Gjest selms Skrevet 22. oktober 2008 #1 Skrevet 22. oktober 2008 det virker som arbeidsgiver er skeptisk til om jeg virkelig er så syk som jeg er og er sykmeldt for, bare fordi jeg ikke har fått noen diagnose enda... Syns detter er vanskelig, føler nesten at jeg blir sett på som lat. Har lyst til å ta opp dette, har heller ikke hørt noe fra de andre lederne mine siden jeg ble sykmeldt for mange uker siden.. Flere som har vært borti dette?
Gjest Gjest Skrevet 22. oktober 2008 #2 Skrevet 22. oktober 2008 Jeg har inntrykk av at dette er skremmende vanlig, det at arbeidsgivere mistror sine ansatte. Det er så mye snakk om unødvendige sykemeldinger og late folk som blir hjemme for den minste ting, at mange arbeidsgivere ikke synes du har god nok grunn til å bli hjemme før du ligger i strekk i sykehussenga. Satt på spissen. Kan ikke si annet enn at du bare må prøve å være trygg på at du og legen din vet best. Arbeidsgiver har uansett ikke krav på å vite diagnosen din, så det skal ikke bety noe at du ikke har fått en ennå. God bedring!
Gjest Gjest Skrevet 23. oktober 2008 #3 Skrevet 23. oktober 2008 Kanskje du skal ta en prat med arbeidsgiveren din? Ring ham/henne og be om et møte, hvor du sier at du synes det er veldig kjedelig å være sykmeldt og håper mest av alt på å bli helt frisk og komme tilbake til jobb for fullt. Du har ikke hørt noe fra dem, men de har kanskje ikke hørt noe fra deg heller? Sjefer er også mennesker.
Fremhevede innlegg
Opprett en konto eller logg inn for å kommentere
Du må være et medlem for å kunne skrive en kommentar
Opprett konto
Det er enkelt å melde seg inn for å starte en ny konto!
Opprett en kontoLogg inn
Har du allerede en konto? Logg inn her.
Logg inn nå