Gjest Gjest Skrevet 22. oktober 2007 #1 Skrevet 22. oktober 2007 Mange er organsiert i en fagforening/yrkesforbund/interesseorgansiasjon som jobber for å bedre sine medlemmers lønnsforhold og hjelp til andre arbeidsrelaterte spørsmål. Får du hjelp av ditt forbund når du ringer/mailer dem? Har de god nok tid til deg når du ringer og behøver hjelp? Er de flinke i lønnsforhandlinger og argumenterer de bra for deg som arbeidstaker? Jeg ble bare nysgjerrig...i mitt forbund har de aldri tid til meg og aner ikke hvem jeg er, mens i en venninnes firbund kan de navnet hennes når hun ringer, de vet hvor hun jobber og hjelper alltid til!
Champagnepiken Skrevet 23. oktober 2007 #2 Skrevet 23. oktober 2007 Jeg er tillitsvalgt i mitt forbund, og det er jo fordi jeg opplever dem som en kjempetrygg paraply å ha i ryggen. Men må du ringe til forbundet ditt, har du ikke en tillitsvalgt på jobben din? Eller har dere en veldig liten arbeidsplass?
Gjest Blondie65 Skrevet 23. oktober 2007 #3 Skrevet 23. oktober 2007 Jeg reagerer også på at du må ringe til forbundet og ikke gjør det du bør nemlig kontakte lokal tillitsvalgt. Mitt forbund vet godt hvem jeg er, men det er fordi jeg er svært aktiv. Jeg har vært tillitsvalgt i perioder og har av den grunn blitt godt kjent med både sentral og lokal avdeling av mitt forbund.
Gjest Gjest Skrevet 23. oktober 2007 #4 Skrevet 23. oktober 2007 På vår arbeidsplass er det så lite og ingen andre som er medlemmer av forbundet, så det blir til at jeg må ha kontakt med forbundet sentralt. Det er få akademikere langt ute på bondelandet
Fremhevede innlegg
Opprett en konto eller logg inn for å kommentere
Du må være et medlem for å kunne skrive en kommentar
Opprett konto
Det er enkelt å melde seg inn for å starte en ny konto!
Opprett en kontoLogg inn
Har du allerede en konto? Logg inn her.
Logg inn nå