Når jobben blir et helseproblem

[Gjest Sykepleier]

Hei

Da sitter jeg her på nattevakt igjen. Merker snart at denne jobben spiser meg opp. Jeg har vær sykepleier i 5 år, og merker hvordan nedbemanning og stadig dårligere pasienter sliter på helsa.

Har ansvaret for 50 pasienter på natt, og her har vi alt fra demente, akutt dårlige, termiale, psykotiske...ja lista er lang

Om vi meddeler til lege at vi har pasienter som er for dårlige psykisk til å være her, fordi vi mangler ressurer for å følge de opp, blir vi oversett. Synes det er vondt å se pasienter som trenger psykologhjelp og riktig medisinering , bli stappet inn i steder uten riktig oppfølging. Dette skaper igjen mye utrygghet blandt ansatte, som daglig må utsette seg for fare , for å kunne gi pasientene pleie. For ikke å snakke om hvor redde de andre pasientene blir.

Jeg skriver flittig avvik, for Hms og kvalitetsavvik, og stadig flere blir sykmeldte rundt meg.

Jeg aldri før vært plaget av denne utmattende følelsen og hvor deprimert jeg blir av hele situasjonen.

Hjertesukk fra natten

[venus_]

Om du føler at dette sliter deg selv ut, bør du ta deg en pause før du blir totalt utslitt og utbrent. Hva med å søke deg til en annen avdeling? Det er kanskje en enkel løsning på et vanskelig problem, men det er viktig å tenke på seg selv!

[Gjest Gjest]

Helsevesenet fremmer ikke helse hos de ansatte.

Jeg skjønner deg godt, har det på samme måte. Jobber også som sykepleier

Er sykmeldt på 3 mnd nå, møtte veggen totalt.

Jeg har erkjent at det som er kommunens standard for omsorgstilbudet ikke er i nærheten av vi har lært i vår fagutdanning er å yte god omsorg,sykepleie og oppfølging.

Vi strekker oss etter å yte hva som er vårt ideal, men ressurssene er ikke beregnet for samme nivå.

Og det er i det gapet mellom dette jeg sliter meg ut. Må nok lære meg å gi blaffen i hvordan jeg ville det skulle være om jeg skal overleve i kommunehelsetjenesten......

[Ciara]

Kan du melde inn dette som sak til arbeidsmiljøutvalget e.l? Nå vet jeg ikke hva sjansene er for at det vil endre mye, men det bør i det minste være registrert noe sted at dette er tatt opp som et problem. Jeg håper også at kollegene dine som blir sykemeldt passer på å få legen til å notere at sykemeldingen er arbeidsrelatert.

[Gjest Gjest]

Jobber som hjelpepleier på et sykehjem, tredelt turnus. Her har ansatte brølt veldig høyt om dårlig bemanning, og vi er nok delvis hørt. Ved krevende pasienter blir det ofte satt inn ekstra ressurser. Men i rolige perioder jobber vi da med mindre bemanning ved eks sykdom. Du som sykepleier har vel hovedansvaret på natt, men du er vel ikke alene. Er du flink nok til å bruke de andre ansatte? Vi er to ansatte på natt med ansvar for 30 pasienter. Ved behov ute i omsorgsboliger må vi stille opp der. Jeg som hjelpepleier har ofte vakt sammen med ufaglært. Vi har da sykepleier som vi kan tilkalle ved behov. Det er ikke noe problem, ufaglærte kan være utrolig dyktige. Som sykepleier har du vel ansvarsvakt, men andre ansatte må vel kunne gjøre en jobb også.

[lovenemo]

Blir nesten litt skremt når jeg leser dette her jeg, siden jeg skal bli sykepleier selv. Vet godt at arbeidsforholdene ikke alltid er på topp, men dette er ille!

Hva om du søker deg til en annen avdeling, eller en annen institusjon? Som Ciara skriver så er vel dette en sak for arbeidsmiljøutvalget, fagforening osv?

[Gjest Sykepleier]

TS her

Vi er tilsammen 3 stykker på natt. Problemet er i hovedsak at vi skal være kort/avlasting, og har ressurer ifh dette. Men vi blir bruk til det meste, alt fra termiale pasienter, krise, langtid, psykiatri...ja det meste.

avdelingene er lagt i ulike etasjer, noe som gjør arb sitasjonen uoversiktig. Vi er flinke til å hjelpe hverandre, og det må vi. Vi etterlater flere avdelinger lenge uten tilsyn når vi må trå til andre steder.

Så situasjonen er uholdbar og dette har vi meldt fra om. Vi ligger høyest på liste ang tlf til legevakt. Og dette er ikke så rart med tanke på pasientgruppene vi har.

Har oppfordret dag/kveld og natt personell og skrive avvik, og selvfølgelig si ifra at sykmeldinger er arb.relatert.

Det som er så sinnsykt og som gjør meg deprimert, er at ingen hører oss. ledere får ikke gjort stort, når kommunen har bestemt seg for atter en gang å la dårlig økonomi gå utover pasienter og ansatte i helsesektoren.

Til deg som vil bli sykepleier.ikke fortvil! dette er et flott yrke. Jeg har bare blitt her for å gjøre situasjonen bedre. Burde nok ha søkt meg til en annen plass.