4 uker ferie?

[Gjest Ana konda]

Jeg arbeider i en kommunal bedrift. Arbeidsgiver krever at vi skal ha 4 uker sammenhengende ferie,og at den må taes enten før eller etter 20 juli.......går dette an da?? Sette stor pris på om noen kan gi meg noen svar.........prøvde å se i ferieloven,men fant det ikke ut.........takk på forhånd:)))

[Gjest Gjest]

Jeg er langt fra noen ekspert på dette, kanskje andre kan svare bedre, men fant dette i ferieloven;

§ 7. Tiden for ferie

(1) (Hovedferien)

Arbeidstaker kan kreve at hovedferie som omfatter 18 virkedager gis i hovedferieperioden 1 juni - 30 september. Dette gjelder likevel ikke for arbeidstaker som tiltrer etter 15 august i ferieåret. Ferie som er fastsatt til tiden 1 juni - 30 september, og som utsettes i medhold av § 9, kan ikke kreves avviklet på et senere tidspunkt i denne perioden. Arbeidstaker som har avviklet permisjonstid med foreldrepenger etter folketrygdloven §§ 14-1 til 14-15, i hele hovedferieperioden, kan motsette seg å avvikle hovedferien innen ferieårets utløp.

Du har dermed krav på 3 ukers sammenhengende ferie i denne perioden.

Arbeidsgiver skal i hovedsak diskutere ferietidspunktet med arbeidstaker, men kommer man ikke til enighet - så er det arbeidsgiver som bestemmer. Man skal fastesette dette senest 2 mnd før ferien starter - slik at arbeidsgiver ikke kan komme en uke i forveien, og si at du skal ta ut ferie fra da til da...Arbeidstaker kan ikke motsette seg å avvikle ferie.

Håper flere kan svare mer utfyllende på dette.