Gjest startern Skrevet 12. september 2008 #1 Skrevet 12. september 2008 Sikkert et teit spørsmål men..... Jeg skrev ansettelskontrakt på jobben jeg har nå i slutten av mars, men pga litt klabb med den forrige jobben gikk jeg på "timer" (ca 50 prosent) fram til jeg startet for fullt i mai. Ble plutselig så usikker på når prøvetiden (6 mnd) da er over?? Regnes den fra da jeg skrev kontrakt eller da jeg begynte å jobbe fullt?
Marikke Skrevet 12. september 2008 #2 Skrevet 12. september 2008 Der jeg jobber er det sånn at prøvetiden er den perioden som står beskrevet i kontrakten (seks måneder fra den dagen man begynte å jobbe der). Hvis man jobber mindre på grunn av sykdom eller noe annet i prøvetiden, kan prøvetiden forlenges tilsvarende, men da må arbeidstakeren får skriftlig beskjed om det.
Fremhevede innlegg
Opprett en konto eller logg inn for å kommentere
Du må være et medlem for å kunne skrive en kommentar
Opprett konto
Det er enkelt å melde seg inn for å starte en ny konto!
Opprett en kontoLogg inn
Har du allerede en konto? Logg inn her.
Logg inn nå