Gjest Gjest Skrevet 30. juli 2008 #1 Skrevet 30. juli 2008 Hei, hei:) Bare lure på noe, jeg har hatt feil lønn i 3 år. Det var bare snakk om 3 kroner i timen, men regnet ut det ville utgjøre ca 15000 kroner. Da jeg fant ut av dette, trudde jeg at jeg skulle få etterbetalt disse pengene, men det gjorde jeg ikke:( Grunnen jeg fikk fra min arbeidsgiver er at tariffen er gjeldende, men ikke lovpålagt(?) skjønne ikke mye av det. 15000 er jo ikke mye sånn sett, men det hadde jo hjulpet på Er det noen som vet om arbeidsgiveren min har lov til dette da? jeg mener at det er arbeidsgiveren som burde vite hvilken lønn jeg har krav på, men h*n mener at det er jeg som skulle ha visst at jeg skulle fra starten hatt høyere lønn.
Fremhevede innlegg
Opprett en konto eller logg inn for å kommentere
Du må være et medlem for å kunne skrive en kommentar
Opprett konto
Det er enkelt å melde seg inn for å starte en ny konto!
Opprett en kontoLogg inn
Har du allerede en konto? Logg inn her.
Logg inn nå