Lurer seg unna tunge løft

[AnonymBruker]

Vi er en gruppe på 8 stk som jobber sammen. Vi må samarbeide for at det skal gå. Noen ganger må vi løfte og flytte ting, men eneste mannen i gruppen sniker seg unna. Leder sier at hun har snakket med han om det, men at han bryr seg ikke. Han vil ikke slite seg ut på jobb sier han. Og nei, han har ikke problemer med rygg eller noe. Er det rart at det blir dårlig arbeidsmiljø?

Anonymkode: 988f0...f86

[AnonymBruker]

Hvis det er dårlig arbeidsmiljø kan du ikke skylde ene og alene på at denne ene ansatte ikke vil løfte. Da må både du og alle gå i seg selv og se hva dere bidrar negativt med til arbeidsmiljøet.  

Anonymkode: 75335...2a6

[AnonymBruker]

Når dere skal løfte og han sniker seg unna gjør dere andre sju det og. Bruk akkurat samme unnskyldning som han. 

Personlig hadde jeg satt meg med noe annet og når han dukker opp sagt «da er alle her, skal vi gå å løfte?». Stikker han ikke så.. nei. Da blir det ikke løftet.

Sier leder noe: si det samme som han, dere vil ikke slite dere ut på jobb.

Anonymkode: f0c44...0f5

[AnonymBruker]

AnonymBruker skrev (11 timer siden):

men eneste mannen i gruppen sniker seg unna

har dere kanskje andre forventninger til han? siden han er mann? kanskje han er lei av det?

Anonymkode: b409b...cae

[AnonymBruker]

Hvorfor i allverden løfter dere ting som krever 8 personer for å løfte? 
Inngår det i arbeidsbeskrivelsen? 
Som noen nevner før meg, så risikerer dere skader. Som noen andre nevner også, så er det diskriminering å forvente at den eneste mannen skal bære fordi han er en mann. Han har helt rett. 

Anonymkode: 742b6...649

[AnonymBruker]

Men hva jobber dere med? flyttebyrå? Det er mange ting som kan virke inn her. Ikke alle er komfortable med å dele helseutfordringer med alle. Er han veldig høy så er de mer utsatt for svakhet i rygg f. eks. 

Anonymkode: 8e192...616

[Serafin]

AnonymBruker skrev (16 timer siden):

Vi er en gruppe på 8 stk som jobber sammen. Vi må samarbeide for at det skal gå. Noen ganger må vi løfte og flytte ting, men eneste mannen i gruppen sniker seg unna. Leder sier at hun har snakket med han om det, men at han bryr seg ikke. Han vil ikke slite seg ut på jobb sier han. Og nei, han har ikke problemer med rygg eller noe. Er det rart at det blir dårlig arbeidsmiljø?

Anonymkode: 988f0...f86

Ja, og det blir i hvertfall ikke noe bedre arbeidsmiljø av at du skvaldrer her på KG enn å ta det direkte opp med vedkommende. 

[AnonymBruker]

AnonymBruker skrev (7 timer siden):

Hvorfor i allverden løfter dere ting som krever 8 personer for å løfte? 
Inngår det i arbeidsbeskrivelsen? 
Som noen nevner før meg, så risikerer dere skader. Som noen andre nevner også, så er det diskriminering å forvente at den eneste mannen skal bære fordi han er en mann. Han har helt rett. 

Anonymkode: 742b6...649

Helt enig.

Anonymkode: 72d0e...12d

[AnonymBruker]

Hva konkret er det dere løfter og flytter? Har en del å si om det veier 100kg eller bare 40kg liksom

Anonymkode: f889c...d0a

[Maleficenta]

AnonymBruker skrev (23 timer siden):

Vi er en gruppe på 8 stk som jobber sammen. Vi må samarbeide for at det skal gå. Noen ganger må vi løfte og flytte ting, men eneste mannen i gruppen sniker seg unna. Leder sier at hun har snakket med han om det, men at han bryr seg ikke. Han vil ikke slite seg ut på jobb sier han. Og nei, han har ikke problemer med rygg eller noe. Er det rart at det blir dårlig arbeidsmiljø?

Anonymkode: 988f0...f86

Litt av en mann... Husker en episode slik på min gamle jobb. En pasient hadde falt og den ene gutten/mannen på jobb ville ikke hjelpe å få pasienten opp av gulvet, en som hadde falt på vei til do. Jeg som var gravid måtte hjelpe og trå til mens han bare stod der som et mehe. Og det var vi tre damer som hjalp pasienten mens han bare stod der. Patetisk. 

[AnonymBruker]

Maleficenta skrev (1 minutt siden):

Litt av en mann... Husker en episode slik på min gamle jobb. En pasient hadde falt og den ene gutten/mannen på jobb ville ikke hjelpe å få pasienten opp av gulvet, en som hadde falt på vei til do. Jeg som var gravid måtte hjelpe og trå til mens han bare stod der som et mehe. Og det var vi tre damer som hjalp pasienten mens han bare stod der. Patetisk. 

Er man gravid og skal oppdra barn så bør man i alle fall sette grenser for seg selv!

Da har man jo ansvar for flere enn seg selv.

AnonymBruker skrev (5 minutter siden):

Hva konkret er det dere løfter og flytter? Har en del å si om det veier 100kg eller bare 40kg liksom

Anonymkode: f889c...d0a

Nei, det stemmer ikke. 

Anonymkode: 72d0e...12d

[AnonymBruker]

AnonymBruker skrev (23 timer siden):

Leder sier at hun har snakket med han om det, men at han bryr seg ikke. Han vil ikke slite seg ut på jobb sier han. 

Anonymkode: 988f0...f86

Litt spesielt at dere har en leder som forteller dere om innholdet i samtalene hun har med denne ansatte. Sånt gir jo fort dårlig arbeidsmiljø.

Anonymkode: dd06d...e2a

[Maleficenta]

AnonymBruker skrev (11 minutter siden):

Er man gravid og skal oppdra barn så bør man i alle fall sette grenser for seg selv!

Da har man jo ansvar for flere enn seg selv.

Nei, det stemmer ikke. 

Anonymkode: 72d0e...12d

Skulle man bare la mannen ligge der på gulvet?

[AnonymBruker]

Maleficenta skrev (2 minutter siden):

Skulle man bare la mannen ligge der på gulvet?

Hvis du er gravid og risikerer å skade ditt eget barn ved å løfte, så ja selvfølgelig.

Hadde noen spurt deg om du bør risikere helsen til ditt eget barn, ville du da svart ja?

Anonymkode: 72d0e...12d

[skeiv-ostepop]

Spør han? Herregud så vanskelig alt skal gjøres i dag.

Det er for øvrig verdt å ha HMS i baktankene. Dersom dere må være 8 stk for å løfte kan det stilles spørsmål rundt behov for utstyr eller bedre praksis rundt dette.

[Snok1]

Hva om ledelsen kjøper inn relevante hjelpemidler for å utføre jobben på en ergonomisk og effektiv måte?

[skeiv-ostepop]

Snok1 skrev (1 minutt siden):

Hva om ledelsen kjøper inn relevante hjelpemidler for å utføre jobben på en ergonomisk og effektiv måte?

Er det nødvendig da? Det jobber jo en mann der...?

 

(sorry, måtte bare)

[AnonymBruker]

TS, du må nesten komme med litt mer utfyllende informasjon. Det er ganske mye som er utelatt her, for eksempel hva slags jobb det er snakk om, hva dere faktisk bærer, og flere andre relevante detaljer. Det blir vanskelig å komme med et fornuftig svar eller råd når det mangler så mye viktig informasjon.

Anonymkode: 401c5...ada

[AnonymBruker]

AnonymBruker skrev (12 timer siden):

har dere kanskje andre forventninger til han? siden han er mann? kanskje han er lei av det?

Anonymkode: b409b...cae

Tror det er ganske vanlig. Om en arbeidsplass bare har kvinner, og det er mye tunge løft, og det plutselig kommer inn en sterk mann, så er det lett å utnytte seg av det og forvente han kan løfte mer. Har ihvertfall hørt om slike eksempler 

Anonymkode: 468a3...858

[AnonymBruker]

Jeg ville sagt nei til tunge løft mot times betaling. Alt for stor risiko både for helsen og økonomien. 

Anonymkode: 7739e...477