CV

[Fruktvand]

Jeg er i gang me CV skriving.. Er ikke så god med å drive markedsføring på meg selv men hva skal jeg ta med av utdanning? Er akkurat ferdig med en Bachelorgrad i økonomi og jobber innen regnskap.. så det må jo med.

Men før jeg begynte på Bachelorgraden hadde jeg også et semester på Næringsakademiet med IT-drift, jeg fullførte ikke siste eksamen (dvs prøvde 2 ganger, men 100 spm om hvordan en datamaskin er bygd opp klarte jeg ikke pugge..og strøyk) men har jo andre fag som ble godkjent her. Er det helt feil å oppgi dette som utdanning, og legge til at det ikke er fullført, eller vil dette bli tolket av fremtidig arbeidsgiver som negativt? I en fremtidig jobb vil jeg jo måtte bruke mye data.. Så er vel bra å vise til at jeg kan data..selv om jeg ikke fullførte? En annen ting jeg lurer på er referanser, har fått to tidligere ledere som referanser. Men skal jeg skrive at disse kan oppgis ved forespørsel eller skal jeg allerede i CV skrive navn og telefon nummer til dem?

Endret 11. september 2008 av Fruktvand

[Gjest Gjest]

Jeg ville tatt med alt av utdanning og jobberfaring, hvis ikke blir det jo veldig store hull i cv-en om man har noe ufullført eller mindre relevant, og man må uansett regne med spørsmål om hvorfor det ikke står noe der. Jeg har også en avbrutt utdanning fra noen år tilbake, og oppgir denne (og i parantes ikke fullført e.l), og er forberedt på å svare på hvorfor jeg ikke gikk ferdig, og hvilke fag jeg tok (du kan oppgi enkeltfag du har eksamen i om det virker fornuftig, ellers får man jo med det i vitnemål).

Ellers kan man, om man har gjort flere ulike ting og søker på en stilling eller et prosjekt som er veldig relevant bare for NOE av det man ha gjort, i noen tilfelle oppgi bare den relevante erfaringen. Det går også an å framheve det som er mest relevant ved å sette det opp først, og så bruke mindre plass/detaljer for å beskrive øvrig erfaring.

Jeg foretrekker å vente med å oppgi referansene til jeg blir spurt, men det har hendt jeg har oppgitt navn om det er nødvendig i noen nettsøknader. Synes det er greit å kunne informere referansene om at det har blitt vist konkret interesse og litt om stillingen, framfor at de kan oppleve å bli oppringt plutselig eller etter lang tid... Særlig når man søker over litt tid og sender mange søknader.