Gjest Gjest Skrevet 9. juni 2008 #1 Skrevet 9. juni 2008 Hei, jeg bare lurte på noe. Har jobbet i en liten bedrift i 5 måneder snart. Jeg håper å komme inn på et studie til høsten, og vet jeg har gode sjanser for dette. Oppsigelsestiden min er på 2 uker, da jeg har 6 mnd prøvetid. Nå er det jo sommerferie, og jeg har søkt tre uker ferie iløpet av sommermånedene. Studiet begynner 20 aug, men siden jeg ikke er sikker på å komme inn, har jeg ikke sagt noe til arbeidsgiver. Jeg vet at jeg har rett på fire uker ferie iløpet av et år. Har jeg da rett til å ta ut en ekstra uke ferie, rett før jeg slutter? Altså. Hvis jeg har ferie første uken i aug, og melder oppsigelse rett før, er dette lov? Jeg har nemlig lyst å ta ut den siste uken min også, siste uken i juli. Da blir det mindre enn 10 arbeidsdager før studiet begynner, mener jeg. Ble litt klussete, men håper noen har litt peilig på slike lover og regler:)
Fremhevede innlegg
Opprett en konto eller logg inn for å kommentere
Du må være et medlem for å kunne skrive en kommentar
Opprett konto
Det er enkelt å melde seg inn for å starte en ny konto!
Opprett en kontoLogg inn
Har du allerede en konto? Logg inn her.
Logg inn nå