Nokia Skrevet 10. september 2006 #1 Skrevet 10. september 2006 Vi er to damer som for et halvt år siden takket ja til å være med å starte opp og drive en bedrift. Denne bedriften har gått knallbra, og vi har virkelig jobbet mye for å få det til. Da vi startet opp, takket vi ja til en årslønn på 300.000. Nå skal vi ha oss en prat med vår arbeidsgiver for vi synes vi fortjener mer. Hvordan bør vi legge dette opp? Vi vet at vår arbeidsgiver er fornøyde med oss, og tror nok han er enig i at vi er verdt mer, men hvilket nivå bør vi legge oss på? Selvfølgelig et vanskelig spørsmål, men kanskje noen har noen tanker?
liv Skrevet 10. september 2006 #2 Skrevet 10. september 2006 Sett dere inn i regnskapet, og se hvor mye overskudd dere har. Krev å få innbakt bonus i lønna! Så om dere klarer så og så mye så får dere en viss sum ekstra!
Fremhevede innlegg
Opprett en konto eller logg inn for å kommentere
Du må være et medlem for å kunne skrive en kommentar
Opprett konto
Det er enkelt å melde seg inn for å starte en ny konto!
Opprett en kontoLogg inn
Har du allerede en konto? Logg inn her.
Logg inn nå