Gjest care Skrevet 12. januar 2007 #1 Skrevet 12. januar 2007 (endret) Hei Det jeg lurer på er om du har kontraktfestet overtid og i såfall hvor mange timer er du pålagt å jobbe overtid? Endret 12. januar 2007 av care
LadyInRed Skrevet 12. januar 2007 #2 Skrevet 12. januar 2007 i min bransje er det vanlig å ha fast lønn uten betalt overtid. du må da jobbe til arbeidsoppgavene dine er utført rett og slett. som regel får man da en ganske god lønn, slik at man normalt ikke skal tape lønnsmessig ift hos andre konkurrenter som kanskje har andre lønnsbetingelser. var det dette du mente? jeg forstod ikke helt spm ditt.....
Nynaeve Skrevet 12. januar 2007 #3 Skrevet 12. januar 2007 har hørt om det ja. Så vidt jeg har skjønt bruker det å være så mye overtid at det tilsvarer 40t uke.Mer enn det , og det blir betalt overtidsbetaling. 40t uke er vel det som er LOVPÅLAGT som max fast arbeidstid...
Gjest care Skrevet 12. januar 2007 #4 Skrevet 12. januar 2007 Det jeg mener er at det f.eks står i kontrakten din at du må jobbe 150 timer overtid i året. Er dette vanlig? Har noen av dere som jobber i det private en slik tekst i ansettelsesbrevet?
Supraspinatus Skrevet 12. januar 2007 #5 Skrevet 12. januar 2007 Jeg vet at i visse bransjer betaler de ut et tillegg i lønnen for å dekke det faktum at man må jobbe en fast, mindre overtid i uken, samt at uforutsett ekstra overtid kommer i blant (som også blir kompansert med overtidstimelønn)
Fremhevede innlegg
Opprett en konto eller logg inn for å kommentere
Du må være et medlem for å kunne skrive en kommentar
Opprett konto
Det er enkelt å melde seg inn for å starte en ny konto!
Opprett en kontoLogg inn
Har du allerede en konto? Logg inn her.
Logg inn nå