Arbeidskontrakt

[AnonymBruker]

Hei!

jeg har fått meg jobb i et lite firma med bare meg og sjefen min, det står ikke i kontrakten fast stilling men det står at det er 100 % stilling (37,5 t pr uke) 3 mnds prøvetid.

Bør det spesifiseres i kontrakten at det er fast stilling eller holder det at det står 100 % stilling med 3 mnds prøvetid? 
 

Anonymkode: 28b59...1ef

[AnonymBruker]

Hvis det ikke står annet så er det fast stilling.

Anonymkode: fda63...819

[AnonymBruker]

AnonymBruker skrev (25 minutter siden):

Hvis det ikke står annet så er det fast stilling.

Anonymkode: fda63...819

Sikker?

Anonymkode: 28b59...1ef

[AnonymBruker]

Stillingen ble i utgangspunktet utlyst som vikariat på finn, men hun som jobbet der sendte oppsigelse og er sykemeldt ut oppsigelsestiden.

det er fast stilling men bare lurer på om jeg bør få han til å endre på kontrakten for å skrive det før jeg signerer?

vil ikke risikere å plutselig bli erstattet

Anonymkode: 28b59...1ef

[AnonymBruker]

AnonymBruker skrev (4 minutter siden):

Sikker?

Anonymkode: 28b59...1ef

Ja, en midlertidig stilling skal ha tidsperiode i kontrakten. En stilling uten avsluttende dato er fast stilling.

Anonymkode: fda63...819

[AnonymBruker]

Takk 👌🏽

Anonymkode: 28b59...1ef

[AnonymBruker]

Flere?

Anonymkode: 28b59...1ef

[AnonymBruker]

AnonymBruker skrev (1 time siden):

Flere?

Anonymkode: 28b59...1ef

Du har jo fått riktig svar, så da trenger du vel ikke flere?

Da må du evt legge frem kontrakten, så vi ser ordlyden der om det er noe du er usikker på.

Anonymkode: 4e2fd...e3a