Feriepenger

[Gjest Gjest_lurer_*]

Er det lov av arbeidsgiver og si at hvis man ikke tar ferie, så får man ikke feriepenger? Og at man må ta minimum 3 uker ferie? Det er jo ikke alle som ønsker å ha ferie.

[Chiquita]

Nei, det tror jeg ikke arbeidsgiver har lov til å si. Feriepengene dine får du (for de er jo dine) Og du kan be om å få de utbetalt når du selv vil. (men da i forbindelse med avvikling av ferie, såvidt jeg har forstått)

Men - arbeidsgiver kan faktisk kreve at du tar ut all ferien din (4 el 5 uker, avhengig av avtale)

(De SKAL vel egentlig passe på at du tar ut all ferien din - dersom du ikke overflytter noe til neste år da. Det er en av arbeidsgivers plikter)

[Gjest Cosmic Girl]

Jeg trodde også arbeidsgiver var pliktig til å sørge for at du tar ut ferien din, med mindre du har en leder-stilling.

Tidligere var det maks 12 dager du kunne overføre til neste år. Tok du ikke ut resten av feriedagene, mistet du dem. Mulig det fortsatt er 12 dager som er maks