Gradert Sykmelding

[Gjest Gjest_linn_*]

Jeg har vært sykmeldt i et år sammenhengende nå.

Men nå foreslår arbeidsgiver at jeg skal vurderer gradert sykmelding.

Har arbeidsgiver misforstått reglene eller kan en arbeidstaker få gradert sykmelding etter et år med sykmelding og få full lønn.

Jeg skjønte det slikt at gradert sykmelding betydde så og så mye % syk men at det telles som 100% når det gjelder antall dager man kan være sykmeldt og få sykelønn som er 1 år.( altså at hvis man er 20% syk en dag så telles det som en hel sykedag som trekkes fra 1 år ).

[Gjest Gjest]

Jeg skjønner ikke helt hva du mener her. Har du vært sykmeldt ett år, har du vært sykmeldt ett år, uavhengig av sykemeldingsgrad. Når du har vært sykemeldt ett år, får du uansett ikke mer sykepenger, må evt gå over på arbeidsavklaringspenger.

Har du mulighet til å jobbe gradert, uten å ha gjort det??