utifra det ville jeg faktisk trekt den konklusjonen at han gjør lite for å ikke lukte. Jeg tror bare jeg hadde sagt ifra, noen ganger må vedkommende tåle det, å høre slike ting. Det er nok ikke gøy for hverken han eller deg, men han MÅ jo skjønne at han ikke kan gå rundt å lukte.

AnonymBruker
Skrevet

Min venninne er videre lege , så hun burde vite om det dersom det finnes en veldig enkel løsning for de som er virkelig plaget med veldig mye og sjenerende svettelukt .

De som svetter unormalt mye kan ta en svetteopersjon, der laser fjerner svettekjertler. Det burde han jo gjøre!

Dessuten bør han se på kostholdet sitt - og trener han? Han bør trene og spise sunt.

Opprett en konto eller logg inn for å kommentere

Du må være et medlem for å kunne skrive en kommentar

Opprett konto

Det er enkelt å melde seg inn for å starte en ny konto!

Opprett en konto

Logg inn

Har du allerede en konto? Logg inn her.

Logg inn nå
×
×
  • Opprett ny...